För sjuttio år sedan klev trädockor från byarna i norra Vietnam upp på den professionella scenen. Idag fortsätter dessa dockor sin resa och bär på sin unika identitet så att dockteatern inte bara blir ihågkommen utan också efterlängtad. Förutom att restaurera och förbättra traditionella pjäser sätter teatern också upp många nya verk av betydande betydelse, såsom "Självständighetsblomman - Nationens heliga själ", "Long Thanhs känslor" och "Crickets äventyr"... Dessa utforskningar av dockteaterdesign, iscensättning, musik och scenrum har berikat dockteaterns uttrycksfulla språk och fört denna konstform bortom dess välbekanta gränser och närmare samtida estetiska känslor.
 |
| Denna föreställning är en del av programmet "Blush-Cheeked Water Pavilion Dance" – en turistattraktion av Vietnam Puppet Theatre. |
Teatern nöjer sig inte med traditionella scener utan expanderar aktivt sina uppträdanden och förvandlar dockteater till en attraktiv kultur- och turistprodukt. Bland anmärkningsvärda exempel finns föreställningar på À Ơi-teatern ( Phu Quoc , An Giang) och Asia Park (Da Nang)... genom samarbeten med företag. Med ett föreställningsnätverk som sträcker sig från Hanoi och Da Nang till Phu Quoc, har teatern 2 till 3 föreställningar dagligen över hela landet. Detta är en sällsynt aktivitetsnivå inom scenkonsten, vilket gör teatern till en av de mest konsekvent framträdande enheterna bland traditionella teatergrupper.
För att driva en massiv produktion med 2 180 föreställningar, som lockar 1 miljon tittare och uppnår en intäkt på 16 miljarder VND år 2025, ligger nyckelfaktorn i mänskliga resurser. Folkets konstnär Nguyen Tien Dung, chef för Vietnams dockteater, delade sina tankar om detta och bekräftade att arvet bara lever vidare när det finns ett efterföljande team med tillräckligt engagemang och talang för att fortsätta arvet från sina föregångare. I en marknadsekonomi och allt hårdare konkurrens inom underhållningsbranschen är det en viktig uppgift att attrahera, utbilda och vårda unga talanger. Teatern har proaktivt utvecklat en strategi för att föryngra sin konstnärliga arbetsstyrka, från att välja ut och tillhandahålla djupgående utbildning i dockkontrolltekniker till att anförtro utmanande roller och nya produktionsprojekt till unga talanger.
Djupt medveten om andan i nationalförsamlingens resolution nr 28/2026/QH16 om utveckling av vietnamesisk kultur i arbetet med att reformera organisations- och ledningssystemet, samt förbättra kvaliteten och effektiviteten hos offentliga tjänsteenheter, inser teatern att det är omöjligt att förvänta sig att konstnärer ska ägna sig enbart av passion utan att säkerställa ett gott materiellt liv för dem. Tack vare en strategi för att utöka ekonomiska och kulturella kopplingar (teckna långsiktiga kontrakt med företag) och optimera effektiviteten i det landsomfattande systemet med föreställningslokaler har teatern proaktivt ökat intäkterna och därigenom åtagit sig att säkerställa ersättning, förbättra inkomsterna och höja levnadsstandarden för sin personal, särskilt unga konstnärer. ”När inkomsten garanteras stå i proportion till svetten och tårarna som spills bakom sammetsridån, kan konstnärer kasta åt sidan bördan av att försörja sig, arbeta med sinnesro och helhjärtat vårda passionens låga och ägna sig åt det traditionella yrket”, betonade folkkonstnären Nguyen Tien Dung.
Källa: https://www.qdnd.vn/van-hoa/doi-song/giu-lua-dam-me-tu-nhung-khuc-go-vo-tri-1047336
