เฟดยังต้องลดจำนวนพนักงานด้วย

แม้ว่าประธานธนาคารกลางสหรัฐฯ เจอโรม พาวเวลล์ จะให้ความมั่นใจกับประชาชนเกี่ยวกับ เศรษฐกิจ เป็นประจำ แต่หน่วยงานเองกลับกำลังลดจำนวนพนักงานลง

โฆษกของเฟดยืนยันกับ CNN เมื่อวันที่ 22 กันยายนว่า เฟดจะเลิกจ้างพนักงานประมาณ 300 ตำแหน่งตั้งแต่นี้ไปจนถึงสิ้นปี ซึ่งถือเป็นการลดจำนวนพนักงานที่ไม่ค่อยเกิดขึ้นบ่อยนักและเป็นครั้งแรกนับตั้งแต่ปี 2010 ปัจจุบัน เฟดมีพนักงานประมาณ 21,000 คนในสาขาท้องถิ่น 12 แห่ง

โฆษกเฟดกล่าวว่าการปรับลดงบประมาณจะมีหลายรูปแบบ เช่น การเลิกจ้าง การเกษียณอายุก่อนกำหนด และการไม่บรรจุตำแหน่งงานว่าง เฟดไม่ได้ระบุว่าจะมีการเลิกจ้างกี่คน โดยตำแหน่งงานที่ถูกตัดส่วนใหญ่จะเป็นตำแหน่งงานสนับสนุน เช่น ตำแหน่งงานด้านเทคโนโลยีที่ไม่จำเป็นในปัจจุบัน

ข่าวนี้ออกมาเพียงไม่กี่วันหลังจากที่นายพาวเวลล์แสดงความประหลาดใจต่อความแข็งแกร่งของเศรษฐกิจสหรัฐฯ ท่ามกลางภาวะเงินเฟ้อที่สูงและอัตราดอกเบี้ยที่พุ่งสูงขึ้น

“กิจกรรมทางเศรษฐกิจแข็งแกร่งกว่าที่เราคิดไว้ ผมคิดว่าทุกคนเห็นแล้ว” พาวเวลล์กล่าวกับผู้สื่อข่าวในการแถลงข่าวหลังการประชุมนโยบายในสัปดาห์นี้ เพื่อสะท้อนถึงความหวังดังกล่าว เจ้าหน้าที่เฟดจึงปรับเพิ่มประมาณการ GDP ของสหรัฐฯ ในปีนี้ และลดประมาณการอัตราการว่างงานลง พวกเขายังตัดสินใจที่จะคงอัตราดอกเบี้ยอ้างอิงไว้เท่าเดิม

อย่างไรก็ตาม พาวเวลล์ยังกล่าวอีกว่าไม่มีการรับประกันว่าสหรัฐฯ จะเกิดภาวะ “soft landing” (การลงจอดแบบนุ่มนวล) และอัตราเงินเฟ้อจะลดลงสู่ระดับที่ยั่งยืนได้ก็ต่อเมื่อตลาดแรงงานยังคง “ชะลอตัว” อยู่ ภาวะ soft landing คือสถานการณ์ที่อัตราเงินเฟ้อได้รับการควบคุม แต่ไม่ก่อให้เกิดภาวะเศรษฐกิจถดถอย

พาวเวลล์กล่าวว่าเรื่องนี้ “เป็นไปได้” แต่ “อาจถูกกำหนดโดยปัจจัยที่อยู่นอกเหนือการควบคุมของเรา” ยกตัวอย่างเช่น ราคาพลังงานที่สูงขึ้นอาจยังผลักดันให้อัตราเงินเฟ้อสูงขึ้น การประท้วงของคนงานยานยนต์ในสหรัฐฯ ก็ดึงดูดความสนใจจากธนาคารกลางสหรัฐฯ เนื่องจากส่งผลกระทบต่อตลาดแรงงาน

ฮาทู (ตามรายงานของ CNN)

ลิงค์ที่มา