Zmieniając w ten sposób sposób organizacji i zarządzania zasobami na rzecz rozwoju kraju.

Rankiem 20 maja w centrali partii sekretarz generalny i prezes To Lam współpracował z Centralną Komisją Polityki i Strategii oraz odpowiednimi agencjami nad oceną krajowych zasobów rozwojowych w kontekście osiągnięcia dwucyfrowego wzrostu gospodarczego i ustanowienia nowego modelu wzrostu.

Widok sesji roboczej.

W sesji roboczej uczestniczyli towarzysz Tran Cam Tu, członek Biura Politycznego i stały sekretarz Komitetu Centralnego, inni członkowie Biura Politycznego, członkowie Komitetu Centralnego, członkowie Komitetu Centralnego Partii, kierownicy centralnych departamentów, ministerstw i agencji, a także przedstawiciele kierownictwa kilku państwowych grup gospodarczych.

Po wysłuchaniu raportu Centralnego Komitetu Polityki i Strategii oraz opinii wyrażonych na sesji roboczej, Sekretarz Generalny i Prezydent To Lam potwierdził, że nasz kraj dysponuje bardzo silnymi i ważnymi fundamentami, aby wejść w nowy, wyższy etap rozwoju. Jednakże mechanizmy zarządzania, eksploatacji, mobilizacji, alokacji, użytkowania i rozwoju zasobów nie nadążają za wymogami nowego rozwoju; konieczna jest fundamentalna zmiana w sposobie organizacji i zarządzania zasobami rozwojowymi.

Sekretarz Generalny i Prezydent podkreślili, że dwucyfrowy wzrost gospodarczy nie może być wynikiem przedłużania starego modelu wzrostu ani opierać się wyłącznie na zwiększonym kapitale inwestycyjnym, rozszerzonych kredytach, eksploatacji gruntów, dodatkowych projektach, wykorzystaniu taniej siły roboczej, przetwórstwie i montażu, ani na przyciąganiu bezpośrednich inwestycji zagranicznych (BIZ) poprzez same zachęty. Stare podejście może generować tymczasowy wzrost, ale trudno jest osiągnąć zrównoważony wzrost, a jeszcze trudniej pokonać pułapkę średnich dochodów. Kluczową kwestią jest innowacyjne myślenie o zasobach. Zasobów nie można postrzegać jako łatwo dostępnych, ograniczonych i przeznaczonych jedynie do dystrybucji. Zasoby muszą być tworzone, wzbogacane, łączone i pomnażane.

Sugerując dalszą, dogłębną ocenę zasobów rozwojowych kraju, Sekretarz Generalny i Prezydent zwrócili się o wyjaśnienie, które zasoby stanowią wyjątkowe atuty, które można natychmiast zmobilizować, a które są potencjalnymi zasobami, które dopiero mają zostać przekształcone w siły napędowe rozwoju. Podkreślił również, że instytucje i zarządzanie to zasoby szczególne, najważniejsze ze wszystkich, a reforma instytucjonalna w nadchodzącym okresie powinna obejmować nie tylko nowelizację przepisów i procedur, ale także uwolnienie sił produkcyjnych, otwarcie przestrzeni rozwojowej i stworzenie nowych motorów wzrostu.

Sekretarz Generalny i Prezes To Lam przemawia na sesji roboczej. (Zdjęcie: DANG KHOA)

Sekretarz Generalny i Prezydent zwrócili również uwagę na ograniczenia: efektywność wykorzystania kapitału nie jest wysoka; sektor prywatny jest duży, ale słaby. Grunty, aktywa publiczne, infrastruktura i przestrzeń pod zabudowę to ogromne zasoby, ale wiele z nich wciąż znajduje się na etapie planowania, w procedurach, w projektach o powolnym postępie, w aktywach publicznych, które nie zostały efektywnie wykorzystane, grunty nie są odpowiednio wyceniane, a infrastruktura nie jest synchronicznie połączona. Wietnam ma ponad 100 milionów mieszkańców i liczną siłę roboczą, ale brakuje wysokiej jakości zasobów ludzkich. Nauka i technologia, innowacje i dane powinny być zasobami umożliwiającymi przełom, ale obecnie dane są nadal rozproszone i niepowiązane ze sobą; nauka i technologia muszą zdecydowanie przejść od rozproszonych badań do rozwiązywania „problemów” rozwojowych. Kultura, ludzie, marka narodowa i zaufanie społeczne to bardzo ważne zasoby wewnętrzne, ale nie zostały one w pełni wykorzystane…

Sekretarz Generalny i Prezydent podkreślili, że mechanizm mobilizacji, alokacji, wykorzystania i transformacji zasobów musi być traktowany jako kluczowy; nie chodzi tu tylko o pytanie „jakie zasoby posiadamy”, ale „jaki mechanizm pozwoli na ich wykorzystanie na rozwój”. Musimy odejść od rozproszonej, uśrednionej, zlokalizowanej alokacji opartej na kadencjach i granicach administracyjnych na rzecz alokacji opartej na efektywności, produktywności, efektach ubocznych i wynikach. Należy doprecyzować warunki, w jakich zasoby będą służyć celowi dwucyfrowego wzrostu; stabilność makroekonomiczna musi być warunkiem fundamentalnym. Należy jasno określić nowy model wzrostu i mechanizm jego wdrażania; ten nowy model wzrostu musi w większym stopniu opierać się na produktywności, nauce i technologii, innowacjach, transformacji cyfrowej i danych; sektor prywatny jest najważniejszą siłą napędową.

Należy skupić się na mechanizmach mobilizacji, alokacji, wykorzystania i przekształcania zasobów; nie powinniśmy pytać tylko „jakie zasoby mamy?”, ale „jakie mechanizmy pozwolą na wykorzystanie tych zasobów na rozwój?”.

Sekretarz generalny i prezes To Lam

Orientując się na kluczowe zadania i rozwiązania, Sekretarz Generalny i Prezydent zaproponowali stworzenie pakietu instytucjonalnego w celu odblokowania zasobów, koncentrując się na gruntach, inwestycjach, planowaniu, budownictwie, aktywach publicznych, rynkach kapitałowych, nauce i technologii, nowych modelach ekonomicznych oraz kontrolowanych mechanizmach pilotażowych… Wezwał do zdecydowanego porzucenia mentalności „jeśli nie możesz sobie z tym poradzić, zabroń tego”; do zapewnienia, że ​​każda kwestia lub treść będzie regulowana tylko jednym prawem; do maksymalizacji reformy procedur administracyjnych; do zdecydowanego przejścia od etapu przed zatwierdzeniem do etapu kontrolowanego po zatwierdzeniu; oraz do zapewnienia przejrzystych, spójnych, stabilnych i przyszłościowych przepisów. Wezwał również do inwentaryzacji, digitalizacji i uwolnienia obecnie zalegających zasobów; usunięcia wąskich gardeł; oraz do ostatecznego rozwiązania problemów takich jak zawieszone plany, projekty utrudnione proceduralnie, powolne projekty i nierozstrzygnięte sprawy…

Skoncentruj zasoby na szybko rozwijających się biegunach wzrostu, projektach i branżach o silnym efekcie domina. Zasoby publiczne muszą przewodzić, zmniejszać początkowe ryzyko, otwierać przestrzeń rozwojową i aktywować inne zasoby. Rozwijaj przedsiębiorstwa, rynki kapitałowe i zasoby w obrębie populacji. Wykorzystaj produktywność, naukę i technologię, dane oraz wysokiej jakości zasoby ludzkie jako główne siły napędowe. Nauka i technologia muszą koncentrować się na rozwiązywaniu głównych problemów krajowych, branżowych, sektorowych i lokalnych. Przygotuj strategiczne zasoby ludzkie dla nowych branż i sektorów. Zbuduj markę narodową; zmień pozycjonowanie Wietnamu z konkurencyjnego cenowo celu na innowacyjny, ekologiczny i niezawodny kraj z potencjałem technologicznym i tożsamością kulturową.

Sekretarz Generalny i Prezydent polecili Centralnemu Komitetowi Polityki i Strategii, aby skoordynował działania z Komitetem Partii Rządowej w celu sfinalizowania raportu na temat krajowych zasobów rozwojowych i przedstawił go Biuru Politycznemu do rozpatrzenia.

HANH NGUYEN

Source: https://nhandan.vn/thay-doi-can-ban-cach-thuc-to-chuc-van-hanh-nguon-luc-phat-trien-dat-nuoc-post963479.html