Líderes de Quang Binh dão instruções "quentes".

Em 11 de janeiro, o Comitê Popular da Província de Quang Binh anunciou que a reunião de emergência entre os líderes provinciais de Quang Binh e os departamentos relevantes da Universidade de Quang Binh, para resolver as dificuldades relativas aos salários não pagos de professores e funcionários, só foi concluída no final da noite de 10 de janeiro.

Cả trăm tiến sĩ, thạc sĩ bị nợ lương: Lãnh đạo Quảng Bình chỉ đạo 'nóng'- Ảnh 1. — A Universidade de Quang Binh está enfrentando uma situação extremamente difícil.

Na reunião, os líderes da província de Quang Binh compartilharam sua compreensão das dificuldades e obstáculos enfrentados pela universidade, especialmente os salários atrasados de centenas de professores e funcionários, totalizando aproximadamente 7,5 bilhões de VND. A Universidade de Quang Binh é uma instituição pública e, portanto, responsável por gerar receita para cobrir suas operações, incluindo o pagamento dos salários de seus funcionários.

Por enquanto, os líderes do Comitê Popular da Província de Quang Binh solicitaram à Universidade de Quang Binh a suspensão temporária do pagamento dos salários atrasados de professores e funcionários, referentes aos últimos quase 8 meses; ao mesmo tempo, orientaram os departamentos competentes a preparar um adiantamento de aproximadamente 2,5 bilhões de VND do orçamento de formação de professores de 2024 para o pagamento temporário dos funcionários antes do Ano Novo Lunar do Dragão.

Além disso, as autoridades estão facilitando a implementação, pela escola, de 10 projetos de pesquisa científica em nível provincial este ano, a fim de gerar uma certa receita. A escola está avaliando suas instalações para possível locação, visando atividades esportivas e artísticas da comunidade, tanto para evitar a deterioração quanto para gerar receita.

Cả trăm tiến sĩ, thạc sĩ bị nợ lương: Lãnh đạo Quảng Bình chỉ đạo 'nóng'- Ảnh 2. — Um canto da Universidade de Quang Binh

Anteriormente, em 2 de janeiro, em uma reunião do Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido de Quang Binh, com a presença do Comitê do Partido do Comitê Popular Provincial, do Departamento de Educação e Treinamento, do Departamento de Finanças e da Universidade de Quang Binh, o Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido solicitou ao Comitê do Partido do Comitê Popular Provincial que liderasse o Comitê Popular Provincial na pesquisa e na busca urgente de soluções para apoiar e resolver as dificuldades atuais enfrentadas pela Universidade de Quang Binh.

Isso inclui garantir recursos financeiros para o pagamento de salários e previdência social de funcionários, docentes e colaboradores, em conformidade com as normas legais, a fim de estabilizar a situação e proporcionar segurança no trabalho a todos. Ao mesmo tempo, são necessárias soluções para apoiar a Universidade de Quang Binh no alcance de suas metas anuais de matrículas.

O Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido também solicitou que a Universidade de Quang Binh promova um espírito dinâmico e criativo no desempenho de suas funções de formação, fomento e pesquisa científica, visando gerar receita para garantir seu funcionamento. O Conselho Diretor precisa revisar, desenvolver e finalizar urgentemente um plano para reorganizar o corpo docente e administrativo de forma ágil e eficiente, implementando gradualmente o roteiro para a autonomia financeira, conforme prescrito.

Cả trăm tiến sĩ, thạc sĩ bị nợ lương: Lãnh đạo Quảng Bình chỉ đạo 'nóng'- Ảnh 3. — Para que a Universidade de Quang Binh se desenvolva, o Conselho de Administração recebeu instruções para realizar com urgência diversas tarefas.

Conforme relatado pelo jornal Thanh Nien , de acordo com relatos de muitos professores da Universidade de Quang Binh, eles estão com vários meses de salários atrasados, o que está afetando significativamente suas vidas.

Especificamente, 136 funcionários e colaboradores da Universidade de Quang Binh não recebem seus salários há um período que varia entre 2 e 7,5 meses. De acordo com a administração da Universidade de Quang Binh, a causa do atraso salarial está relacionada ao processo de recrutamento de alunos.

O grande número atual de professores e funcionários foi recrutado pela escola quando ela ainda tinha um grande corpo discente (em certo momento, 10.000 alunos). No entanto, agora a escola tem pouco mais de 1.000 alunos, dos quais mais da metade são estudantes de formação de professores… resultando em uma queda na receita.

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