Vad händer med Apple?

En rad nyckelpersoner från olika avdelningar lämnar Apple, vilket potentiellt sätter press på VD Tim Cook mitt i rykten om hans avgång nästa år.

Länge sågs Apple som en förebild för stabilitet i Silicon Valley. Men saker och ting blev instabila när många ledare och nyckelpersoner lämnade företaget en efter en.

Inom en vecka avgick chefen för AI och användargränssnittsdesign på Apple. Efter detta meddelade företaget att även deras chefsjurist och chef för regeringsdiplomati skulle lämna.

Enligt Bloomberg rapporterar alla fyra direkt till VD Tim Cook, vilket markerar en stor omvälvning i Apples ledning. Det kanske dock inte slutar där.

Stora chocker

Förra helgen riktades återigen rykten mot Johnny Srouji, Senior Vice President för hårdvaruteknik, som antydde att han hade uttryckt för VD Tim Cook möjligheten att lämna företaget inom en snar framtid.

Dessa rykten fick Srouji att skicka ett brev till de anställda den 8 december och försäkra dem om att han inte hade några planer på att lämna företaget. Detta sågs som en tröst för VD Tim Cook, efter en period av instabilitet i Apples ledning.

Många anställda inom AI-avdelningen har också lämnat företaget för att ansluta sig till konkurrenter, inklusive Meta, OpenAI och flera startups. Detta kan påverka Apples strategi att komma ikapp rivalerna inom AI-området.

"Detta är en av de mest turbulenta perioderna sedan VD Tim Cook tog över. Även om det är osannolikt att VD:n kommer att avgå omedelbart, måste företaget bygga upp sitt team igen och hitta en starkare väg till tillväxt i AI-eran", kommenterade analytikern Mark Gurman.

Det har funnits oro inom Apple, särskilt eftersom företaget har erbjudit mer attraktiva kompensationspaket för att behålla nyckelpersoner. I vissa fall är anledningen till att man lämnar helt enkelt pensionsåldern. Ändå fortsätter Apple att uppleva en kompetensflykt.

Johny Srouji, chef för Apples chipdivision, överväger att lämna företaget. Foto: Apple .

Trots att man utvecklat ett flertal enheter som vikbara iPhones/iPads, smarta glasögon och robotar har ingen ny Apple-produkt gjort någon större skillnad under de senaste 10 åren. Detta gör företaget sårbart för att bli omkört av konkurrenter, särskilt inom det snabbt utvecklande området AI-enheter.

Misslyckanden inom generativ AI ledde till att AI-chefen John Giannandrea lämnade företaget. Han kommer fortfarande att inneha vissa positioner fram till början av nästa år. Även om han inte helt har lämnat företaget är Apples skilsmässa med Giannandrea ett implicit erkännande av misslyckande.

Nyligen är den erfarna designexperten Alan Dye redo att flytta till Metas Reality Labs-division, Apples största konkurrent inom flera områden. Bara några dagar senare tillkännagav Apple anställningen av Jennifer Newstead från Meta som juridisk rådgivare, en tidigare person som hjälpte Meta att vinna en stämning inför den amerikanska federala handelskommissionen (FTC).

Newstead tar över efter Kate Adams, som går i pension efter åtta år på Apple. Lisa Jackson, vice vd för miljö, policy och sociala initiativ, går också snart i pension. Hennes ansvar kommer att delas mellan andra ledare.

Tidigare chockerades teknikvärlden när Jeff Williams, Cooks mångårige medarbetare, gick i pension efter mer än 10 år som operativ chef. En annan veteranledare, finanschefen Luca Maestri, minskade också sitt arbete inför pensioneringen.

Tim Cooks problem

Enligt Bloomberg återspeglar masspensioneringen av chefer Apples demografi. Många högre chefer har varit på företaget i årtionden, med en ålder som svävar runt 60. Till och med Cook, som fyllde 65 förra månaden, gav näring åt spekulationer om att även han snart skulle gå i pension.

Källor nära Cook säger att han inte kommer att lämna företaget omedelbart, trots att planer på att hitta en ersättare har pågått i flera år. John Ternus, vice vd för hårdvaruteknik (50 år), anses av de anställda vara den ledande kandidaten till VD-posten.

Efter att ha avgått skulle Cook kunna ta över ordförandeposten och behålla betydande inflytande. Detta gör det svårt för Apple att välja en utomstående person som nästa VD.

Det finns rapporter om att Tony Fadell, grundaren av Nest Labs, övervägs som nästa VD-kandidat. Trots sin roll i skapandet av den första iPod-spelaren kan Fadells avsked från företaget för 15 år sedan skapa en del negativa känslor.

John Giannandrea har avgått som chef för AI på Apple. Foto: Bloomberg .

För närvarande reser Cook fortfarande ofta i tjänsten med Apple. Anställda har märkt att hans händer darrar något, även om orsaken är oklar.

"Enligt källor har både högre ledning och lägre personal noterat skakningarna under möten och stora sammankomster. De som står Cook nära insisterar dock på att han förblir frisk och avfärdar alla rykten som cirkulerar i Silicon Valley", sa Gurman.

Apples omedelbara förlust är Johnny Sroujis avgång. Cook ska ha försökt behålla honom, från att erbjuda en generös lön till att ge honom mer ansvar. Interna källor tyder på att han till och med övervägdes för en position som teknikchef, inklusive hårdvaruteknik och halvledarteknik.

Denna förändring kan dock leda till att man överväger att utse Ternus till VD, ett drag som Apple inte verkar redo för. Vissa anställda har indikerat att Srouji är ovillig att arbeta under en annan VD, även om titeln utökas.

Meta och OpenAI-fördelar.

Om Srouji lämnar kan Apple välja en av sina två nära medhjälpare att ersätta honom: Zongjian Chen eller Sribalan Santhanam.

Dessa förändringar omformar Apples ledarskapsstruktur. Följande fyra personer har nu större makt: John Ternus (Chief Hardware Engineer), Eddy Cue (Chief Services Officer), Craig Federighi (Chief Software Engineer) och Sabih Khan (Chief Operations Officer). För AI-avdelningen delegerar Apple ansvaret till hela ledningsgruppen.

Nästa destination för några begåvade individer efter att ha lämnat Apple. Foto: Bloomberg .

Apple står inför en kompetensbrist i sitt ingenjörsteam. Företagets personalavdelning har instruerats att öka rekryteringen och behålla talanger.

Robby Walker, som övervakade utvecklingen av den nya versionen av Siri, lämnade Apple i oktober. Hans ersättare, Ke Yang, avgick också efter några veckor för att börja arbeta på Metas Superintelligence Labs.

För att fylla tomrummet som Giannandrea lämnat anställde Apple Amar Subramanya, en tidigare anställd hos Google och Microsoft, som vice vd för AI. Han kommer att rapportera till Federighi.

Trots ökad anställning står Apples AI-avdelning fortfarande inför en stor personalkris, som uppstod efter att AI-modelleringschefen Ruoming Pang avgick. Tillsammans med kollegorna Tom Gunter och Frank Chu började Pang på Meta med ett attraktivt kompensationspaket.

Många ledande AI-forskare har också lämnat Apple på grund av utbrändhet. Företagets tendens att förlita sig på externa AI-tekniker, som Googles Gemini, sätter press på det interna modelleringsteamet.

Utvecklingsteamet för AI-robotprogram har sett en massflykt, inklusive avdelningschefen Jian Zhang, som också började på Meta. Samtidigt har flera medlemmar i hårdvaruteamet för stationära datorer gått över till OpenAI.

Användargränssnittsavdelningen har sett många medlemmar lämna sedan 2023, vilket kulminerade i Dyes avgång. Samtidigt utplånades hårdvarudesignteamet, som ansvarade för produktens utseende och känsla, nästan helt efter att Jony Ive lämnade.

Den erfarne UI-designern Stephen Lemay tar över Dyes roll. Trots turbulensen stöder Apple i stort sett Lemays nya roll, en spelare som har arbetat sig uppåt i graderna i över 20 år.

Jeff Williams, operativ chef, lämnade Apple i november. Foto: Bloomberg .

Vågen av uppsägningar på Apple har gynnat Meta och OpenAI. Skaparen av ChatGPT har särskilt rekryterat många tidigare Apple-ingenjörer inom olika områden, inklusive de som tidigare arbetat med iPhones, Mac-datorer, kamerateknik, chipdesign, ljud, klockor och Vision Pro.

OpenAI rekryterar även Cheng Chen, chef för displayteknik på Apple. För två år sedan anställde startupföretaget även Tang Tan, en av Apples främsta chefer för hårdvaruteknik.

En annan anmärkningsvärd avgång är Abidur Chowdhury, som ledde designteamet för iPhone Air, och som förbereder sig för att börja en AI-startup. Han var en mycket lovande talang på Apple, och hans avgång kom som en överraskning för många.

Tidigare i år förlorade Apple sin chef för universitetsprogrammet, ett internt program för att bevara sin kultur som drevs efter medgrundaren Steve Jobs död. Richard Locke, som arbetade på Apple i nästan tre år, lämnade också företaget för att börja arbeta vid Massachusetts Institute of Technology.

Källa: https://znews.vn/chuyen-gi-dang-xay-ra-tai-apple-post1609331.html