![]() |
Fiecare persoană are un mecanism automat de creativitate unic și eficient, pe care îl numim MO2I (Mod de Acțiune Specifică și Repetată). Acest mecanism automat creează adaptare, creativitate și acțiune pentru a schimba mediul de viață.
Identificarea și denumirea acestui mecanism automat ne va ajuta să ne alegem mai bine munca sau serviciile (în special pentru freelanceri), iar pentru manageri, îi va ajuta să aloce mai bine sarcinile. Atunci când un angajat își poate da seama de propriul mod de a face lucrurile, va lucra de zece ori mai repede decât ceilalți, dar și eficient și elegant, iar ca bonus suplimentar, o va face cu entuziasm și se va simți împlinit în munca sa. Aceasta este o situație câștigătoare atât pentru angajatori, cât și pentru angajați.
![]() |
Autorul Joël Guillon - inventator Mo2i, cofondator al Institutului MO2I, împărtășește: „Scopul acestei mici cărți este de a fi o busolă în călătoria ta de a descoperi și asimila propriul Modus Operandi, ajutându-te să-ți dezvolți talentele în acțiune. Acesta este, de asemenea, punctul de plecare pentru o călătorie semnificativă care te duce către cea mai frumoasă versiune a ta!”.
În zilele noastre, există numeroase metode de a te descoperi și înțelege pe tine însuți. Acestea sunt modalități de a recunoaște oamenii în aspecte psihologice, mentale, comportamentale, lingvistice, spirituale, intelectuale, emoționale, de personalitate, fizice…
Domeniul dezvoltării personale în general și industria coaching-ului în special utilizează numeroase metode și instrumente, precum: NLP, Practică narativă, Meditație, MBTI, Disc, Analiză tranzacțională, Comunicare nonviolentă, Logoterapie, Hărți mentale, Eneagrama personalității, Comunicare de proces, GROW, Gestalt, Toate cadranele, toate nivelurile (AQAL), Ciclul reînnoirii, Limbaj curat, Modelarea factorilor de succes, L'Element Humain...
![]() |
Din lista de mai sus, observăm că nu există nicio metodă și niciun instrument care să poată examina în profunzime și temeinic esența acțiunii umane, în special o acțiune excelentă, pozitivă și unică în fiecare individ. Prin urmare, descoperirea de sine în esența acțiunii, modul în care acționăm într-un mod specific, este o metodă eficientă și fundamentală. De aceea, Robert B. Dilts, unul dintre principalii experți în Programare Neuro-Lingvistică, a comentat odată această metodă, spunând că este „revoluționară”.
Această metodă Mo2i, observată, cercetată și inventată de Joël Guillon timp de mulți ani, este utilizată de aproape 20 de ani și este protejată prin drepturi de autor de către Institutul Național de Proprietate Industrială din Franța.
Joël Guillon a lucrat ca reformator pentru delincvenți minori timp de aproximativ zece ani, dar la 30 de ani a decis să-și schimbe locul de muncă: a bătut la uși pentru a-și vindeca timiditatea. Apoi a urmat o carieră în afaceri și a ocupat funcții până la funcția de director general al unei filiale a Corporației Franceze de Electricitate.
Mai târziu a devenit consultant în afaceri, contribuind la îmbunătățirea abilităților de vânzări, iar dorința sa de a ajuta freelancerii l-a determinat să dezvolte metoda „Excelență în Acțiune”. A descoperit că fiecare dintre noi are un singur mod de a face lucrurile, iar acest lucru ne face extrem de puternici și eficienți atunci când executăm în acest fel.
A fi un cercetător strâns legat de practică, cu voința de a acționa pentru a schimba lumea, înseamnă a înțelege funcționarea umană și a descoperi ce e mai bun în fiecare persoană, concentrându-te pe acțiune și lăsând deoparte comportamentul, atitudinile și trăsăturile psihologice.
Joel Guillon a deschis o nouă cale către înțelegerea oamenilor, ajutând pe toată lumea, de la indivizi la grupuri, să lucreze cu entuziasm și pace financiară.
![]() |
Traducătoarea Thuy Phuong este doctor în educație și cercetătoare la Universitatea din Geneva. Thuy Phuong desfășoară cercetări privind decolonizarea culturală și istoria educației coloniale și este, de asemenea, consultantă, evaluatoare și colaboratoare în cadrul unor proiecte educaționale și de formare în Franța, Elveția și Vietnam.
Director de Relații Externe pentru Asia, consultant și formator al Institutului Internațional Modus Operandi (Franța), este specializată în coaching de viață și coaching școlar. A condus ateliere, consultări și traininguri pentru FPT, Consiliul de Cercetare pentru Dezvoltare Economică Privată, Universitatea Thang Long, Navigos Search, ActionAid Vietnam, Faros Education & Consulting, Institutul Franco-Vietnam de Psihologie...
Este autoarea a 12 cărți (scrise în colaborare, scrise individual și traduse), aproape 100 de articole științifice și de popularizare, rapoarte naționale (în 3 limbi: vietnameză, franceză și engleză). A câștigat numeroase premii prestigioase: Good Book Award 2022, Prix Louis Cros - Académie des Sciences morales et politiques (Institut de France) 2018, Premiul Robert Mallet pentru Istoria Educației 2015, Premiul pentru cea mai bună lucrare la cea de-a 34-a ediție a ISCHE 2012...
Comentariu (0)