Aby nadać temu rozwiązaniu konkretny kształt, wszystkie sektory, poziomy i warstwy ludności miasta będą nadal skutecznie wdrażać naukę i naśladować przykład prezydenta Ho Chi Minha poprzez praktyczne działania i uczynki.
![]() |
| Młodzi ludzie w okręgu Tam Binh pomagają mieszkańcom w wypełnianiu procedur administracyjnych. |
W poniedziałkowy poranek w Centrum Obsługi Administracyjnej Publicznej Dzielnicy Tam Binh (Ho Chi Minh City) licznie przybyło osób, aby dopełnić procedur administracyjnych. Pomimo dużego obciążenia i wysokiej intensywności pracy, personel i urzędnicy pozostawali w dobrych nastrojach, pomagając ludziom w wypełnianiu i uzupełnianiu dokumentów; przyjmując i przetwarzając procedury administracyjne, aby zminimalizować czas oczekiwania. Pan Do Van Nam, lat 61, mieszkaniec dzielnicy Tam Binh, powiedział: „Dzięki życzliwemu i oddanemu przewodnictwu specjalistów ds. zasobów naturalnych i środowiska, ukończyłem procedury zmiany przeznaczenia gruntu w niecałą godzinę. Poczucie odpowiedzialności i postawa personelu w obsłudze ludzi pomogły mi uniknąć długiego oczekiwania i niedogodności, których doświadczyłem wcześniej”. To jest model „Dawać zaufanie, otrzymywać satysfakcję” — jeden z modeli uczenia się i podążania za myślami, etyką i stylem Ho Chi Minha wśród urzędników i funkcjonariuszy dzielnicy Tam Binh. Model ten został również zastosowany w wielu innych miejscowościach, takich jak Hoc Mon Commune, Nha Be Commune, Thu Duc Ward, Tan Thuan Ward itd., w celu realizacji rezolucji 09 Biura Politycznego w sprawie opieki nad ludźmi, wykorzystując zadowolenie ludzi jako miarę jakości i kompetencji kadr i urzędników.
W gminie Long Hai, dowództwo wojskowe gminy i Stowarzyszenie Weteranów, we współpracy ze Związkiem Młodzieży, wdrożyły model budowy małych parków, przekształcając nieużytki i nielegalne wysypiska śmieci w zielone parki, ogrody kwiatowe i tereny zielone, które są zarówno czyste, jak i piękne, a jednocześnie przeciwdziałają zanieczyszczeniu środowiska. Podpułkownik Su Van Minh, dowódca Dowództwa Wojskowego Gminy Long Hai, powiedział: „Do tej pory w całej gminie oddano do użytku dziesiątki małych parków. Finansowanie tych projektów pochodzi z dobrowolnych darowizn oficerów, żołnierzy, weteranów i członków związku młodzieży, które upiększają krajobraz, poprawiają stan środowiska i zapewniają mieszkańcom bardziej przestronne i przyjemne tereny rekreacyjne”.
W służbie zdrowia , zaangażowanie i oddanie w służbie ludziom są ucieleśniane przez pracowników służby zdrowia. Doskonałym przykładem jest pielęgniarka Tran Nguyen Thu Hien (Szpital Ogólny Lanh Binh Thang), która zawsze priorytetowo traktuje bezpieczeństwo i zadowolenie pacjentów. Pani Hien pracuje na Oddziale Neurochirurgii i Chirurgii Kręgosłupa. Jej codzienna praca wiąże się z długimi operacjami, bólem pacjentów i ogromną presją przepełnionego szpitala z wieloma obcokrajowcami. Rozumiejąc obawy pacjentów, wraz z kolegami wdrożyła inicjatywę wykorzystującą technologię informatyczną do tworzenia zintegrowanych harmonogramów operacji i instrukcji przygotowania przedoperacyjnego w języku wietnamskim i chińskim, pomagając pacjentom poczuć się swobodniej i przygotować psychicznie i fizycznie do operacji. Inicjatywa ta została doceniona i szeroko przyjęta przez miejski sektor opieki zdrowotnej.
Wciąż jest wielu przykładnych ludzi, którzy całym sercem służą ludziom. To jeden z warunków koniecznych, aby Ho Chi Minh City skutecznie wdrażało Rezolucję 09 Biura Politycznego i lepiej dbało o materialne i duchowe życie ludzi.
Źródło: https://www.qdnd.vn/xa-hoi/cac-van-de/trach-nhiem-tan-tam-vi-nhan-dan-phuc-vu-1046853











