Compania 732 (Corpul de Armată 15) este o unitate economico-de apărare, care îndeplinește misiuni în zonele minorităților etnice și zonele de frontieră din provincia Kon Tum . Pentru a îndeplini cu succes misiunile încredințate, în ultimii ani, Comitetul de Partid al Companiei 732 a implementat numeroase măsuri pentru a îmbunătăți capacitatea de conducere și forța de luptă a celulei de partid conform criteriilor „cele 4 bune”.
Evaluând calitatea membrilor de partid și a organizațiilor de partid în 2018, Celula de Partid 1 (Celula de Partid a Companiei 732) a atins doar nivelul de „îndeplinire a sarcinilor”. Motivele au fost stabilite a fi că, în ceea ce privește calitatea activităților și spiritul de luptă al Celulei de Partid, există încă numeroase limitări; echipa de cadre și membri de partid nu își promovase încă pe deplin rolurile, responsabilitățile, natura pionieră și exemplară în muncă; nu erau creativi în conducerea și implementarea sarcinilor de producție și de afaceri, ceea ce a dus la o productivitate scăzută a muncii, venituri instabile și semne de șovăire ideologică de la unii lucrători.
Confruntat cu această situație, Comitetul de Partid al Companiei 732 a dispus Celulei de Partid a Echipei 1 să lanseze o activitate politică , solicitând tuturor cadrelor, membrilor de partid și lucrătorilor să promoveze democrația, să evidențieze clar cauzele și responsabilitățile fiecărui cadru și membru de partid și să ofere idei pentru a ajuta echipa de producție să depășească dificultățile. Transferarea cadrelor, consolidarea celulei de partid și instruirea secretarilor, secretarilor adjuncți și membrilor celulei de partid în pregătirea activităților celulei de partid, promovarea democrației în activități; înțelegerea și implementarea temeinică a rezoluțiilor; abilități de rezolvare a problemelor apărute, principii și proceduri pentru desfășurarea activității de partid... Drept urmare, în 2019, Celula de Partid a Echipei 1 a avut multe conținuturi și soluții de conducere inovatoare, îmbunătățind treptat producția și eficiența afacerilor și îmbunătățind viața lucrătorilor.
Maiorul Nguyen Dinh Hao, secretarul celulei de partid, liderul echipei 1, a informat că, în timp ce compania aloca producția echipelor de producție anual, celula de partid 1 a discutat, a împărțit și a alocat producția lucrătorilor lunar (pe baza obiectivului anual) pentru a controla strict normele de muncă și productivitatea; a mobilizat și mobilizat 100% din cadre și lucrători pentru a investi voluntar în îngrășăminte suplimentare pentru a îmbunătăți calitatea grădinii; a înlocuit toate jgheaburile de plastic cu jgheaburi din spumă pentru a preveni stropirea și scurgerile; a organizat inspecții tehnice zilnice și notare pentru fiecare lucrător și a instruit și recalificat imediat lucrătorii cu competențe medii... Datorită acestui fapt, din 2019 până în prezent, Echipa 1 a atins întotdeauna o productivitate de 2,3 până la 2,5 tone de latex de cauciuc uscat/ha; celula de partid și-a îndeplinit și a îndeplinit excelent sarcinile.
Echipa Celulă de Partid 1, Compania 732, a organizat o ședință pentru a emite o rezoluție privind conducerea implementării sarcinilor pentru luna august 2023. |
Similar Echipei 1, în ultimii ani, Echipa 6 (Compania 732) a realizat numeroase progrese în ceea ce privește productivitatea, crescând productivitatea de la 1,3 tone de latex de cauciuc uscat/ha la peste 2 tone/ha. Potrivit maiorului Le Kha Cuong, secretarul celulei de partid, liderul echipei 6, acest succes provine din măsurile corecte de conducere ale Celulei de Partid și din dedicarea și rolul exemplar al personalului și al membrilor de partid. Pentru a îmbunătăți productivitatea muncii, în fiecare lună, Celula de Partid discută și desemnează fiecare personal și membru de partid pentru a însoți și a îmbunătăți abilitățile și procesele tehnice pentru 3 până la 5 lucrători. Când acești lucrători se îmbunătățesc, sunt transferați la alți lucrători și așa mai departe, câte 10 membri de partid îi ajută pe rând pe lucrătorii din unitate. În același timp, pentru a depăși situația lucrătorilor care părăsesc exploatarea atunci când sunt bolnavi sau au treburi în familie, celula de partid a înființat echipe de exploatare a cauciucului, cu membri de partid ca lideri de echipă, pentru a sprijini toți lucrătorii atunci când este nevoie.
Potrivit colonelului Ha Van Nam, secretar al Comitetului de Partid și director adjunct al Companiei 732, practica din cadrul unității arată că, acolo unde capacitatea de conducere și forța de luptă a celulei de partid sunt bune, iar rolul cadrelor și al membrilor de partid este promovat, agenția sau unitatea își va îndeplini sarcinile bine și excelent. Dimpotrivă, atunci când rolul central politic al celulei de partid este slab, calitatea îndeplinirii sarcinilor de către agenție sau unitate va fi scăzută.
Pentru ca celulele de partid să fie cu adevărat nucleul politic la nivel local, Comitetul de Partid al Companiei 732 s-a concentrat pe conducerea construirii celulelor de partid conform celor „4 criterii bune”: „Calitate bună a activităților; îndeplinirea corectă a sarcinilor politice; solidaritate bună, disciplină bună; cadre bune, membri de partid buni”. În special, se concentrează pe formarea și dezvoltarea abilităților profesionale și a competențelor în munca de partid și munca politică pentru echipa de secretari și secretari adjuncți ai celulelor de partid. Pe lângă cursurile concentrate organizate de Corpul 15 de Armată, Comitetul de Partid al Companiei 732 atribuie și atribuie responsabilități fiecărui membru al comitetului de partid în activitățile din cadrul celulelor de partid pentru a îndruma și asista comitetul celulei de partid, secretarul și secretarul adjunct.
Îndrumarea celulelor de partid pentru a determina conținutul activităților regulate și tematice care sunt corecte și adecvate situației practice a agenției, unității și localității; desfășurarea activității de dezvoltare a membrilor de partid în rândul muncitorilor și muncitorilor pentru a crește rata de conducere; solicitarea cadrelor și membrilor de partid să elaboreze un plan de auto-cultivare, instruire și pionierat în adunarea și îndrumarea maselor pentru îndeplinirea sarcinilor politice ale unității. „Rezultatul acestor soluții sincrone și drastice este că, timp de 3 ani consecutivi (2020-2022) și în primele 6 luni ale anului 2023, Compania 732 a avut o producție medie de aproape 2 tone de latex de cauciuc uscat/ha. Numai în 2022, a depășit 2 tone/ha, cu un venit de peste 158 de miliarde VND; Comitetul de Partid și-a îndeplinit excelent sarcinile”, a declarat cu bucurie colonelul Ha Van Nam.
Articol și fotografii: SON TUNG
*Vă rugăm să vizitați secțiunea Apărare și Securitate Națională pentru a vedea știri și articole conexe.
Sursă
Comentariu (0)