Ifølge rapporten som ble presentert på konferansen, har partikomiteen, myndighetene og folket i Thu Lam kommune etter ett år med implementering av den todelte lokale forvaltningsmodellen vist en ånd av enhet, initiativ og kreativitet; gradvis stabilisert organisasjonsstrukturen, innovert lederskap, administrasjon og operasjonelle metoder, og oppnådd mange positive resultater på ulike felt.
En viktig del av seremonien var kunngjøringen av resolusjoner og beslutninger om omorganisering av landsbyer og boligområder, og presentasjonen av beslutninger om etablering av nye enheter.
Ved gjennomgang oppfylte ikke 32 av 58 landsbyer, grender og boligområder i kommunen standardene for husholdningsstørrelse som fastsatt. Lokale myndigheter har utviklet flere omorganiseringsplaner, som tar hensyn til kriterier som befolkning, geografiske grenser, historiske og kulturelle tradisjoner og forvaltningskrav.
Resultatene av konsultasjonen med 11 972 husholdninger som skulle flyttes, viste at 11 738 husholdninger var enige, noe som nådde en andel på 98,05 %; enighetsraten for navnene på de nye enhetene nådde 96,04 %, noe som viser en svært høy grad av enighet blant folket om flytteplanen.
Basert på dette vedtok folkerådet i Thu Lam kommune den 24. juni 2026 resolusjon nr. 19/NQ-HĐND om omorganisering av landsbyer og boligområder. Følgelig vil hele kommunen fra 1. juli 2026 redusere antallet landsbyer fra 58 til 34, en reduksjon på 24 enheter (41,38 %). Av disse vil 17 landsbyer forbli uendret, 14 nye landsbyer vil bli opprettet basert på sammenslåingen av 38 tidligere landsbyer, områder og boliggrupper, og 3 områder vil bli omdøpt til landsbyer.
Sammen med omorganiseringen av boenhetene ble også det politiske systemet på grasrotnivå omfattende styrket. Antall partiavdelinger ble redusert fra 56 til 34; utnevnelsen av partiavdelingssekretærer, landsbyledere, nestledere i landsbyene og ledere for fedrelandsfrontkomiteene ble fullført, og organiseringen av masseorganisasjoner i de nye landsbyene fortsatte å bli perfeksjonert.
Under seremonien presenterte kommunelederne resolusjoner og avgjørelser for representanter for landsbyene etter omorganiseringen.
Ved denne anledningen roste og belønnet den stående komiteen i partikomiteen og folkekomiteen i Thu Lam kommune også kollektiver og enkeltpersoner som har oppnådd enestående resultater i implementeringen av landsbyomorganisering og utrulling av den todelte lokale styringsmodellen.
Nestleder i Hanoi bys folkeråd, Pham Thi Thanh Mai, roste partikomiteens, regjeringens og folkets prestasjoner i Thu Lam kommune under seremonien etter ett år med den todelte lokale forvaltningsmodellen.
Nestleder i Hanoi bys folkeråd, Pham Thi Thanh Mai, satte stor pris på lokalsamfunnets raske stabilisering av organisasjonsstrukturen, fullføringen av sosioøkonomiske utviklingsoppgaver, administrativ reform og rydding av land for viktige prosjekter, og dermed sikring av at det ikke var noen hull i ledelsen. Hun anerkjente spesielt grasrotfunksjonærenes samholdsånd og ansvarsfølelse, samt den proaktive innsatsen for å bygge et team av unge tjenestemenn, som skaper et grunnlag for at Thu Lam kan fortsette å utvikle seg i den nye fasen.
I sin avsluttende tale bekreftet Nguyen Thi Thanh Tam, sekretær for partikomiteen og leder av folkerådet i Thu Lam kommune, at etter et år med den todelte lokale styringsmodellen har partikomiteen, myndighetene og folket i kommunen vist en ånd av enhet og innovasjon, og overvunnet mange vanskeligheter for å oppnå viktige resultater på ulike felt. Regjeringsapparatet har gradvis blitt styrket og fungerer stabilt; administrativ reform og digital transformasjon har sett mange positive endringer; sosioøkonomisk utvikling fortsetter, nasjonalt forsvar og sikkerhet opprettholdes, noe som skaper et grunnlag for en ny utviklingsfase.
Kommunens partisekretær understreket at kunngjøringen av resolusjoner og beslutninger om landsbyomorganisering og konsolidering av grasrotfunksjonærer er en viktig milepæl i å bygge et strømlinjeformet, effektivt og virkningsfullt politisk system. Han oppfordret også enhetene og tjenestemennene som er tildelt nye oppgaver til raskt å stabilisere organisasjonene sine, umiddelbart starte arbeidet sitt, fortsette å fremme administrativ reform og digital transformasjon, forbedre kvaliteten på tjenestene til folket og prioritere folkets tilfredshet og lykke som det høyeste målet i alle aktiviteter i det politiske systemet.
Kilde: https://hanoimoi.vn/xa-thu-lam-cong-bo-34-thon-sau-sap-xep-1209971.html
![[Bilde] Nasjonal konferanse som oppsummerer ett års drift av den overordnede organisasjonsmodellen for det politiske systemet, den tredelte styringsmodellen.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/07/01/1782882811691_ndo_br_1-jpg.webp)
![[Video] Generalsekretær og president til Lam: Implementering av resolusjon 57 må skape konkrete produkter og verdi.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2026/07/01/1782920038776_dung00-49-48-19still006-png.webp)
