| A Região XIX de Seguro Social coordena a divulgação da política de seguro saúde . |
O seguro social voluntário é uma forma de seguro organizada pelo Estado, na qual os participantes podem escolher o nível de contribuição e o método de pagamento mais adequados à sua renda. Nos últimos anos, o seguro social voluntário não tem sido muito atrativo para trabalhadores autônomos, pequenos comerciantes, agricultores, etc., pois os participantes recebem apenas benefícios de aposentadoria e auxílio-funeral. As recentes mudanças na política de seguro social voluntário não apenas aumentam os benefícios para os participantes, mas também demonstram a preocupação do Partido e do Estado com esse grupo de pessoas. Com essas mudanças específicas, o seguro social voluntário se tornará mais atrativo para os trabalhadores, incentivando a participação voluntária.
A Sra. Nguyen Thi Ngoc, comerciante no mercado de Phan Thiet (bairro de Minh Xuan), relatou: embora já tivesse sido informada sobre a política de seguro social voluntário, ainda não participava ativamente devido a algumas limitações. Recentemente, quando o funcionário local do seguro social me informou sobre os novos pontos da Lei de Seguro Social alterada, incluindo o regime de auxílio-maternidade para homens e mulheres, decidi participar.
Sabe-se que, quando os funcionários contribuem para a previdência social por 6 meses ou mais nos 12 meses anteriores ao nascimento ou à adoção de uma criança, recebem um subsídio único de 2 milhões de VND por criança. Embora o valor do subsídio não seja muito alto, para famílias de baixa renda e trabalhadores autônomos em situação de vulnerabilidade, trata-se de uma quantia necessária, que ajuda a reduzir o peso dos custos do parto. Em particular, a lei também estipula que, se tanto o pai quanto a mãe participarem da previdência social voluntária e atenderem às condições do regime de licença-maternidade, receberão o subsídio.
| A Região XIX de Seguro Social coordenou ações para promover a adesão voluntária à política de seguro social para trabalhadores autônomos. |
Segundo a camarada Nguyen Thi Kim Dung, Chefe do Departamento de Propaganda e Apoio ao Participante da Seguridade Social da Região XIX, a inclusão do auxílio-maternidade na previdência social voluntária é uma política positiva que contribui para reduzir a diferença entre a previdência social obrigatória e a voluntária, trazendo benefícios para as trabalhadoras em idade reprodutiva e aumentando a atratividade da previdência social voluntária para os trabalhadores autônomos.
Juntamente com a inclusão do auxílio-maternidade, a Lei da Previdência Social alterada também estipula uma redução no período de contribuição para a aposentadoria de 20 para 15 anos. Especificamente, a partir de 1º de julho, os participantes da previdência social voluntária que atingirem a idade de aposentadoria obrigatória e tiverem contribuído por pelo menos 15 anos receberão uma pensão mensal. Aqueles que participaram da previdência social voluntária antes de 1º de janeiro de 2021 e contribuíram por 20 anos poderão optar por receber a aposentadoria antecipadamente, em vez de esperar até a idade de aposentadoria. De acordo com o plano para 2030, o período de contribuição voluntária para a previdência social para receber a pensão mensal poderá ser ainda mais reduzido para 10 anos. Assim, os trabalhadores autônomos que participam da previdência social podem acessar facilmente o direito à aposentadoria e outros benefícios previdenciários sem precisar dedicar muitos anos à contribuição voluntária.
O Sr. Pham Huy Long, trabalhador autônomo no conjunto residencial Che Den, bairro de An Tuong, compartilhou que, para muitos jovens que acabaram de começar a trabalhar e não têm condições de participar do seguro social voluntário, o ajuste do período de contribuição é muito significativo. Atualmente, só posso participar do seguro social voluntário aos 35 anos, com um período de 15 anos, o que me permite contribuir integralmente e receber aposentadoria e assistência médica quando me aposentar.
A Lei de Seguro Social, alterada e em vigor a partir de 1º de julho de 2025, com ajustes e complementos específicos voltados para os trabalhadores, aumentou a atratividade do seguro social voluntário. Dessa forma, contribui para a expansão da cobertura previdenciária e para a garantia de uma seguridade social sustentável.
Artigo e fotos: Nhat Quang
Fonte: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202507/rut-ngan-khoang-cach-an-sinh-3df328c/






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