Noul recrut câștigă cu încredere premiul „Trăgător excelent”.

Testul practic, „Trei explozii”, a inclus: tragerea asupra unor ținte ascunse și vizibile în lumina zilei cu o mitralieră AK; aruncarea grenadelor cu precizie la distanță; și tehnici de ambalare și detonare a explozibililor. Înainte de test, mulți recruți noi erau hotărâți să obțină note mari chiar de la primul test.

Dis-de-dimineață, terenul de antrenament cu foc real al Școlii Militare a Regiunii Militare 3 era plin de o atmosferă competitivă, echipe și soldați concurând pentru premiul „Excelent Tragător”. Această inspecție a avut ca scop evaluarea realistă a nivelului, abilității organizatorice și metodelor de antrenament ale ofițerilor; abilității de a utiliza diverse arme și echipamente tehnice din inventar; și posturilor și mișcărilor noilor recruți. Prin urmare, de la ofițeri și comandanți de unități până la fiecare soldat, toată lumea a dat dovadă de o mare determinare și s-a întrecut pentru a obține rezultate bune în cadrul inspecției.

Pregătindu-se să meargă la poligonul de tragere, noul recrut Vu Tien Anh, din Plutonul 7 (Compania 5, Batalionul 3), și camarazii săi au profitat totuși de ocazie pentru a face schimb de experiențe predate de comandanții unităților lor în timpul antrenamentului, cum ar fi: menținerea calmului, respirația uniformă, ținerea fermă a puștii sau atenuarea efectelor vremii.

Datorită înțelegerii solide a teoriei, stăpânirii tehnicilor și executării corecte a mișcărilor, 5 din 8 soldați au obținut rezultate excelente chiar din prima rundă de trageri. „Sunt foarte fericit că am obținut rezultate atât de bune și că am primit premiul «Trăgător Excelent». Pentru a obține acest rezultat, pe lângă factorii psihologici și încrederea la intrarea pe linia de tragere, am urmat întotdeauna pașii corecți în timpul antrenamentului de tragere, în special mișcările de ținere a armei, ținere a respirației și creștere treptată a forței de apăsare a trăgaciului”, a declarat noul recrut Le Hoang, Plutonul 6, Compania 4A, Batalionul 3.

Potrivit colonelului Trinh Van Ngo, directorul Școlii Militare a Regiunii Militare 3, pentru a îndeplini eficient testul „celor trei explozii” pentru noii recruți, Comitetul de Partid și Consiliul de Administrație al Școlii au condus și îndrumat agențiile și unitățile să pregătească terenuri de antrenament și zone de practică, asigurând facilități, arme și echipamente adecvate; concentrându-se pe instruire pentru îmbunătățirea abilităților practice și a mișcărilor; consolidând educația politică și ideologică; și consolidând determinarea și hotărârea de a obține cele mai înalte rezultate posibile în condiții de siguranță absolută.

„Tragerea cu mitraliera AK este o abilitate dificilă, iar noii recruți care o întâlnesc pentru prima dată nu sunt adesea familiarizați cu ea. Prin urmare, încă de la începutul anului 2023, înainte de a primi noi recruți, Comitetul de Partid și Consiliul de Administrație al Școlii au îndrumat agențiile și unitățile să facă o treabă bună în ceea ce privește instruirea și dezvoltarea personalului, în special a ofițerilor de la nivel de pluton, pluton și companie, cu privire la metodele de gestionare, organizare a instruirii și menținere a practicii; precum și procesul de instruire. Școala solicită ofițerilor de instruire de la toate nivelurile să monitorizeze meticulos și îndeaproape fiecare soldat; să implementeze principiul «corectării greșelilor oriunde apar» și să depășească cu hotărâre reticența de a învăța, instrui și exersa superficial. Împreună cu aceasta, ofițerii de la toate nivelurile trebuie să acorde atenție în mod regulat, să fie apropiați și să înțeleagă gândurile și sentimentele noilor recruți și să rezolve prompt orice dificultăți pe care le-ar putea întâmpina”, a adăugat colonelul Trinh Van Ngo.

Nemaifiind stânjeniți ca la început, după o perioadă de antrenament la Școala Militară a Regiunii Militare 3, noii recruți sunt cu toții puternici, încrezători și calmi; au o înțelegere fermă și o stăpânire solidă a tehnicilor și mișcărilor. Acesta este un pas important în maturizarea noilor recruți, creând o bază pentru ca aceștia să își îndeplinească cu succes sarcinile în viitor.

Text și fotografii: NGUYEN THANH

Sursă