Foco no desenvolvimento de recursos humanos digitais.

(CT) - De acordo com o Departamento de Ciência e Tecnologia da cidade de Can Tho, a fim de criar um ambiente propício para treinamento, acúmulo de experiência prática e aprimoramento da eficácia na execução de tarefas, a cidade envia funcionários, servidores públicos e empregados para trabalhar em nível local, onde recebem treinamento, desenvolvimento profissional e outros conhecimentos e habilidades complementares. Ao mesmo tempo, o departamento colabora com universidades dentro e fora da cidade para desenvolver programas de cooperação na formação e no desenvolvimento de recursos humanos.

Atualmente, a cidade conta com 1.066 funcionários e servidores públicos especializados e que atuam em tempo parcial na área de transformação digital. O número de funcionários e colaboradores diretamente designados para lidar com procedimentos administrativos em nível municipal é de 1.140. A cidade estabeleceu uma rede de Equipes Comunitárias de Tecnologia Digital em 103 municípios e distritos; fortaleceu 1.940 Equipes Comunitárias de Tecnologia Digital, totalizando 12.290 membros; e formou 103 equipes de resposta rápida com 1.455 membros, contribuindo para a disseminação da conscientização e das habilidades digitais em toda a sociedade.

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