Em 5 de setembro de 2025, o Ministro das Minorias Étnicas e Religiões, Dao Ngoc Dung, inspecionou a operação de equipamentos de tecnologia da informação no Centro de Administração Pública da Comuna de Dong Hy, província de Thai Nguyen - Foto: VGP
Abordagem prática para resolver dificuldades rapidamente
Ao implementar a Decisão nº 605/QD-BDTTG datada de 28 de agosto de 2025, o Ministério das Minorias Étnicas e Religiões implementou com urgência um plano para estabelecer equipes de inspeção para assuntos étnicos e religiosos nas localidades, no contexto de que muitas localidades estão entrando no período de transição para um modelo de governo local de 2 níveis no espírito de inovar o aparato organizacional do Partido e do Estado.
Até o momento, seis grupos de trabalho, liderados pelos líderes do Ministério, realizaram inspeções em oito províncias: Thai Nguyen, An Giang, Tay Ninh, Khanh Hoa, Dak Lak, Phu Tho, Bac Ninh e Lai Chau. Trata-se de localidades com relevo, população e condições socioeconômicas diversas, refletindo um panorama abrangente da realidade dos assuntos étnicos e religiosos na implementação do modelo de governo de dois níveis.
Por meio do contato direto e do trabalho com as autoridades locais, os grupos de trabalho compreenderam prontamente a situação atual da implementação do modelo, propondo, assim, muitas recomendações práticas e altamente viáveis. No entanto, muitas dificuldades sistêmicas foram apontadas, especialmente em comunidades remotas.
Notavelmente, a falta de sincronia na infraestrutura técnica: eletricidade, internet e prédios de escritórios não atendem às necessidades de atendimento à população. Além disso, a capacidade da equipe de funcionários públicos ainda é limitada, e muitas pessoas não receberam treinamento especializado nas áreas de etnia e religião, tendo que assumir muitas outras tarefas. A falta de regulamentações claras sobre cargos, especialmente em nível municipal, também torna a organização e a atribuição de tarefas confusas.
As causas foram identificadas como terrenos complexos, investimentos em infraestrutura dessincronizados e treinamento e desenvolvimento que não acompanharam as novas demandas. A solução desses problemas exige participação sincronizada e coordenação estreita entre os níveis central e local, e entre todos os níveis e setores no futuro.
Modelo de governo local de dois níveis, visando uma administração moderna e profissional que atenda efetivamente às pessoas - especialmente minorias étnicas e pessoas em áreas desfavorecidas
Soluções e planos de implementação para o futuro
De acordo com o Relatório nº 2018/BC-BDTTG, de 17 de setembro de 2025, do Ministério das Minorias Étnicas e Religiosas, a implementação inicial do modelo de governo local de dois níveis registrou muitos resultados positivos. A implementação séria das Conclusões do Politburo, do Secretariado e dos planos e diretrizes do Governo e do Primeiro-Ministro demonstra claramente o espírito proativo e a responsabilidade do Ministério no desempenho das tarefas que lhe são atribuídas.
Um dos destaques é o esforço para promover a transformação digital na gestão e prestação de serviços públicos. O Ministério das Minorias Étnicas e Religiões está concluindo a integração do sistema de login único (SSO) e conectando o portal de serviços públicos online do Ministério ao Portal Nacional de Serviços Públicos para 22/23 serviços públicos no setor religioso. A sincronização de dados, garantindo conectividade e conveniência para as pessoas, especialmente em áreas remotas, é identificada como uma prioridade máxima. A previsão é que a interface do portal de serviços públicos em nível do Ministério seja encerrada antes de fevereiro de 2026, e todo o processo de integração esteja concluído em setembro de 2025.
Paralelamente à transformação digital, o Ministério das Minorias Étnicas e Religiosas também promoveu o aperfeiçoamento do aparato administrativo e a definição de cargos. Com base na Circular nº 02/2025/TT-BDTTG, de 24 de junho de 2025, o Ministério emitiu instruções específicas sobre as funções, tarefas e competências dos Departamentos Locais de Minorias Étnicas e Religiosas; ao mesmo tempo, aprovou o Projeto de Cargos e Estrutura de Servidores Públicos do Departamento de Propaganda de Minorias Étnicas e Religiosas, garantindo sua implementação em tempo hábil.
Para remover obstáculos e melhorar a eficácia do modelo de governo de dois níveis, o Ministério das Minorias Étnicas e Religiosas também propôs soluções sincronizadas com um roteiro claro. Especificamente: aperfeiçoar a conexão do sistema de serviços públicos, garantindo a integração, a interconexão e a operação eficaz na plataforma digital nacional; promover a formação e o desenvolvimento de funcionários, especialmente no nível municipal – onde muitas novas tarefas são executadas diretamente; revisar e propor pessoal adicional adequado ao aumento da carga de trabalho após a descentralização; intensificar a escuta do feedback da base para ajustar prontamente as políticas e torná-las mais próximas da realidade.
O Ministério também organizou grupos de trabalho para inspecionar, supervisionar e implementar atividades de visitação e incentivar a população local a implementar o novo modelo. Ao mesmo tempo, implementou rigorosamente as diretrizes da Central, garantindo a consistência do sistema político e a sincronização na execução das tarefas.
Com esforços abrangentes em tecnologia, organização e recursos humanos, o Ministério de Minorias Étnicas e Religiões está gradualmente contribuindo para aperfeiçoar o modelo de governo local de dois níveis, caminhando em direção a uma administração moderna e profissional que efetivamente atende às pessoas - especialmente minorias étnicas e pessoas em áreas difíceis.
Filho Hao
Fonte: https://baochinhphu.vn/trien-khai-chinh-quyen-2-cap-6-doan-cong-tac-bo-dan-toc-va-ton-giao-kiem-tra-8-tinh-102250918111009975.htm
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