
Estiveram presentes na Conferência líderes do Comitê do Partido do Grupo, do Conselho de Administração, da Diretoria Executiva, do Sindicato dos Trabalhadores do Carvão e Minerais do Vietnã, juntamente com mais de 700 delegados trabalhadores de destaque representando toda a força de trabalho do Grupo.
Em 2023, as principais metas do Grupo de Carvão e Minerais do Vietnã (TKV) foram todas atingidas e superaram o planejado, com um crescimento superior ao de 2022. Especificamente, o Grupo produziu mais de 37 milhões de toneladas de carvão bruto, consumiu quase 48 milhões de toneladas e obteve uma receita total superior a 170 trilhões de VND, atingindo 101,2% da meta, contribuindo com quase 30 trilhões de VND para o orçamento do Estado. Os esforços para melhorar as condições de vida e o ambiente de trabalho dos funcionários foram priorizados por todas as unidades por meio de soluções práticas e eficazes. Durante o ano, o salário médio em todo o Grupo atingiu 16,8 milhões de VND por pessoa por mês, um aumento de 11,9% em relação ao planejado. Desse total, o salário médio dos mineiros chegou a 24 milhões de VND por pessoa por mês, com mais de 9.000 mineiros ganhando mais de 300 milhões de VND por ano.

Em 2024, com o objetivo comum de "Segurança - Unidade - Desenvolvimento - Eficiência", a força de trabalho coletiva do Grupo da Indústria de Carvão e Minerais do Vietnã continuará a defender a tradição de "Disciplina e Unidade", determinada a superar as dificuldades, adaptar-se com flexibilidade, estabilizar a produção e os negócios e empenhar-se para cumprir integralmente todas as metas e indicadores do plano de produção e negócios. O Grupo continuará a priorizar a segurança e a higiene ocupacional, aprimorando ainda mais as condições de trabalho e assegurando salários e rendimentos aos funcionários; buscando um salário médio em todo o Grupo superior a 17 milhões de VND/pessoa/mês, um aumento de 3,7% em relação ao planejado e de 2% em relação a 2023; e continuando a zelar pela saúde, bem-estar material e espiritual dos funcionários.
Fonte






Comentário (0)