Coreea de Sud este o piață preferată pentru lucrătorii vietnamezi datorită condițiilor bune de muncă și veniturilor ridicate. De asemenea, este una dintre piețele cheie și de înaltă calitate pentru exportul de forță de muncă vietnameză. Se așteaptă ca Coreea de Sud să permită recrutarea de lucrători străini cu vize E-9 pentru a lucra în industria hotelieră și de închiriere de apartamente... Dacă politica de acceptare a lucrătorilor străini în Coreea de Sud este extinsă și implementată oficial, lucrătorii din Quang Tri vor avea mai multe oportunități de a-și alege un loc de muncă în străinătate.
Familia domnului Hoang Kim Thuy din comuna Hai Khe, districtul Hai Lang, este încântată că copiii lor lucrează în străinătate și câștigă un venit stabil. - Foto: TB
În august 2023, domnul Nguyen Van Than (născut în 1991), domiciliat în cartierul Dong Giang, orașul Dong Ha, a plecat în Coreea de Sud pentru muncă. Contractul semnat de domnul Than cu o companie de construcții navale aparținând Grupului Hyundai era pe o perioadă de 4 ani și 10 luni. Contrar îngrijorărilor sale inițiale, domnul Than este acum complet mulțumit de munca sa și de mediul în care lucrează în Coreea de Sud.
Anterior, domnul Than a abandonat școala după clasa a XI-a, iar ulterior s-a căsătorit și a avut copii devreme. În 2023, încurajat de părinți și rude, domnul Than a cercetat informații despre angajarea în străinătate și a împrumutat cu îndrăzneală capital de la Banca de Politici Sociale a provinciei, la categoria rude ale persoanelor merituoase, pentru a lucra în Coreea de Sud. Principala sa meserie este cea de mecanic, ceea ce se potrivește sănătății și abilităților sale, deoarece era deja priceput în această meserie în țara sa natală. Cu un salariu de bază de 39 de milioane de VND/lună, domnul Than trimite bani înapoi pentru a rambursa datoria și a asigura educația copiilor săi.
În urma incidentului de la Formosa, care a poluat mediul marin, mulți pescari din satul Tham Khe, comuna Hai Khe, districtul Hai Lang, s-au confruntat cu șomajul. La acea vreme, Hoang Kim Thuy (născut în 1995) intenționa să lucreze în străinătate, dar din cauza lipsei de fonduri a familiei sale, nu a putut să-și îndeplinească dorința.
La scurt timp după aceea, sora sa a aflat despre un program de împrumuturi pentru angajarea în străinătate a rudelor eroilor de război și l-a sfătuit pe Thuy să solicite un împrumut la sucursala districtuală Hai Lang a Băncii Vietnam pentru Politici Sociale cu dobânzi preferențiale.
Cu un împrumut de 100 de milioane de VND, împreună cu împrumuturi de la rude, domnul Thuy a reușit să-și realizeze visul. Pescuitul în Coreea de Sud este foarte diferit de pescuitul de coastă pe care îl practica înainte. Cu toate acestea, datorită sârguinței și dorinței sale de a învăța, s-a adaptat foarte repede la această meserie.
În prezent, contractul domnului Thuy a fost reînnoit, așa că acesta continuă să lucreze în Coreea de Sud. În 2023, fratele mai mic al domnului Thuy, Hoang Kim Thuyen (născut în 1993), a plecat și el în Coreea de Sud pentru a lucra ca pescar cu un salariu de bază de 30 de milioane de VND/lună.
Dna Hoang Thi Thuy, sora mai mică a domnului Thuy, a declarat: „Până în prezent, fratele meu și-a achitat datoriile, a construit o casă și continuă să economisească capital pentru a se întoarce în orașul natal și a începe o afacere mai târziu. Fratele meu cel mic, care a plecat în Coreea de Sud anul trecut, s-a stabilit și el la domiciliu. Datorită angajării în străinătate, eu și frații mei am putut să construim case, să achităm datoriile și să avem condiții mai bune pentru a avea grijă de părinții noștri.”
Piața sud-coreeană devine din ce în ce mai atractivă pentru lucrătorii vietnamezi. De la începutul anului 2024 până în prezent, un total de 1.503 lucrători din provincia Quang Tri au participat la examenul de muncă în Coreea de Sud, dintre care 466 l-au promovat și și-au depus candidatura. 311 lucrători au plecat deja în Coreea de Sud în primele opt luni ale anului. Numărul lucrătorilor înscriși la examen s-a dublat față de 2023, iar numărul lucrătorilor care l-au promovat a crescut cu aproximativ 20%.
În 2024, Coreea de Sud a recrutat lucrători vietnamezi pentru a lucra în următoarele sectoare: producție (asamblare, măsurare și îmbinare); construcții (oțel betonat, tâmplărie); agricultură (creșterea animalelor, cultivarea culturilor); și pescuit (acvacultură, pescuit litoral).
Numărul estimat de recruți în 2024 este de 15.374 de persoane (inclusiv 11.246 în industria prelucrătoare; 200 în construcții; 895 în agricultură; și 3.033 în pescuit).
Potrivit Biroului pentru Managementul Forței de Muncă de Străinătate, la sfârșitul lunii decembrie 2023, Comitetul Coreean pentru Politica Forței de Muncă de Străinătate a decis să extindă programul pilot, permițând recrutarea de lucrători străini cu vize E-9 pentru a lucra în industria hotelieră și de închiriere de apartamente. Ocupațiile planificate includ personal de curățenie și asistenți de bucătărie.
Programul pilot de recrutare este planificat pentru patru destinații turistice majore din Coreea de Sud: Seul, Busan, Kangwon și Jeju. Prin urmare, dacă Coreea de Sud acceptă oficial lucrători vietnamezi în aceste sectoare, oportunitățile de angajare pentru lucrătorii vietnamezi vor fi extinse semnificativ.
Totuși, profitând de informațiile privind extinderea politicii de acceptare a Coreei de Sud, unele persoane și organizații au început recent să facă reclamă și să recruteze ilegal lucrători pentru a lucra în Coreea de Sud în industrii precum personalul casnic, curățenia, gătitul, munca în restaurante și manipularea poștei, sub viza E9-5.
Între timp, Departamentul pentru Managementul Forței de Muncă în Străinătate nu a primit sau aprobat niciun contract de furnizare de forță de muncă de la întreprinderi de servicii pentru a trimite lucrători să lucreze în Coreea de Sud în industriile și ocupațiile menționate anterior.
Prin urmare, Departamentul pentru Managementul Muncii în Străinătate sfătuiește lucrătorii să cerceteze cu atenție informațiile dacă doresc să lucreze în Coreea de Sud.
Mai exact, lucrătorii ar trebui să contacteze Departamentul Muncii, Invalizilor de Război și Afacerilor Sociale din localitatea lor de reședință, Centrul pentru Munca în Străinătate și întreprinderile licențiate de Ministerul Muncii, Invalizilor de Război și Afacerilor Sociale pentru a oferi servicii de trimitere a lucrătorilor vietnamezi în străinătate pe bază de contract, pentru a evita escrocheria.
Thuy Ba
Sursă: https://baoquangtri.vn/thi-truong-han-quoc-hap-dan-nguoi-lao-dong-188439.htm
Comentariu (0)