Vietnam kent momenteel een relatief hoog percentage vrouwen dat deelneemt aan wetenschappelijk onderzoek in vergelijking met andere landen in de regio. Volgens gegevens die werden gepresenteerd op de internationale conferentie "Women Scientists Towards the Market: Building an Ecosystem to Support Women Scientists in the Green and Digital Economy ", georganiseerd door de Vietnamese Vereniging van Vrouwelijke Intellectuelen in samenwerking met UN Women op 10 juni, vertegenwoordigen vrouwen ongeveer 46% van het personeel in onderzoek en ontwikkeling (O&D). Het percentage vrouwen dat wetenschappelijke en technologische projecten leidt, bedraagt echter slechts 25,5%, terwijl het percentage vrouwen aan wie patenten, gebruiksmodellen, industriële ontwerpen en plantenrassen worden toegekend, slechts tussen de 13 en 20% ligt.
De rol in innovatie bevestigen
De afgelopen jaren zijn de bijdragen van vrouwelijke wetenschappers duidelijk zichtbaar geworden in vele belangrijke sectoren van de economie, van landbouw , gezondheidszorg en milieu tot materiaalkunde en hightech.
Bij het bespreken van succesvolle voorbeelden van de commercialisering van onderzoeksresultaten wordt in de wetenschappelijke gemeenschap vaak professor dr. Nguyen Thi Hoe genoemd, vanwege haar baanbrekend onderzoek naar nanocomposietmaterialen uit rijstschillen en de ontwikkeling van hoogwaardige nanoverflijnen onder een Vietnamees merk. Universitair hoofddocent dr. Nguyen Thi Tram staat bekend om haar vele hoogproductieve rijstvariëteiten, die bijdragen aan de voedselzekerheid. Professor dr. Vu Thi Thu Ha is de eigenaar van bijna 40 internationale patenten met betrekking tot brandstofbesparende additieven. Dr. Ha Phuong Thu heeft zich ondertussen onderscheiden met onderzoek naar nanotechnologie en micro-encapsulatie. Op het gebied van de biomedische wetenschappen werd universitair hoofddocent dr. Nguyen Thi Mong Diep onlangs geëerd als een van de meest invloedrijke wetenschappers ter wereld in 2025. Van groene landbouw, circulaire economie, emissiereductie en biodiversiteitsbehoud tot kunstmatige intelligentie, big data, biotechnologie en medische technologie: de bijdragen van vrouwelijke wetenschappers worden steeds duidelijker.
Volgens dr. Nguyen Thi Huong Giang, adjunct-directeur van de Academie voor Wetenschap en Technologiestrategie, moeten vrouwen in de nieuwe context niet alleen erkend worden als deelnemers aan onderzoek, maar ook als bedenkers van technologie, experts in technologie en leiders op het gebied van innovatie. Dit is tevens een vereiste nu Vietnam de ontwikkeling van een groene economie, een digitale economie en een kennisgebaseerde economie bevordert.
De nieuwe fase van de nationale strategie voor wetenschap, technologie en innovatie streeft ernaar dat minimaal 30% van de onderzoeksresultaten wordt gecommercialiseerd, dat de digitale economie minstens 30% bijdraagt aan het bbp en dat bedrijven een sterkere rol spelen in het innovatie-ecosysteem. Dit betekent dat het succes van een onderzoeksproject niet alleen wordt afgemeten aan het aantal publicaties of afgeronde projecten, maar ook aan het vermogen om producten, technologieën, bedrijven en maatschappelijke waarde te creëren.
Toen het "dal des doods" nog bestond.
De weg van het laboratorium naar de markt is echter nooit gemakkelijk geweest.
Tijdens de conferentie werd door veel deelnemers het concept van de "Vallei des Doods" aangehaald - de kloof tussen onderzoek en commercialisering, waar veel veelbelovende ideeën niet kunnen worden ontwikkeld tot commerciële producten of oplossingen.
Voor vrouwelijke wetenschappers is deze kloof vaak nog groter vanwege genderspecifieke belemmeringen. Veel vrouwelijke wetenschappers ondervinden moeilijkheden bij het verkrijgen van investeringskapitaal, toegang tot startup-acceleratorprogramma's, adviesdiensten op het gebied van commercialisering of samenwerkingsmogelijkheden met bedrijven. Tegelijkertijd vereist het omzetten van onderzoeksresultaten in verkoopbare producten veel vaardigheden die verder reiken dan hun vakgebied, zoals intellectueel eigendom, het ontwikkelen van bedrijfsmodellen, fondsenwerving, marktontwikkeling en corporate governance.
Volgens mevrouw Hoang Hong Hanh, internationaal programmacoördinator van het Women, Peace and Security Programme (VK), zijn deze moeilijkheden niet uniek voor Vietnam. Bij de uitvoering van het Innovate UK - Women in Innovation-programma constateerde het VK ook dat vrouwen vaak meer obstakels ondervinden bij de toegang tot financiering, professionele begeleiding en netwerken ter ondersteuning van innovatie.
Daarnaast zijn er onzichtbare maar hardnekkige belemmeringen, zoals onvoldoende leiderschapsmogelijkheden, een gebrek aan succesvolle rolmodellen in sommige hightechsectoren en de druk van gezinsverantwoordelijkheden. In de context van de Vietnamese ontwikkelingsdoelen, die gebaseerd zijn op wetenschap, technologie en innovatie, vertegenwoordigt dit een verspilling van middelen die snel moet worden aangepakt.
Een ecosysteem opbouwen om kennis tot leven te brengen.
Experts stellen dat de focus niet alleen moet liggen op het aanmoedigen van vrouwen om deel te nemen aan wetenschappelijk onderzoek, maar op het empoweren van vrouwen om innovatie te leiden door een alomvattend ondersteunend ecosysteem op te bouwen. Volgens dr. Nguyen Thi Huong Giang zou dit ecosysteem moeten beginnen met het identificeren en koesteren van vrouwelijk talent in strategische technologiegebieden; het opzetten van financieringsprogramma's die gendergelijkheid integreren; het ontwikkelen van een netwerk van mentoren dat onderzoeksinstellingen en universiteiten verbindt met het bedrijfsleven; en het ondersteunen van intellectueel eigendom, technologietesten, -waardering en marktontwikkeling.
Professor dr. Le Thi Hop, voorzitter van de Vietnamese Vereniging van Vrouwelijke Intellectuelen, is eveneens van mening dat een sterker ecosysteem dat wetenschap verbindt met investeringen, onderzoek met het bedrijfsleven en innovatie met de markt essentieel is. Ze stelde voor om trainingsprogramma's voor vrouwelijke wetenschappers te versterken op het gebied van de commercialisering van onderzoeksresultaten, met aandacht voor onderwerpen variërend van intellectueel eigendom en fondsenwerving tot de ontwikkeling van bedrijfsmodellen en productstandaardisatie. Ook mentorprogramma's, zakelijke netwerken en ondersteuning voor innovatieve startups, specifiek voor vrouwen, zouden moeten worden uitgebreid.
Het ondersteunen van vrouwelijke wetenschappers bij hun toegang tot de markt is niet alleen een kwestie van gendergelijkheid. Volgens Caroline Nyamayemombe, vertegenwoordiger van UN Women in Vietnam, is gendergelijkheid niet alleen een vereiste voor sociale rechtvaardigheid, maar ook voor economische ontwikkeling. Naarmate steeds meer onderzoek onder leiding van vrouwen wordt omgezet in producten, technologieën en bedrijven, reiken de voordelen verder dan het succes van individuele wetenschappers. Het fungeert ook als een drijvende kracht voor innovatie, groene transformatie, digitale transformatie en het concurrentievermogen van de economie.
Op weg naar een hoge-inkomensland in 2045 heeft Vietnam alle middelen nodig voor ontwikkeling. Door vrouwelijke wetenschappers de mogelijkheid te bieden hun onderzoek vanuit het laboratorium naar de markt te brengen, kan die kennis waarde creëren voor de samenleving en een grotere bijdrage leveren aan de toekomstige ontwikkeling van het land.
Bron: https://hanoimoi.vn/tu-phong-thi-nghiem-den-thi-truong-mo-duong-cho-nu-khoa-hoc-tao-gia-tri-1159790.html
