• Partinin askeri ve ulusal savunma politikalarına sıkı sıkıya bağlı kalmak.
  • Askeri subayların taban kademelerinin güçlendirilmesi.
  • Yerel askeri güçlerin "yalın, verimli ve güçlü" olacak şekilde yeniden düzenlenmesine devam edin.

Son yıllarda küresel ve bölgesel durum giderek karmaşıklaşmış, modern savaşlar yüksek teknolojiye dayalı, asimetrik çatışmalara doğru yönelmiştir. Bu durum, silahlı kuvvetlerin sadece sayıca güçlü değil, aynı zamanda son derece yetenekli, organizasyonel olarak esnek ve operasyonel yöntemlerinde modern olmasını gerektirmektedir.

Ulusal savunma ve güvenlik açısından stratejik öneme sahip Ca Mau eyaletinde, İl Askeri Komutanlığı, organizasyon yapısından eğitim yöntemlerine, yönetimden komutaya kadar tam bir dönüşüme odaklanarak birçok kapsamlı çözümü proaktif bir şekilde uygulamaya koymuştur.

Yeni askerler, görevlerini yerine getirmek üzere büyük bir coşkuyla yola koyuldular ve yeni durumun gereksinimlerini karşılayabilecek güçlü bir silahlı kuvvetin oluşturulmasına katkıda bulundular.

Ca Mau İl Askeri Komutanlığı Komutan Yardımcısı Albay Nguyen Khanh Duong şunları vurguladı: "Birlik, dönüşümün sadece temel bir gereklilik değil, aynı zamanda acil bir görev olduğuna karar vermiştir. Bu, liderlik ve komuta düşüncesinin dönüştürülmesini; organizasyonel modellerin sadeleştirilmesini; ve eğitim ve muharebe hazırlık yöntemlerinin daha pratik hale getirilmesi için modernleştirilmesini içerir."

Buna göre, İl Askeri Komutanlığı, ara kademeleri azaltarak ve doğrudan muharebeye ve muharebe desteğine katılan kuvvetleri güçlendirerek, organizasyon yapısını ve personelini gözden geçirmiş ve modernize etmiştir. Birimler, daha esnek, hareketli ve yerel bölgenin özelliklerine uygun olacak şekilde yeniden düzenlenmiştir.

Dönüşüm sürecinin kilit noktalarından biri, daha verimli ve etkin bir askeri güç oluşturmaktır. İl Askeri Komutanlığı, birimlerini yeniden düzenleyerek, örtüşen işlev ve sorumlulukları azaltırken aynı zamanda subaylarının kalitesini de artırmıştır.

Albay Nguyen Khanh Duong şunları belirtti: "Verimliliği artırmak sadece kısıtlamalar yapmak anlamına gelmez, aksine bilimsel ve rasyonel bir şekilde yeniden organize olmak demektir. Her pozisyon ve her birey yeteneklerini ve güçlü yönlerini en üst düzeye çıkarmalı, sistemin etkili ve verimli bir şekilde çalışmasını sağlamalıdır."