
Provinsen planerar att organisera 303 utbildningar för cirka 15 150 gräsrotstjänstemän och offentliganställda, med en specifik implementeringsplan i två faser.
Mer specifikt kommer perioden 2026 till 2028 att fokusera på att tillhandahålla specialiserad yrkesutbildning till 100 % av tjänstemän och offentliganställda som ännu inte uppfyller kraven för sina nya befattningar, och till 50 % av de professionella offentliganställda i kunskaper om statlig ledning. Perioden 2029 till 2031 kommer att slutföra utbildning för de återstående 50 % av de professionella offentliganställda, vilket säkerställer att 100 % av tjänstemän och offentliganställda på kommunal nivå i slutet av 2031 kommer att ha uppdaterade digitala färdigheter, modernt ledningstänkande och effektiva och ändamålsenliga metoder för offentlig verksamhet.
Den provinsiella folkkommittén utsåg inrikesdepartementet till ledare för samordningen av genomförandet och bad även orterna att nära koppla utbildningsresultaten till den årliga utvärderingen, rangordningen och placeringen av tjänstemän.
Källa: https://quangngaitv.vn/boi-duong-can-bo-cong-chuc-cap-xa-6521671.html







