Concentrați-vă pe abordarea problemelor legate de ocuparea forței de muncă.

Provincia Tuyen Quang a prioritizat și a identificat întotdeauna crearea de locuri de muncă și îmbunătățirea veniturilor populației sale ca soluții cruciale pentru reducerea rapidă și durabilă a sărăciei. Prin politici proactive și flexibile și prin implicarea decisivă a tuturor nivelurilor și sectoarelor, provincia a obținut rezultate semnificative în conectarea ofertei și cererii de forță de muncă.

Lucrătorii au participat la Târgul de locuri de muncă organizat de Serviciul Provincial pentru Ocuparea Forței de Muncă și Centrul de Arhive Istorice, în coordonare cu alte unități.

Aducerea de oportunități de angajare în regiunile muntoase.

Privind retrospectiv la peisajul muncii și al ocupării forței de muncă din Tuyen Quang în ultima perioadă, este clar că toate nivelurile și sectoarele au demonstrat un spirit proactiv și decisiv în implementarea soluțiilor pentru crearea de locuri de muncă și creșterea veniturilor persoanelor și lucrătorilor din zonă. În loc să aștepte ca lucrătorii să găsească singuri oportunități sau să își concentreze activitățile doar în zona centrală, unitățile funcționale au implementat o politică de orientare puternică către bază. Programele de consiliere și conectare pentru ocuparea forței de muncă au fost organizate intermitent și distribuite pe scară largă, ajungând chiar și în zone îndepărtate și regiuni cu minorități etnice care se confruntă cu multe limitări în ceea ce privește informația.

Tovarășul Nguyen Duc Chinh, directorul Serviciului de Ocupare a Forței de Muncă și al Centrului de Arhive Istorice din cadrul Departamentului de Afaceri Interne, a declarat: „De la începutul anului, Centrul a organizat 4 târguri de locuri de muncă și 58 de conferințe de consultare privind politica muncii în comune și sectoare din întreaga provincie. Prin intermediul acestor evenimente, peste 32.000 de lucrători din provincie au fost familiarizați cu locurile de muncă, conectând cererea și oferta de forță de muncă, iar mulți și-au găsit locuri de muncă stabile cu venituri mari. Pe lângă organizarea directă a târgurilor de locuri de muncă, Centrul colaborează și cu unități și companii pentru a organiza târguri de locuri de muncă online care conectează provinciile și orașele pentru a oferi informații de recrutare prompte și precise lucrătorilor din provincie.”

Agențiile și unitățile provinciale, împreună cu autoritățile locale, și-au inovat continuu abordările și au diversificat amploarea târgurilor de locuri de muncă și a serviciilor de plasare a forței de muncă, creând cele mai favorabile condiții pentru ca lucrătorii să se întâlnească cu întreprinderile și angajatorii. O serie de târguri mobile de locuri de muncă au fost organizate cu succes în multe comune muntoase din provincie, cum ar fi Bac Quang, Vi Xuyen, Dong Van , Meo Vac, Pho Bang, Lam Binh și Na Hang... Organizarea sincronizată a acestor târguri de locuri de muncă a eliminat în mod direct barierele geografice, oferind fermierilor și tinerilor din mediul rural oportunitatea de a interacționa direct cu angajatorii și de a înțelege standardele de recrutare fără a suporta costuri de călătorie.

Dl. Ly Van Mung din comuna Bac Quang a declarat: „Prin intermediul târgului de locuri de muncă organizat în zonă, am găsit un loc de muncă la o companie producătoare de componente electronice din Thai Nguyen . Datorită acestui loc de muncă, am un venit stabil, trimițând acasă peste zece milioane de VND în fiecare lună, ceea ce ajută familia mea să investească în producție și să-și îmbunătățească calitatea vieții.”

S-ar putea să vă placă și

Alege cariera potrivită, asigură-ți viitorul cu HIECÎn 2026, Colegiul de Economie și Industrie din Hanoi va înscrie aproximativ 1.000 de studenți în programele sale universitare obișnuite, la 19 specializări, satisfăcând cerințele pieței muncii.

Este alegerea unei specializări pe baza tendințelor încă o opțiune sigură?În 2026, un student care alege un anumit domeniu de studiu va intra oficial pe piața muncii abia după aproximativ 2 până la 4 ani. Dar, în acest timp, își va păstra domeniul considerat „la modă” astăzi atractivitatea?

Zone urbane dinamice - viziune și dezvoltareProvincia Phu Tho își concentrează resursele pe atingerea obiectivelor de creare de locuri de muncă, îmbunătățire a veniturilor și bunăstare socială. Simultan, dezvoltă o economie verde și asigură siguranța mediului, străduindu-se să devină un centru de dezvoltare socio-economică pentru regiune și pentru întreaga țară până în 2030. Planul de Dezvoltare Urbană al Provincialului Phu Tho pentru perioada 2021-2030, cu o viziune până în 2050, servește drept bază pentru investițiile în dezvoltarea socio-economică către o direcție modernă, eficientă și sustenabilă.

Promovarea mobilității forței de muncă

Unul dintre „pârghiile” cheie care au ajutat Tuyen Quang să realizeze un progres în ceea ce privește veniturile populației, contribuind la reducerea rapidă și durabilă a sărăciei, este extinderea îndrăzneață a pieței muncii dincolo de provincie și promovarea exportului de forță de muncă. Recunoscând potențialul enorm al trimiterii de lucrători în regiuni economice cheie sau în țări dezvoltate, provincia a colaborat proactiv cu mari grupuri și întreprinderi economice interne și internaționale. Un exemplu excelent este programul în cooperare cu Dong Nai Rubber Group, care a organizat o serie de conferințe de consiliere profesională în comunele Khuon Lung, Quang Nguyen, Nam Dan, Pa Vay Su, Po Ly Ngai și Trung Thinh, oferind sute de locuri de muncă bine plătite și stabile pentru lucrătorii locali.

În special, activitatea de trimitere a lucrătorilor în străinătate pe bază de contract a dat rezultate foarte concrete, afirmând prestigiul și calitatea forței de muncă locale. Provincia a organizat cu succes procese de interviu, teste de competență, orientare în domeniul eticii muncii industriale și a finalizat procedurile pentru sute de lucrători care merg la muncă sezonieră în țări dezvoltate, inclusiv în Coreea de Sud. După ce au lucrat în străinătate, acești lucrători nu numai că au acumulat un capital semnificativ pentru a se întoarce și a-și construi orașele natale și a dezvolta economiile familiilor lor, dar au învățat și o gândire modernă a muncii și o disciplină profesională ridicată, devenind o forță centrală care contribuie la industrializarea și modernizarea localității.

Doamna Khong Thi Tinh din satul Dong Troi, comuna Binh Ca, a împărtășit cu bucurie: „Casa spațioasă și frumoasă pe care o deține familia mea a fost construită datorită banilor pe care copiii mei i-au trimis înapoi de la muncă în străinătate, în Japonia. De când au plecat să lucreze în străinătate, mi-au trimis zeci de milioane de dong în fiecare lună. Cu acei bani, familia mea și-a construit o casă, a investit într-un model de afacere și a depus restul la bancă pentru a câștiga dobândă. Viața familiei noastre s-a îmbunătățit semnificativ față de înainte; eram foarte săraci atunci.”

Pe de altă parte, pentru lucrătorii care, din păcate, se confruntă cu riscul pierderii temporare a locului de muncă, sistemul de securitate socială al provinciei funcționează întotdeauna prompt pentru a oferi sprijin și asistență. Prin intermediul birourilor de servicii, zeci de mii de lucrători care primesc indemnizații de șomaj au avut cererile procesate și beneficiile lor rezolvate rapid, asigurându-le drepturi maxime în conformitate cu legea. Serviciul Provincial pentru Ocuparea Forței de Muncă și Centrul de Arhive Istorice au integrat servicii de consiliere și plasare a forței de muncă în procesul de solicitare a asigurării de șomaj de către lucrători. Drept urmare, majoritatea șomerilor și-au găsit rapid noi locuri de muncă adecvate, scurtând perioada de întrerupere a veniturilor și reintegrându-se rapid pe piața muncii.

Întreaga provincie continuă să promoveze soluții pentru a aborda problemele legate de ocuparea forței de muncă. Aceasta include concentrarea pe revizuirea nevoilor de ocupare a forței de muncă și de formare profesională ale lucrătorilor; deschiderea de cursuri de formare profesională pentru lucrătorii din mediul rural, legate de punctele forte ale provinciei, cum ar fi turismul, cultivarea culturilor speciale și creșterea animalelor; continuarea promovării activităților de consiliere și plasare a forței de muncă, crearea condițiilor pentru ca întreprinderile de renume să recruteze lucrători și promovarea exportului de forță de muncă pe bază de contract...

Statele Unite ale Americii - Vietnam: Nu rata

Ambasadorul Nguyen Quoc Dung vizitează și lucrează în Minnesota, SUA.În perioada 28-30 iunie, ambasadorul Vietnamului în Statele Unite, Nguyen Quoc Dung, a efectuat o vizită și a lucrat în Minnesota.

Vietnamul încurajează companiile americane să extindă investițiile în tehnologie avansată.În dimineața zilei de 26 iunie, la sediul Guvernului, viceprim-ministrul Ho Quoc Dung l-a primit pe domnul Jeff Place, directorul lanțului de aprovizionare al Coherent Group (SUA). În timpul întâlnirii, viceprim-ministrul a afirmat că Vietnamul încurajează companiile americane să își extindă investițiile, în special în industria high-tech, inovare și semiconductori.

Încurajați companiile americane să extindă investițiile în sectoarele de înaltă tehnologie.Viceprim-ministrul Ho Quoc Dung a declarat că Vietnamul salută continuarea extinderii operațiunilor companiilor americane în Vietnam, în special în industriile de înaltă tehnologie și sectoarele cu valoare adăugată ridicată.

Text și fotografii: Huy Hoang

Sursă: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/lao-dong-viec-lam/202606/quan-tam-giai-quyet-viec-lam-be7476c/