Călătoria către realizarea aspirațiilor 68

VTV.vn - Comunitatea privată de afaceri se confruntă cu o mare oportunitate de a lucra alături de stat în crearea unui nou model de creștere.

Cifrele vorbesc de la sine despre economia privată și antreprenorii din Vietnam.

Astăzi se împlinesc cinci luni de când Adunarea Națională a emis Rezoluția 68 – o decizie crucială care vizează eficientizarea instituțiilor, reducerea costurilor de producție și maximizarea oportunităților pentru întreprinderile private și antreprenorii din Vietnam.

În ultimele cinci luni, cele mai recente cifre publicate la începutul lunii octombrie au dezvăluit o nouă imagine: sectorul privat accelerează puternic, nu doar își revine, ci și reușește să se impună, contribuind cu peste jumătate din PIB-ul țării, fiind lider pe piața muncii și atrăgând noi investiții. Rezoluția 68 este unul dintre factorii importanți în transformarea voinței în rezultate practice.

Sectorul privat contribuie în prezent cu peste 50% la PIB-ul Vietnamului. Cele mai recente statistici de la Oficiul General de Statistică și Camera de Comerț și Industrie din Vietnam (VCCI), până la sfârșitul lunii septembrie, arată că sectorul privat deține peste 240 de miliarde de dolari - o resursă uriașă și cel mai important motor al creșterii naționale, cu condiția să fie activat în mod corespunzător și la timp.

Dr. Tran Dinh Thien, fost director al Institutului de Economie din Vietnam, a declarat: „Nu putem separa statul de sectorul privat aici. Sunt foarte mulțumit de modul în care este abordată problema: ar trebui guvernul și sectorul privat să co-creeze dezvoltarea? Sectorul privat trebuie să ridice proactiv problemele. A ridica probleme înseamnă a cere o foaie de parcurs pentru a se elibera și a «cere» ca statul și guvernul să își îndeplinească cerințele. Nu este vorba despre prioritizarea beneficiilor pentru propriul sector, ci despre îndeplinirea misiunii sale de cea mai importantă forță motrice a creșterii.”

Sectorul privat creează majoritatea locurilor de muncă din țară, angajând în prezent peste 85% din forța de muncă. Este o sursă de venit, un pilon al securității sociale și o sursă a bugetului. Capitalul social mediu înregistrat pe întreprindere a crescut cu 15%, iar rata de reactivare a depășit 62%. Numărul de afaceri nou înființate și care au revenit, care depășește 231.000, demonstrează o renaștere a încrederii în întreaga economie.

Dna Trinh Thi Ngan, președinta Consiliului Consultativ al Asociației Întreprinderilor Mici și Mijlocii din Hanoi , a declarat: „Rezoluția 68 este ca o gură de aer proaspăt într-un spațiu vast și extins. Sectorul de afaceri așteaptă cu nerăbdare inovația cuprinzătoare în toate domeniile, în special în ceea ce privește instituțiile.”

Însă imaginea nu este chiar atât de roz. Un raport al Consiliului de Cercetare pentru Dezvoltare Economică Privată de la sfârșitul lunii septembrie 2025 a menționat că productivitatea muncii din Vietnam a crescut brusc cu zeci de procente, dar costurile forței de muncă pe unitatea de produs au crescut și ele la aproximativ 14%. În plus, procedurile administrative rămân greoaie. Mai mult de jumătate din conținutul Certificatului de Înregistrare a Investițiilor (IRC) se suprapune cu înregistrarea afacerilor. Prețurile de arendă a terenurilor industriale sunt mari, punând presiune asupra costurilor de producție. Întreprinderile speră că, pe măsură ce Rezoluția 68 este implementată mai profund, încrederea și eforturile antreprenorilor privați și ale întreprinderilor vor continua să devină o forță motrice pentru dezvoltarea economică națională.

Vorbind despre barierele și provocările cu care se confruntă economia privată, dna Pham Thi Ngoc Thuy, directoarea Biroului Consiliului de Cercetare pentru Dezvoltare Economică Privată (Consiliul IV), a declarat: „Observăm două aspecte care trebuie analizate. Primul este reprezentat de procedurile administrative, atât din punct de vedere cantitativ, cât și al cerințelor care apar constant. Încercăm să promovăm reforma; cu toate acestea, apar constant noi cerințe și le lipsește o definiție clară. Al doilea este numărul mare de proceduri, care cauzează confuzie pentru întreprinderile din toate sectoarele și domeniile. Un alt factor asupra căruia întreprinderile au reflectat în interacțiunile lor cu reprezentanții agențiilor statului este faptul că, de la Rezoluția 68 și rezoluțiile ulterioare ale Biroului Politic, au existat schimbări vizibile. Cu toate acestea, multe departamente se tem încă de responsabilitate, așa că viteza de gestionare și accelerare a lucrărilor este un aspect pe care întreprinderile private speră să-l vadă schimbându-se.”

Potrivit dnei Thuy, barierele menționate nu sunt probleme noi; ele au fost discutate de mulți ani atunci când se vorbește despre mediul de afaceri și reforme. Acestea sunt probleme sistemice.

„Recent, companiile au recunoscut că agențiile statului s-au confruntat, de asemenea, cu provocări semnificative legate de fuziunile ministerelor, sectoarelor, provinciilor și guvernelor cu două niveluri... Volumul de muncă pe care agențiile statului au trebuit să îl gestioneze simultan a fost enorm. Pe lângă aceasta, au existat proiecte în desfășurare axate pe reforma procedurilor administrative. Cu toate acestea, eforturile ministerelor, sectoarelor și localităților par fragmentate, lipsite de interconectare și coordonare pentru a combina eficient eforturile și rezultatele mai multor părți. Există, de asemenea, o lipsă de conectivitate a datelor și de interrelaționare între factorii relevanți. În al doilea rând, în contextul actual mai larg, există factori care nu sunt încă pe deplin definiți, cum ar fi reglementările legale. Mulți factori obiectivi și subiectivi creează obstacole semnificative”, a adăugat dna Thuy.

Comunitatea privată de afaceri se confruntă cu o mare oportunitate de a lucra alături de guvern în crearea unui nou model de creștere.

Un nou impuls pentru parteneriatele public-private vine din Rezoluția 68.

La cinci luni de la emiterea Rezoluției 68 pentru promovarea sectorului privat ca motor cheie al economiei, numeroase politici de sprijin au intrat treptat în vigoare. Comunitatea de afaceri privată se confruntă cu o mare oportunitate de a lucra alături de stat pentru a crea un nou model de creștere.

Unul dintre domeniile în care s-au înregistrat cele mai semnificative progrese în urma rezoluțiilor cheie ale Biroului Politic este economia digitală – în care întreprinderile private sunt în fruntea multor tendințe noi.

Economia digitală vietnameză deschide un vast potențial de creștere, sectorul financiar digital fiind estimat să ajungă la 70 de miliarde de dolari anual în viitorul apropiat.

Dl. Le Van Thanh, director general adjunct al Vikki Digital Bank, a declarat: „Nu doar companiile din Vietnam, ci și companiile din întreaga lume salută deschiderea guvernului vietnamez; ne-au contactat, au cooperat și au făcut schimb de idei cu noi în acest domeniu.”

La Raportul Economic al Sectorului Privat din 2025, companiile și agențiile de reglementare au colaborat pentru a găsi soluții la provocările majore din fiecare sector, pentru a extinde oportunitățile de creștere și pentru a promova parteneriatele public-private. Multe companii consideră că direcțiile clare din Rezoluția 68 le oferă o încredere și o motivație reînnoite.

Dl. Pham Quoc Long, director general adjunct al companiei Gemadept, a declarat: „Cu un cadru legal și reglementări încurajatoare în vigoare, avem mare încredere și liniște sufletească în investiții.”

Cu toate acestea, ritmul implementării variază semnificativ între localități. În multe locuri, companiile raportează că implementarea noii politici este lentă, în special în ceea ce privește îndrumarea și accesul la informații.

Dl. Tran Anh Tuan, vicepreședintele Rețelei Vietnam de UAV-uri, a comentat: „La nivel central, totul se face foarte hotărât, dar când am vizitat unele localități, am văzut că acestea nu au simțit încă același entuziasm. Sperăm că, în viitorul apropiat, Guvernul va avea politici care să asigure că toți, de sus până jos, sunt la fel de hotărâți.”

Spiritul „co-creării politicii” se răspândește în comunitatea de afaceri, unde companiile nu sunt doar beneficiare, ci parteneri cu statul în găsirea de noi direcții de dezvoltare.

Dna Nguyen Thi Hai Binh, directoarea generală a Grupului STP, a declarat cu franchețe: „Vom trece la o situație în care nu vom aștepta politici, ci vom îndrăzni să ne oferim opiniile pentru a contribui la Guvern, ministere și localități. Dacă am decis să încredințăm această sarcină unor companii, trebuie să avem încredere în ele, iar acestea trebuie să fie dispuse să se angajeze din orice motiv.”

Dl. Nguyen Vinh Hau, director general al Lach Huyen International Deepwater Port Industrial and Logistics Joint Stock Company din orașul Hai Phong, a declarat: „Politicile speciale ale zonei de liber schimb pe care Adunarea Națională a permis orașului Hai Phong să o piloteze oferă cu adevărat stimulente semnificative, probabil cele mai bune din Vietnam în prezent. Exemplele tipice includ cote preferențiale de impozit pe profit de 15%, stimulente pentru investitorii străini care le permit să înființeze afaceri fără a fi nevoie de un proiect de investiții și politici preferențiale pentru afacerile care operează în zonă, în special în sectorul vamal.”

Dl. Nguyen Canh Hong, director general al companiei Eurowindow, a declarat: „Trebuie să combinăm politicile cu punctele forte interne ale fiecărei întreprinderi pentru a obține creștere. Scopul este de a stimula industriile de sprijin, în special prin creșterea ratei de localizare, pentru a promova puternic dezvoltarea industriilor de sprijin interne. Sperăm din tot sufletul că aceste politici vor fi implementate în practică, din toate decretele, directivele și circularele, transpunând rapid documentele scrise în realitate.”

Dna Tran Thi Vuong, directoarea administrativă și a resurselor umane la compania de confecții Tinh Loi din orașul Hai Phong, a declarat: „Cea mai mare problemă a noastră în acest moment este lipsa forței de muncă, nu lipsa comenzilor. Ne îmbunătățim constant tehnicile pentru a maximiza producția, volumul de producție și export. Iar guvernul continuă să ne sprijine în import și export, deci nu este o problemă majoră.”

Dl. Tran An Tuan, vicepreședinte al Rețelei Vietnam UAV, a declarat: „În prezent, avem zone de testare sigure, care sunt zone de testare sigure. În opinia mea, trebuie să extindem cercetarea și mai mult și să permitem zone mai mari. De exemplu, în domeniul aviației de joasă altitudine, avem nevoie de spațiu aerian de până la 30 km pentru a testa aeronave de transport marfă pe distanțe lungi, dar zonele noastre de testare au doar 1-2 km lățime, așa că nu putem efectua astfel de teste.”

Dna Pham Thi Ngoc Thuy, directoarea Biroului Comitetului de Cercetare pentru Dezvoltare Economică Privată (Comitetul IV), a declarat: „Trebuie urgent să revizuim problemele din domenii specifice. Întreprinderile se confruntă cu aproximativ 15 procese care implică diverse părți. Dacă încercăm să eliminăm doar una sau două etape, etapele rămase ar putea fi în continuare blocate. Prin urmare, sperăm că toate eforturile de reformă vor fi interconectate și revizuite pe baza problemelor reale. Secretarul General a solicitat ca localitățile și ministerele să se orienteze puternic către utilizarea rezultatelor ca măsură, mai degrabă decât să se concentreze pe procese. Aceasta este o schimbare fundamentală. Al doilea factor este mediul de testare; noile abordări pot comporta riscuri. Credem că trebuie să facem un pas suplimentar, nu doar prin declarații, ci și prin stabilirea unor cadre juridice pentru cei care îndrăznesc să acționeze și să își asume responsabilitatea, precum și a unor noi mecanisme.”

Pentru a se asigura că Rezoluția 68 este implementată eficient și produce rezultate tangibile, Guvernul a insuflat și continuă să insufle în ministere, sectoare și localități spiritul „gândirii profunde, acționării pe scară largă” și „totul pentru oameni, pentru afaceri”, publicând urgent documente sub-legislative și planuri de acțiune detaliate și stabilind un mecanism de monitorizare și evaluare a progresului utilizând un sistem de indicatori cantitativi și transparenți...

De asemenea, la conferință, la care au participat peste 500 de companii private vietnameze, prim-ministrul Pham Minh Chinh și-a exprimat plăcerea și speranța că comunitatea va implementa „trei inițiative de pionierat” pentru a contribui la atingerea celor două obiective strategice pe 100 de ani ale țării: conectarea obiectivelor de dezvoltare ale companiilor cu obiectivele națiunii.

Prezentând conferința cu cele 20 de cuvinte: „Statul creează - Antreprenorii sunt pionieri - Publicul și privat lucrează împreună - O națiune puternică - Un popor fericit”, prim-ministrul Pham Minh Chinh și-a exprimat încrederea că comunitatea de afaceri privată va îndeplini cu succes misiunea „Economia privată este cea mai importantă forță motrice a economiei naționale”.

Sursă: https://vtv.vn/hanh-trinh-hien-thuc-hoa-khat-vong-68-10025101113193888.htm