Mevrouw Nguyen Thi Trang, gemeente Yen Lac, is een typisch voorbeeld. Vanwege haar jonge kinderen kan mevrouw Trang niet in ploegendienst werken, ondanks de grote wervingsdrang van bedrijven aan het einde van het jaar. In de hoop een flexibele baan te vinden, besloot ze haar geluk te beproeven als medewerker die thuis bestellingen verwerkte via een account op sociale media dat zich voordeed als "Shopee-partner". Volgens de beschrijving hoeft ze alleen maar virtuele bestellingen te plaatsen, echt geld over te maken, een foto van de factuur te maken en deze terug te sturen om binnen enkele minuten zowel de hoofdsom als de commissie te ontvangen. De geadverteerde commissie bedraagt 8 tot 12% per bestelling, wat gemakkelijk een paar honderdduizenden euro's per dag oplevert.
Ze geloofde in de reclame en investeerde bijna 2 miljoen VND om aan de slag te gaan. Maar direct na het overmaken van het geld ontving ze niet de beloofde hoofdsom of commissie. Toen ze contact opnam met de recruiter, was de rekening verdwenen en was het telefoonnummer ook onbereikbaar. Toen ze naar de bank ging om te controleren, ontdekte ze dat de rekening waarop het geld stond niet te traceren was. Het spaargeld "verdampte plotseling", wat haar met bitterheid en een dure les achterliet.

Studenten van de opleiding Landbouwmechanica krijgen bij de bedrijfsstands informatie over werving.
Net als mevrouw Trang werd ook meneer Nguyen Van Luong in de Tam Son-commune het slachtoffer van de valkuil van het werven van thuiswerkers. Toen hij een advertentie zag waarin dringend mensen werden gezocht om rode Tet-enveloppen te maken, waarmee hij honderdduizenden euro's per dag verdiende, registreerden hij en zijn vrouw zich onmiddellijk, betaalden een aanbetaling van 1 miljoen VND en ontvingen een doos met grondstoffen. Het echtpaar maakte van al hun vrije tijd gebruik om het product af te maken. Maar toen ze het eindproduct terugstuurden, werden de meesten bekritiseerd als "onvoldoende". Alleen de aanbetaling werd terugbetaald en het salaris was slechts gelijk aan een paar kopjes koffie. Later hoorde hij dat veel mensen in dezelfde situatie zaten en door een groep tussenpersonen werden uitgebuit om hun arbeid te "verduisteren".
Verhalen zoals die van mevrouw Trang of meneer Luong zijn niet ongewoon in de context van de toenemende vraag naar banen aan het einde van het jaar. Waar oplichting vroeger vaak bestond uit het werven van verkopers of het eisen van aanbetalingen om een baan te krijgen, zijn de trucs nu "geüpgraded" met vele nieuwe vormen.
Oplichters gebruiken nepaccounts met zorgvuldig bewerkte afbeeldingen, maken nepwebsites die er precies zo uitzien als die van grote bedrijven en richten chatgroepen op op Zalo en Telegram met tientallen "lokaas"-accounts. Sommigen huren zelfs mensen in als consultants of teamleiders om een gevoel van vertrouwen te creëren. De vacatures klinken erg aantrekkelijk: video's bekijken om geld te verdienen, berichten plaatsen om deals te sluiten, betalingscodes invoeren, taken uitvoeren om beloningen te ontvangen, rode enveloppen plakken, Tet-cadeaubonnen vouwen, berichten beantwoorden... Ze zijn allemaal gericht op mensen die snel geld willen verdienen, zonder dat er veel vaardigheden voor nodig zijn.
Oplichters bieden vaak onrealistische inkomens aan, zoals "verdien 200.000 VND in 30 seconden", "werk 2-3 uur per dag en verdien 3-5 miljoen per maand" en vereisen dat deelnemers geld storten, materialen kopen, taken laden of geld overmaken om "accounts te activeren". Wanneer slachtoffers geld storten, verlengen ze de tijd door kleine taken met lage commissies toe te wijzen, waardoor ze meerdere keren geld met kleine bedragen kunnen opnemen om vertrouwen op te bouwen. Wanneer het slachtoffer meer geld stort, blokkeren ze onmiddellijk de communicatie of blokkeren ze de account.
Volgens de politie is het risico op online fraude dit jaar sterk toegenomen door de ontwikkeling van kunstmatige intelligentie, automatische chatbots en virtuele handelsplatformen. Veel mensen gebruiken AI om op een natuurlijke manier met slachtoffers te chatten, elektronische contracten te maken, valse documenten te maken of websites te creëren die identiek zijn aan echte websites. Technologie helpt criminelen om sporen uit te wissen en hun werkwijze voortdurend te veranderen, wat de autoriteiten in de problemen brengt.
Gezien deze situatie adviseert de politie werknemers extra waakzaam te zijn bij het zoeken naar werk in de buurt van Tet, en absoluut geen aanbetalingen, deelnamekosten, opleidingskosten of andere bedragen over te maken voordat ze een geldig arbeidscontract hebben getekend. Geloof niet in banen met "gemakkelijk werk, hoog salaris", met ongewoon hoge inkomsten in vergelijking met de markt.
Controleer bij het solliciteren naar een baan bij een bedrijf altijd zorgvuldig de informatie over dat bedrijf, met name de belastingcode, het adres, het telefoonnummer en de officiële website. Dien uw sollicitatie bij voorkeur in via betrouwbare wervingskanalen, zoals arbeidsbureaus en de officiële website van het bedrijf. Bewaar bij het detecteren van fraude het bewijs en meld dit direct bij de politie om fraude snel te voorkomen, te bestrijden en effectief aan te pakken.
Le Minh
Bron: https://baophutho.vn/can-than-bay-viec-lam-dip-cuoi-nam-243633.htm






Reactie (0)