Met het motto "Alle vakbondsleden en werknemers verdienen een Tet-feest" hebben vakbonden op alle niveaus diverse en flexibele welzijnsactiviteiten georganiseerd voor Tet. Alleen al tijdens het Chinees Nieuwjaar hebben meer dan 8,6 miljoen vakbondsleden en werknemers geprofiteerd van de welzijnsactiviteiten van de vakbondsorganisatie.
De vakbondsbus draagt de wens naar hereniging met zich mee.
Temidden van de drukte op de luchthaven Tan Son Nhat, waar mensen in de laatste dagen van de twaalfde maanmaand terugkeerden naar huis voor Tet, vertelde de 45-jarige mevrouw Nguyen Thi Minh uit de provincie Hai Duong, werkzaam bij Baria Serece Joint Stock Company in Ba Ria - Vung Tau: "Toen ik hoorde dat de vakbond van het bedrijf aankondigde dat ik een vliegticket van Vietnam Airlines zou krijgen om met Tet naar huis te gaan, was ik zo blij dat ik wel wilde huilen. Ik belde meteen mijn ouders om het goede nieuws te vertellen, want door de moeilijke economische omstandigheden had ik jarenlang niet de kans gehad om hen te bezoeken."
De heer Nguyen Van Manh, afkomstig uit de provincie Thanh Hoa en werkzaam bij MJ Apparel Co., Ltd. in de provincie Dong Nai , deelde de vreugde van het vieren van Tet met zijn familie na zes jaar van huis te zijn geweest. Hij zei ook dat de terugkeer naar zijn ouders Tet echt dichtbij laat voelen. Dit is tevens het gelukkigste jaar voor hem, omdat hij is geselecteerd als een van de mensen die gratis vliegtickets hebben gekregen om naar huis terug te keren.
Om hardwerkende arbeiders te steunen, organiseerde de Vietnamese vakbondskoepel (VGCL) in samenwerking met Vietnam Airlines speciale vluchten, genaamd "Vakbondsvluchten - Lente 2025", waarmee 450 arbeiders terug naar hun geboorteplaats konden reizen om Tet (Vietnamees Nieuwjaar) te vieren. Dit programma is bedoeld om arbeidsmigranten de kans te geven zich te herenigen met hun families en volop te genieten van de traditionele Tet-viering in 2025. Vietnam Airlines zet dit jaarlijkse initiatief in de hoop dat iedereen na een jaar hard werken de gelegenheid krijgt om terug te keren naar zijn familie, de vreugde van de hereniging te delen en de heilige momenten van de traditionele Tet-viering te beleven.
Volgens mevrouw Tran Thi Thanh Ha, hoofd van de afdeling Beleid, Juridische Zaken en Arbeidsverhoudingen van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid (VGCL), zijn ongeveer 45.000 mensen via vervoersmiddelen zoals vliegtuigen, treinen en bussen naar huis gereisd voor Tet (Vietnamees Nieuwjaar). Opvallend is dat sommige van deze mensen al meer dan 22 jaar niet met hun familie thuis zijn geweest tijdens Tet. "Dit is een zeer betekenisvolle activiteit die extra motivatie biedt aan werknemers en bijdraagt aan de ontwikkeling van het bedrijfsleven in het bijzonder en de samenleving in het algemeen", aldus mevrouw Tran Thi Thanh Ha.
Flexibele vormen van Tet-vakantieopvang voor werknemers.
Volgens een kort rapport van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid over de resultaten van de zorg voor vakbondsleden en werknemers tijdens het Vietnamese Nieuwjaar van het Jaar van de Slang 2025, met als motto "Een gelukkig Tet voor alle vakbondsleden en werknemers", waren de Tet-zorgactiviteiten die door alle vakbonden werden uitgevoerd divers, flexibel en gericht op de basis. Hierdoor was het voor vakbondsleden gemakkelijk om deel te nemen en waren de activiteiten afgestemd op de omstandigheden en de realiteit van de betreffende plaats en afdeling.
De Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid (VGCL) organiseert nog steeds het online programma "Vakbond Tet Markt 2025" om Tet-winkelvouchers uit te delen aan vakbondsleden en werknemers in het hele land via de website chotet.Congdoan.vn. De VGCL heeft ook 200.000 winkelvouchers ter waarde van 500.000 VND uitgedeeld aan vakbondsleden en werknemers. Het programma "Vakbond Tet Markt 2025", georganiseerd door de VGCL in de stad Hai Phong , omvatte meer dan 200 kraampjes en bijna 200 bedrijven en trok ongeveer 40.000 vakbondsleden en werknemers. Dit droeg bij aan de verbetering van het materiële welzijn van vakbondsleden en werknemers tijdens de Tet-feestdagen. Daarnaast werd er ondersteuning geboden voor het vervoer van vakbondsleden en werknemers terug naar hun geboorteplaatsen voor Tet (Vietnamees Nieuwjaar) en terug naar hun werk tijdens de Tet-feestdagen van het Jaar van de Slang 2025. Bovendien hebben vakbonden op alle niveaus actief ondersteuning geboden bij de aanschaf van trein-, bus- en vliegtickets voor vakbondsleden en werknemers die problemen ondervonden om voor Tet naar huis terug te keren. Hierdoor konden meer dan 45.500 vakbondsleden, werknemers en hun familieleden voor Tet per bus, trein en vliegtuig naar huis terugkeren, tegen een totale kosten van meer dan 40 miljard VND.
Op het niveau van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid organiseerde de vakbond ook de "Vakbondsvlucht - Lente 2025" met twee vluchten, waarmee 450 vakbondsleden en werknemers uit de zuidelijke provincies en steden terugkeerden naar hun geboorteplaatsen om Tet te vieren; en organiseerde de "Vakbondstrein - Lente 2025". Daarnaast werden er op vier niveaus binnen de vakbond activiteiten georganiseerd om het Lunar New Year 2025 te vieren, met de focus op de basis. Prioriteit werd gegeven aan vakbondsleden en werknemers in bijzonder moeilijke omstandigheden, zoals degenen die een arbeidsongeval, beroepsziekte of ernstige ziekte hadden opgelopen, of die getroffen waren door natuurrampen en overstromingen; vakbondsleden en werknemers die werkloos of onderbetaald waren; vakbondsleden en werknemers uit gezinnen die afhankelijk waren van overheidssteun, etnische minderheden, of degenen die al jaren niet naar huis konden om zich met hun familie te herenigen tijdens het Lunar New Year; en vakbondsleden en werknemers die niet naar huis konden om te werken en te produceren tijdens Tet.
Volgens onvolledige rapporten van lokale afdelingen en vestigingen hebben tijdens het Chinees Nieuwjaar van 2025 meer dan 8,6 miljoen vakbondsleden en werknemers geprofiteerd van welzijnsactiviteiten die door de vakbond werden georganiseerd, met een totale uitgave van meer dan 4.750,5 miljard VND. Hiervan kwam 3.054,5 miljard VND uit de eigen middelen van de vakbond en werd 1.696 miljard VND (35,7%) ingezameld via sociale bijdragen ter ondersteuning van vakbondsleden en werknemers.
Bron: https://daidoanket.vn/tet-sum-vay-cua-nguoi-lao-dong-10298993.html
Reactie (0)