TPO - Muitas universidades na cidade de Ho Chi Minh planejam conceder bônus de Tet para o Ano Novo Lunar de 2025 (Ano da Serpente), que variam de mais de dez milhões a várias dezenas de milhões de VND para seus funcionários e professores. A maioria dos bônus é maior do que no ano anterior, devido ao aumento do salário-base estatal a partir de julho de 2024.
TPO - Muitas universidades na cidade de Ho Chi Minh planejam conceder bônus de Tet para o Ano Novo Lunar de 2025 (Ano da Serpente), que variam de mais de dez milhões a várias dezenas de milhões de VND para seus funcionários e professores. A maioria dos bônus é maior do que no ano anterior, devido ao aumento do salário-base estatal a partir de julho de 2024.
Especificamente, na Universidade Industrial da Cidade de Ho Chi Minh, o valor do bônus do Tet pago aos alunos aumentou em comparação com 2024.
Assim, o gasto total da escola com bônus do Tet é de aproximadamente 68 bilhões de VND para cerca de 1.600 funcionários, um aumento de cerca de 18 bilhões de VND em comparação com o ano anterior. Em média, cada funcionário, professor e colaborador receberá um bônus do Tet de cerca de 40 milhões de VND.
Muitas escolas estão oferecendo bônus "enormes" de Tet para seus funcionários e professores. |
Da mesma forma, a Universidade de Direito da Cidade de Ho Chi Minh espera que o bônus total do Tet para quase 500 funcionários aumente em 20% em comparação com o ano passado. Os benefícios oferecidos pela universidade durante o Tet incluem auxílios, bônus, bônus por desempenho e bônus de Ano Novo.
Isso inclui um bônus de Tet equivalente a um mês de renda (incluindo salário base e rendimentos adicionais) calculado a partir de dezembro de 2024, exceto em alguns casos especiais estipulados pela escola; o bônus de Tet dependerá do nível de conclusão das tarefas, com cada pessoa recebendo um bônus que varia de mais de 7 milhões de VND a mais de 12 milhões de VND.
A premiação por conquistas excepcionais será dividida em dois níveis: os funcionários de carreira receberão 3,5 milhões de VND, e os que seguirem os passos de outros receberão 5,25 milhões de VND. Além disso, cada funcionário e colaborador receberá um bônus extra de 3 milhões de VND como presente de Ano Novo.
Entretanto, muitas universidades defendem um nível uniforme de bônus, desde a direção até os funcionários. Por exemplo, de acordo com o anúncio da Universidade de Indústria e Comércio sobre os bônus do Tet (Ano Novo Lunar), com base nas normas internas de gastos aprovadas em reunião de funcionários, a universidade implementa um bônus igual de 25 milhões de VND por pessoa.
Além disso, a escola concede um bônus de 3 milhões de VND por pessoa no início do ano letivo, para um total de aproximadamente 800 funcionários. Esse bônus se aplica a todos os dirigentes, funcionários e líderes da escola que trabalham há pelo menos um ano, independentemente do cargo, função ou qualificações.
A Universidade de Tecnologia e Educação da Cidade de Ho Chi Minh prevê que o valor gasto nas comemorações do Tet será semelhante ao do ano passado, mas a despesa total aumentará devido ao reajuste do salário-base estipulado pelo governo. No entanto, para motivar e incentivar os funcionários, a universidade adicionou algumas despesas extras este ano.
Especificamente, a escola mantém o bônus Tet de 25 milhões de VND por pessoa e um bônus por desempenho equivalente a um mês de salário para cada membro da equipe, professor e funcionário. Além disso, uma novidade deste ano é a alocação, pela escola, de um bônus de contribuição extra para cada membro da equipe, professor e funcionário.
Muitas outras universidades e faculdades, como a Universidade Lac Hong (Dong Nai), a Universidade de Tecnologia da Informação da Cidade de Ho Chi Minh, a Universidade Nguyen Tat Thanh, a Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh, a Universidade de Economia e Finanças da Cidade de Ho Chi Minh, a Universidade Van Hien, a Universidade de Gestão e Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh, o Colégio Politécnico de Saigon... também anunciaram bônus de Tet para professores e funcionários, variando de 10 a 30 milhões de VND por pessoa.
Docentes com mais tempo de casa, ocupando cargos a partir de chefe ou vice-chefe de departamento, recebem bônus maiores. Docentes e funcionários que enfrentam dificuldades financeiras também receberão apoio adicional do sindicato da universidade, além dos bônus mencionados acima.
Fonte: https://tienphong.vn/thuong-tet-o-truong-dai-hoc-lao-cong-ngang-bang-hieu-truong-post1709727.tpo






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