MU corrigeert zijn fouten na Amorim

Op de middag van 5 januari ( Hanoi -tijd) was Old Trafford opnieuw getuige van het vertrek van een manager. Ruben Amorim vertrok onder bekende omstandigheden: slechte resultaten, gespannen persconferenties en een 3-4-3-systeem dat niet aansloot bij de bestaande selectie. Drie overwinningen in elf wedstrijden waren niet genoeg om de situatie te redden.

In plaats van op zoek te gaan naar een grote naam, richtte het managementteam zich intern en gaf het tijdelijk meer bevoegdheden aan Darren Fletcher, die er al lange tijd werkte maar zelden werd genoemd.

Terug naar de basis: van een 3-4-3-formatie naar een verdediging met vier man.

Fletcher is geen strateeg die door de media wordt bewonderd. Maar hij begrijpt Manchester United op een manier die maar weinig mensen in de huidige structuur zich herinneren. Fletcher groeide op in Carrington, woonde in de kleedkamer van Sir Alex Ferguson en begrijpt dat MU op zijn sterkst is wanneer ze structuur, discipline en teamgeest respecteren.

De meest opvallende verandering onder Fletcher zal het einde zijn van het systeem met drie centrale verdedigers. Volgens hem is Manchester United gebouwd om met een viermansverdediging te spelen, met name een 4-3-3 of 4-2-3-1. Dit is geen nostalgie, maar een gevolg van de ontwikkeling van spelers door de jaren heen.

Het systeem met vier verdedigers helpt het team om de natuurlijke breedte te behouden, vermindert de druk op de flanken en biedt betere bescherming voor het middenveld. De backs kunnen hun eigen rol vervullen in plaats van zowel te moeten verdedigen als als vleugelspeler te fungeren, zoals onder Amorim het geval was.

Het middenveld is niet langer overbelast, maar vormt een duidelijke driehoek met een verdedigende middenvelder en twee box-to-box middenvelders voorin. Fletcher wilde geen revolutie; hij corrigeerde simpelweg een al lang bestaande onbalans.

Ruben Amorim is ontslagen door Manchester United.

Fletcher arriveerde niet op Old Trafford met een plan vol pijlen. Hij kwam met een ander doel: de discipline herstellen.

Als interim-coach zal hij meer tijd doorbrengen op het trainingsveld en in de kleedkamer dan in persconferenties. Iedereen die halfslachtig traint, zijn teamgenoten disrespecteert of niet aan de normen voldoet, zal direct worden berispt. Geen media-aandacht, geen drama. Alleen interne verantwoording.

Manchester United had te veel wedstrijden verloren door een gebrek aan moraal. Fletcher begreep dat een team dat thuis instabiel was, de druk buiten het veld niet aankon. De eerste verandering betrof niet de formatie, maar de mentaliteit.

Vereenvoudig om te overleven.

Fletcher belooft geen flitsend voetbal. Zijn doel is nu om Manchester United te helpen het verval te stoppen.

Fletcher zal het spel vereenvoudigen: verdediging in het midden van het blok, snelle omschakelingen en minimaal risico. Wanneer een team de weg kwijt is, is het gevaarlijkst om het ingewikkeld te maken. Fletcher kiest voor de veilige optie, omdat overleven altijd belangrijker is dan het bewijzen van een bepaalde filosofie.

Als middenvelder begrijpt Fletcher waar de wedstrijd beslist wordt. Hij zal het middenveld centraal stellen in al zijn plannen.

Een solide verdediging, twee box-to-box middenvelders voorin, die de teamstructuur behouden en het aantal directe aanvallen beperken. Manchester United domineerde ooit dankzij Michael Carrick, Paul Scholes en Fletcher. Die herinnering is niet genoeg voor een onmiddellijke overwinning, maar wel genoeg om ons door turbulente tijden heen te loodsen.

Darren Fletcher is niet de oplossing voor de lange termijn. Maar na de middag van 5 januari heeft Manchester United iemand nodig die de club beter begrijpt dan iemand die alleen maar mooie praatjes kan verkopen. Als Fletcher het goed doet, zal MU misschien geen grote hoogten bereiken, maar ze zullen in ieder geval de neerwaartse spiraal stoppen. En in een seizoen dat al zo vol teleurstellingen zit, zou dat alleen al een keerpunt zijn.

Bron: https://znews.vn/mu-sua-sai-sau-amorim-post1617119.html