Kwiaty w ogrodzie konkurują ze sobą.

Wzorowe wzorce do naśladowania stanowią kluczowy element tworzący rdzeń ruchu naśladownictwa patriotycznego. Każdy wzór do naśladowania ucieleśnia pragnienie wniesienia wkładu, szerzenia pozytywnych wartości oraz inspirowania dumy i solidarności wśród wszystkich grup społecznych.

Wspólnie ze studentami idziemy naprzód.

„Nie ma słabych uczniów, są tylko uczniowie, którym nie poświęcono należytej uwagi” – to naczelna zasada, która przyświecała panu Damowi Thanh Lac, dyrektorowi Giong Rieng High School, przez 26 lat jego poświęcenia sprawie edukacji przyszłych pokoleń.

Dla pana Laca każdy uczeń jest zielonym kiełkiem, który należy pielęgnować miłością i zaufaniem. Pan Lac żywo pamięta historię z 1999 roku, kiedy jako młody nauczyciel impulsywnie upomniał ucznia za częste spóźnianie się i nieumiejętność czytania. Następnego dnia uczeń opuścił szkołę. Zrozpaczony, przejechał rowerem ponad 10 km do domu ucznia, aby namówić go do powrotu. Kiedy dowiedział się, że uczeń jest sierotą, mieszka ze starszą babcią i musi wstawać codziennie o 4 rano, aby popłynąć łodzią do szkoły, pan Lac zaniemówił. Tego popołudnia powiedział sobie: „Nauczyciel powinien nie tylko uczyć, ale przede wszystkim umieć kochać swoich uczniów”. Od oddanego nauczyciela po administratora w wielu organizacjach, pan Lac zawsze wyraźnie prezentował zdyscyplinowany, współczujący i odpowiedzialny styl przywództwa.

Pan Dam Thanh Lac – dyrektor szkoły średniej Giong Rieng. Zdjęcie: BICH THUY

W swojej pracy administracyjnej pan Lac koncentruje się na edukacji szkolnej, zwracając uwagę na korepetycje dla uczniów o słabych wynikach i pomoc uczniom z niższych klas. Wszystkie strategie i plany szkoły ukierunkowane są na postępy każdego ucznia, ponieważ pan Lac wierzy: „Edukacja to nie tylko zdobywanie wiedzy, ale także kształtowanie charakteru, aby uczniowie stali się pożytecznymi członkami społeczeństwa”.

Pan Lac jest nie tylko wzorowym menedżerem, ale także wzorem do naśladowania w patriotycznym ruchu emulacji w sektorze edukacji. Pan Lac został uhonorowany Medalem Pracy Trzeciej Klasy, pochwałą od Premiera , pięciokrotnie przyznano mu tytuł wybitnego pracownika na szczeblu prowincji oraz liczne nagrody na szczeblu ministerialnym i prowincjonalnym za konkursy literackie i inicjatywy edukacyjne. Wysiłki pana Laca przyniosły mu nie tylko osobiste osiągnięcia i prestiżowe tytuły, ale także przyczyniły się do długiej historii szkoły w dziedzinie edukacji. Giồng Riềng High School osiągnęła wiele wybitnych osiągnięć, takich jak spełnienie standardów krajowych poziomu 2 i uzyskanie poziomu akredytacji jakości 3 w 2024 r.; przez wiele kolejnych lat szkoła miała uczniów wyróżniających się na szczeblu krajowym, ze 100% wskaźnikiem ukończenia szkoły i była konsekwentnie uznawana za wybitny kolektyw pracowniczy. W latach szkolnych 2020-2021 i 2024-2025 szkoła dwukrotnie otrzymała rządową flagę emulacyjną. Firma otrzymała również raz flagę pochwalną od Prowincjonalnego Komitetu Ludowego oraz dwukrotnie certyfikat za zasługi.

Według pana Laca, ruch patriotycznego współzawodnictwa to nie tylko slogan, ale codzienne działanie na każdej lekcji i w każdym drobnym uczynku dla uczniów. Ze szczerego serca nauczyciela płomień współzawodnictwa rozprzestrzenia się na całą społeczność, stając się siłą napędową, która pomaga nauczycielom i uczniom wspólnie iść naprzód. „Największą nagrodą dla mnie nie jest dyplom uznania, ale rozwój moich uczniów. A współzawodnictwo to patriotyzm, miłość do mojego zawodu i miłość do moich uczniów” – powiedział pan Lac.

Opieka zdrowotna dla ludzi

Pełniąc funkcję sekretarza partii i dyrektora Szpitala Ogólnego An Giang , dr Nguyen Duy Tan zawsze wykazywał się wysokim poczuciem odpowiedzialności, dobrze wykonywał powierzone mu obowiązki i współpracował z personelem oddziału, aby osiągnąć wyznaczone cele i plany.

We wrześniu 2021 roku, podczas epidemii COVID-19, dr Tan został oddelegowany przez Departament Zdrowia na pięć tygodni do zarządzania Centrum Zdrowia Dzielnicy Phu Tan (dawniej) w walce z epidemią. W ramach działań związanych z zapobieganiem i kontrolą epidemii, dr Tan, wraz z komitetem sterującym, utworzył obszary izolacji i leczenia dla przypadków F0 i F1 oraz otrzymał certyfikat uznania od Ludowego Komitetu Prowincji An Giang (dawniej) za wybitne osiągnięcia w zapobieganiu i kontroli COVID-19. Od wielu lat dr Tan jest uznawany za bojownika o emulację na poziomie prowincji; otrzymał tytuł „Wybitnego Lekarza”; oraz certyfikat uznania od Ludowego Komitetu Prowincji An Giang za osiągnięcia we wdrażaniu Dyrektywy 05-CT/TW Biura Politycznego w sprawie promowania badań i naśladowania myśli, moralności i stylu Ho Chi Minha w latach 2016–2021.

Dr Nguyen Duy Tan (w środku) – dyrektor Szpitala Ogólnego An Giang, przedstawia decyzję o utworzeniu Oddziału Endoskopii i Oddziału Kardiologii Interwencyjnej Szpitala Ogólnego An Giang. Zdjęcie: HANH CHAU

Od listopada 2022 roku, powierzony przez Prowincjonalny Komitet Partii, Prowincjonalny Komitet Ludowy oraz Ministerstwo Zdrowia, dyrektorem Centralnego Szpitala Ogólnego An Giang (obecnie Szpital Ogólny An Giang), dr Tan wypełnia swoje obowiązki z dużym poczuciem odpowiedzialności, współpracując z oddziałem w celu osiągnięcia wyznaczonych celów i planów. Dr Tan zawsze kieruje się zasadą centralizmu demokratycznego, regularnie słucha i przyjmuje opinie; szanuje społeczność i współpracowników oraz zwalcza negatywne zachowania, które prowadzą do wewnętrznych rozłamów. Jednocześnie zawsze dba o materialne i duchowe dobro personelu i pracowników; regularnie stara się zrozumieć i wysłuchać myśli, aspiracji, sugestii i propozycji podległych mu oddziałów i oddziałów.

Dr Tan prowadził liczne projekty badań naukowych, takie jak stosowanie skali Morisky'ego do oceny przestrzegania zaleceń lekarskich przez pacjentów z chorobą Parkinsona w klinice neurologicznej szpitala; ocena praktyki stosowania rękawiczek i masek przez personel medyczny Oddziału Intensywnej Terapii i Toksykologii oraz Oddziału Intensywnej Terapii Chirurgicznej; badanie wyników leczenia pacjentów z urazami mózgu na Oddziale Intensywnej Terapii Chirurgicznej; a także skuteczność usprawniania procesu leczenia zawału mózgu za pomocą leków trombolitycznych… przyczyniając się do poprawy jakości leczenia, co jest godne pierwszorzędnego, specjalistycznego i wiodącego szpitala w sektorze opieki zdrowotnej w prowincji.

Uprawa czystego ryżu wzbogaca naszą ojczyznę.

Spółdzielnia Rolnicza Duong Go Lo w gminie Long Thanh została założona pod koniec 2015 roku, zrzeszając 54 członków i dysponując łączną powierzchnią produkcyjną ponad 85 hektarów, głównie pod uprawę ryżu. Do tej pory spółdzielnia rozszerzyła swoją produkcję do łącznego obszaru 225 hektarów, zrzeszając 162 członków. Rolnicy zrzeszeni w spółdzielni stosują czyste metody uprawy ryżu i wysokiej jakości odmiany, takie jak Dai Thom 8, ST24, ST25 i japoński ryż DS1. Jednocześnie świadczą usługi takie jak nawadnianie, przygotowanie gruntu, kontraktowa dostawa nawozów, pestycydów i nasion ryżu, zbiór i marketing produktów dla swoich członków.

Aby pomóc rolnikom zwiększyć zyski, w miarę zbliżania się sezonu zbiorów, pan Nguyen Hong Phuong - przewodniczący zarządu i dyrektor spółdzielni rolniczej Duong Go Lo - wraz z kierownictwem spółdzielni, zaprosił ponad 10 firm i przedsiębiorstw do udziału w aukcji zakupu ryżu, negocjując warunki dotyczące terminów zbiorów, transportu i metod płatności, zapewniając stabilne rynki zbytu dla produktów rolników. Obecnie spółdzielnia ma umowy z Loc Troi Group i Thoai Son Rice Co., Ltd. na dostawę nasion ryżu i gwarancję zakupu produktu. Przedsiębiorstwa te kupują 225 hektarów ziemi wykorzystywanej do produkcji japońskich odmian ryżu DS1 i Dai Thom 8 od członków spółdzielni po cenach wyższych o 200-500 VND/kg od ceny rynkowej; średni plon wyniósł 6,8 tony/ha, przyczyniając się do całkowitego przychodu w wysokości 8,6 miliarda VND/225 hektarów.

Według pana Hong Phuonga, spółdzielnia ma nadzieję, że władze lokalne i prowincja wprowadzą mechanizmy i strategie wspierające banki preferencyjnymi pożyczkami, spłacanymi stopniowo i bez zabezpieczeń, tak aby spółdzielnia mogła dysponować środkami finansowymi na inwestycje w maszyny takie jak pługi, kultywatory, kombajny zbożowe i siewniki. Celem jest osiągnięcie wspólnego celu, jakim jest zwiększenie dochodów członków spółdzielni; zapewnienie kapitału na zakup sprzętu rolniczego z fabryk po cenie zakupu, inwestowanie w produkcję czystego, wysokiej jakości ryżu, obniżenie kosztów pośrednictwa, zwiększenie zysków i umożliwienie im prosperowania w ich ojczyźnie.

HANH CHAU – BICH THUY – MOC TRA

Source: https://baoangiang.com.vn/nhung-bong-hoa-trong-vuon-hoa-thi-dua-a465939.html