Îngrijitorii sunt egali cu Directorul.

TPO - Multe universități din orașul Ho Chi Minh intenționează să acorde bonusuri de Tet pentru Anul Nou Lunar 2025 (Anul Șarpelui), care variază de la peste zece milioane la câteva zeci de milioane de VND pentru personalul și cadrele didactice. Majoritatea bonusurilor sunt mai mari decât în ​​anul precedent, datorită creșterii salariului de bază al statului din iulie 2024.

TPO - Multe universități din orașul Ho Chi Minh intenționează să acorde bonusuri de Tet pentru Anul Nou Lunar 2025 (Anul Șarpelui), care variază de la peste zece milioane la câteva zeci de milioane de VND pentru personalul și cadrele didactice. Majoritatea bonusurilor sunt mai mari decât în ​​anul precedent, datorită creșterii salariului de bază al statului din iulie 2024.

Mai exact, la Universitatea de Industrie din Ho Chi Minh City, valoarea bonusului Tet plătit studenților a crescut față de 2024.

Prin urmare, cheltuielile totale ale școlii pentru bonusurile Tet sunt de aproximativ 68 de miliarde VND pentru aproximativ 1.600 de angajați, o creștere de aproximativ 18 miliarde VND față de anul precedent. În medie, fiecare membru al personalului, lector și angajat va primi un bonus Tet de aproximativ 40 de milioane VND.

Multe școli oferă bonusuri „uriașe” de Tet personalului și profesorilor lor.

În mod similar, Universitatea de Drept din orașul Ho Chi Minh se așteaptă ca bonusul total Tet pentru aproape 500 de angajați să crească cu 20% față de anul trecut. Beneficiile sociale ale școlii pentru Tet includ indemnizații Tet, bonusuri Tet, bonusuri bazate pe performanță și bonusuri de Anul Nou.

Aceasta include un bonus Tet echivalent cu venitul unei luni (inclusiv salariul de bază și veniturile suplimentare) calculat începând cu decembrie 2024, cu excepția unor cazuri speciale stipulate de școală; bonusul Tet va depinde de nivelul de finalizare a sarcinilor, fiecare persoană primind un bonus cuprins între peste 7 milioane VND și peste 12 milioane VND.

Recompensa în bani pentru realizări remarcabile va fi împărțită în două niveluri: muncitorii avansați vor primi 3,5 milioane VND, iar luptătorii de emulare la nivel local vor primi 5,25 milioane VND. În plus, fiecare oficial și angajat va primi încă 3 milioane VND ca bonus de Anul Nou.

Între timp, multe universități pledează pentru un nivel uniform de bonusuri de la conducere la personal. De exemplu, conform anunțului Universității de Industrie și Comerț privind bonusurile Tet, pe baza regulamentului intern de cheltuieli aprobat la ședința personalului, universitatea implementează un bonus egal de 25 de milioane de VND de persoană.

În plus, școala oferă un bonus de 3 milioane VND de persoană la începutul noului an, pentru un personal total de aproximativ 800 de persoane. Acest bonus se aplică tuturor funcționarilor, angajaților și liderilor școlii care au lucrat timp de un an sau mai mult, indiferent de titlu, funcție sau calificări.

Universitatea de Tehnologie și Educație din Ho Chi Minh City anticipează că suma cheltuită pentru sărbătorile de Tet va fi similară cu cea de anul trecut, dar cheltuielile totale vor crește din cauza ajustării salariului de bază, așa cum este stipulat de stat. Cu toate acestea, pentru a motiva și încuraja personalul, universitatea a adăugat câteva cheltuieli suplimentare în acest an.

Mai exact, școala menține bonusul Tet de 25 de milioane de VND de persoană și un bonus bazat pe performanță echivalent cu salariul unei luni pentru fiecare membru al personalului, lector și angajat. În plus, o noutate din acest an este alocarea de către școală a unui bonus suplimentar de contribuție pentru fiecare membru al personalului, lector și angajat.

Multe alte universități și colegii, precum Universitatea Lac Hong (Dong Nai), Universitatea de Tehnologia Informației din Ho Chi Minh City, Universitatea Nguyen Tat Thanh, Universitatea de Tehnologie din Ho Chi Minh City, Universitatea de Economie și Finanțe din Ho Chi Minh City, Universitatea Van Hien, Universitatea de Management și Tehnologie din Ho Chi Minh City, Colegiul Politehnic din Saigon... au anunțat, de asemenea, bonusuri Tet pentru lectori și angajați, cuprinse între 10 și 30 de milioane de VND de persoană.

Cadrele didactice cu vechime în muncă, care ocupă funcții de la șef sau șef adjunct de departament în sus, primesc bonusuri mai mari. Cadrele didactice și personalul care se confruntă cu dificultăți financiare vor primi, de asemenea, sprijin suplimentar din partea sindicatului universității, pe lângă bonusurile menționate mai sus.

Nguyen Dung - Bich Vy

Sursă: https://tienphong.vn/thuong-tet-o-truong-dai-hoc-lao-cong-ngang-bang-hieu-truong-post1709727.tpo