O Sr. Phan Bao Duong, membro do Comitê Permanente do Partido Comunista Chinês e chefe do escritório do Comitê do Partido Comunista Chinês do distrito de Ly Van Lam, sempre organiza seu tempo de forma proativa para lidar com o trabalho de maneira científica.
Ele não apenas se destacou em suas funções profissionais, como também se dedicou a construir a unidade interna, promover os princípios democráticos e dar um bom exemplo em seu trabalho e estudos. Ao mesmo tempo, demonstrou consistentemente preocupação, compartilhando experiências e incentivando os quadros e servidores públicos, contribuindo para a estabilidade ideológica e criando motivação para aprimorar a competência profissional e concluir com sucesso as tarefas em geral.
Identifique claramente a pessoa responsável e a tarefa.
Na realidade, a implementação inicial do modelo de governo local de dois níveis enfrentou muitas dificuldades, especialmente após a fusão, com a significativa pressão da carga de trabalho, a necessidade de sincronização da estrutura organizacional, da infraestrutura técnica e dos novos métodos de gestão. No entanto, com a estreita orientação do Comitê Provincial do Partido e do Comitê Popular Provincial, juntamente com o envolvimento decisivo dos comitês e autoridades locais do Partido e os esforços dos funcionários e servidores públicos, o funcionamento do sistema político de base estabilizou-se gradualmente, operando de forma tranquila, eficaz e eficiente.
Na comuna de Vinh My, após a sua criação, com uma área de 115,78 km² e uma população de mais de 52.200 pessoas, composta por três grupos étnicos – Kinh, Khmer e Hoa – que vivem em conjunto, a dimensão da administração aumentou significativamente. No entanto, o trabalho administrativo mantém-se estável graças à clara atribuição de responsabilidades, garantindo a gestão estatal ininterrupta e a prestação de serviços públicos.
De 1º de julho de 2025 a 1º de julho de 2026, o Centro de Serviços Administrativos Públicos da Comuna recebeu 11.386 solicitações, resolveu 11.206 e 180 ainda estão em processamento dentro do prazo. Esse resultado reflete claramente o senso de responsabilidade e a proatividade dos funcionários locais no atendimento à população.
De 1º de julho de 2025 a 1º de julho de 2026, o Centro de Serviços Administrativos Públicos da Comuna de Vinh My recebeu 11.386 solicitações e resolveu 11.206 delas. Esse resultado reflete claramente o senso de responsabilidade e a proatividade dos funcionários locais no atendimento à população.
Segundo o Sr. Vo Thanh Nhan, Diretor do Centro de Serviços Administrativos Públicos da Comuna de Vinh My, todos os funcionários e colaboradores do centro atualizam-se regularmente sobre novos regulamentos e procedimentos, aprimorando seu senso de responsabilidade e atitude de serviço, visando à satisfação dos cidadãos e das empresas.
Simultaneamente, a comuna de Vinh My tem dado especial ênfase à formação e ao desenvolvimento dos seus funcionários. De 1 de julho de 2025 até ao presente, 47 funcionários, servidores públicos e servidores civis foram enviados para participar em cursos de formação em competências e conhecimentos profissionais. Isto tem vindo a melhorar gradualmente a sua capacidade e competências, respondendo às exigências da nova realidade.
Pode-se afirmar que, superadas as dificuldades iniciais após a reestruturação, as autoridades locais têm desempenhado e continuam a desempenhar um papel fundamental no funcionamento do aparato governamental. A proatividade, a responsabilidade e o espírito inovador de cada autoridade são alicerces cruciais para aprimorar a eficácia e a eficiência da gestão pública, contribuindo para melhor atender às necessidades dos cidadãos e das empresas e para promover o desenvolvimento socioeconômico local no novo período.
Trung Kien
Fonte: https://baocamau.vn/no-luc-vuot-kho-thich-ung-mo-hinh-moi-a130284.html
