O Sr. Ho Nam Tien, que ingressou no LPBank em 2010, foi nomeado hoje para o cargo de diretor-geral deste banco.
O Banco Central acaba de emitir um comunicado oficial aprovando a nomeação do Sr. Ho Nam Tien como Diretor Geral do Lien Viet Post Bank (LPBank) a partir de 21 de junho.
Sr. Ho Nam Tien, novo Diretor Geral do LPBank. Foto: LPB
O Sr. Tien nasceu em 1971 e possui mestrado em Administração Bancária. Ele tem 30 anos de experiência na área financeira e bancária, tendo ocupado cargos de alta gerência em organizações e instituições financeiras. Ingressou no LPBank em 2010 e ocupa cargos de liderança sênior há 13 anos.
O Conselho de Administração espera que o novo CEO do LPBank lidere o banco na concretização de seus objetivos estratégicos para o período de 2023 a 2028. Em particular, a transformação digital e a digitalização das atividades bancárias recebem atenção especial para oferecer produtos e serviços financeiros de qualidade e maximizar os benefícios para os clientes. Na assembleia anual deste ano, o LPBank almeja se tornar o principal banco de varejo do Vietnã.
Em meados de março, o Sr. Pham Doan Son, que trabalhava no LPBank desde 2008, renunciou ao cargo de CEO por motivos pessoais. A mudança na alta administração do banco ocorreu poucos meses depois de o Sr. Nguyen Duc Thuy assumir a presidência do Conselho de Administração.
O Sr. Thuy foi eleito para o Conselho de Administração do LPBank no final de abril de 2021 e tornou-se Vice-Presidente do banco cerca de uma semana depois. No final de 2022, o Sr. Thuy foi eleito Presidente do Conselho de Administração.
Este ano, o LPBank pretende atingir um lucro antes de impostos de 6 trilhões de VND, um aumento de 11% em comparação com o ano passado. O banco também apresentou um plano para aumentar o capital em mais de 11 trilhões de VND por meio do pagamento de dividendos em ações (aumentando o capital em 3,3 trilhões de VND) e da emissão de capital adicional (mais de 8 trilhões de VND).
Desse total, o banco planeja emitir 500 milhões de ações (VND 5 trilhões) para os acionistas existentes, emitir 10 milhões de ações (VND 100 bilhões) no âmbito do programa de opção de compra de ações para funcionários (ESOP) e emitir 300 milhões de ações (VND 3 trilhões) para investidores estrangeiros.
Filho Minh
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