Kurumsal atılımlar, kaynakların kilidini açmanın yolunu açıyor.

Üç stratejik atılımdan kurumsal atılım, kaynaklardan en iyi şekilde yararlanmanın, yeni kalkınma fırsatları yaratmanın ve ulusal rekabet gücünü artırmanın temelini oluşturan kilit odak noktası olarak belirlenmiştir.

Phu Tho eyaletinin Viet Tri mahallesinde yetkililer ve memurlar, vatandaşlar için idari işlemleri alıyor ve yürütüyor. Fotoğraf: Ta Toan/TTXVN.

Hukuk sisteminin kapsamlı bir şekilde iyileştirilmesi, disiplinin sıkılaştırılması, usul reformları ve yeniliğin teşvik edilmesi, gelişme alanını genişletti, şeffaf ve açık bir yatırım ve iş ortamı yarattı ve ekonomiyi daha hızlı ve sürdürülebilir bir şekilde ileriye taşıdı.

Engelleri kaldırmak ve kaynakların kilidini açmak.

Partinin 13. Ulusal Kongresi Kararı ruhuna uygun olarak kurumsal reformda stratejik atılımın etkin bir şekilde uygulanmasına katkıda bulunan İçişleri Bakanlığı , geçtiğimiz dönemde Partinin yönergelerini hızla kurumsallaştırmış, içişleri alanındaki mekanizma ve politikaların uygulanmasındaki zorlukları, engelleri ve eksiklikleri gidermiş, böylece birlik ve sorunsuz uygulama sağlamıştır.

2021-2025 yılları arasında İçişleri Bakanlığı Parti Komitesi, 12 kanun ve yönetmelik, Ulusal Meclis'in 14 kararı, Ulusal Meclis Daimi Komitesi'nin çok sayıda kararı, Hükümet ve Başbakan'ın kararnameleri ve kararlarının geliştirilmesine öncülük ederek, Bakanlığın yetki alanına giren devlet yönetimi alanlarında ortaya çıkan Parti politikalarını ve pratik sorunları hızla kurumsallaştırdı. Sadece 2025 yılında İçişleri Bakanlığı, Politbüro , Sekreterlik ve Merkez Komite'ye 19 belge ve proje sunmuş; Ulusal Meclis'e onay için 6 kanun ve 6 karar sunmuş; Ulusal Meclis Daimi Komitesi'ne 42 karar sunmuş; Hükümete 41 kararname ve 31 karar sunmuş; Başbakana 75 karar ve 1 direktif sunmuştur. İçişleri Bakanı, yetkisi dahilinde 31 genelge ve 3 konsolide belge yayınlamıştır.

Özellikle Bakanlık, idari aygıtı sadeleştirmek, idari birimleri yeniden düzenlemek ve tüm siyasi sistem boyunca kadrolar ve memurların birbirine bağlanmasıyla bağlantılı iki kademeli bir yerel yönetim sistemi kurmak için çığır açan kurumlar inşa etmeye odaklanmaktadır; bir kamu hizmeti sistemi kurmak ve kadroların, memurların ve kamu çalışanlarının kalitesini yeniden yapılandırmak ve iyileştirmek. Bakanlık, halka daha yakın olmak, onlara daha iyi hizmet etmek ve Merkez Parti Komitesi, Politbüro , Sekreterlik ve Hükümet Parti Komitesi tarafından verilen görevlerin kalite ve ilerleme gereksinimlerini karşılamak amacıyla iki kademeli yerel yönetim modelini mükemmelleştirme konusunda tavsiyelerde bulunur.

Ayrıca, İçişleri Bakanlığı içişleri alanındaki mevcut ve gerekli olmayan tüm yasal belgeleri gözden geçirdi. Bu inceleme sonucunda, kanun, kararname ve genelgelerde çelişkili, örtüşen, belirsiz, farklı yorumlara açık, mantıksız, pratik olmayan ve özellikle istihdam, iş güvenliği, sosyal güvenlik, yurt dışındaki Vietnamlı işçilerin yönetimi ile belge yönetimi ve arşivleme gibi alanlarda uygulama, yenilik ve yeni büyüme motorlarının gelişimini engelleyen 43 madde tespit edildi. Buna dayanarak, İçişleri Bakanlığı yetkisi dahilindeki yasal belgelerdeki örtüşmeleri derhal düzeltti, tamamladı ve gerekli değişiklikleri yaptı.

İçişleri Bakan Yardımcısı Truong Hai Long, kurumların inşası ve mükemmelleştirilmesi çalışmalarında düşünce yapısında güçlü bir değişim yaşandığını, stratejik atılımların teşvik edildiğini ve içişleri alanındaki yasaların hazırlanması ve uygulanmasının iyileştirildiğini belirtti. Zorluklar hızla ele alındı ​​ve özellikle yerel düzeyde yeni aygıtın işleyişiyle ilgili yasal düzenlemelerdeki yetersizlikler, çelişkiler ve örtüşmeler giderildi. Aynı zamanda, iki kademeli yerel yönetim sisteminin kalitesinin ve verimliliğinin artırılmasına; yetki devri ve merkeziyetçiliğin azaltılmasına; ve devlet aygıtının yeniden yapılandırılmasında, daha sade, güçlü, verimli ve etkili bir sisteme doğru bir devrim gerçekleştirilmesine önem verildi. Amaç, halka hizmet eden bir devlet yönetimi, modern bir ulusal yönetim sistemi ve sosyo-ekonomik kalkınmanın itici gücü oluşturmaktır.

Kurumsal atılımlar – Hükümet döneminin en önemli noktalarından biri.

Yapay zekâ robotunun sezgisel arayüzü, insanların görevleri kolayca yerine getirmesini sağlıyor. Fotoğraf: Nguyen Thang/VNA

İçişleri Bakanlığı'nın kurumların inşası ve mükemmelleştirilmesi alanındaki çalışmalarının sonuçları, Hükümetin, Parti'nin 13. Ulusal Kongre Kararı ruhuna uygun olarak üç stratejik atılımdan birini uygulama çabalarını yansıtmaktadır. Kurumları "atılımların atılımı" olarak tanımlayan Hükümet Parti Komitesi, gerçekliğe sıkı sıkıya bağlı kalarak, "Vietnam'ın pratik zemininde durarak", sistematikliği sağlayarak, tüm fırsatları değerlendirerek, yolu açarak ve tüm kaynakları kullanarak kurumların ve yasaların inşası ve mükemmelleştirilmesi çalışmalarını kapsamlı bir şekilde yönetmiş ve yönlendirmiştir. Hükümet, idari prosedür reformunu hızlandırmış, iş koşullarını ve düzenlemelerini azaltmış, "talep ve hibe" mekanizmasını ortadan kaldırmış ve yatırım ve iş ortamını iyileştirmiştir; planlama çalışmalarının inşası ve tamamlanmasının hızlandırılmasını sağlamış; ve bazı yerel yönetimler için pilot ve özel mekanizmalar ve politikalar geliştirmiştir.

Parti Komitesi, birçok çığır açıcı karar taslağını geliştirip Politbüro'ya sunmaya ve bugüne kadarki tek bir dönemde en fazla sayıda yasa ve karar taslağını Ulusal Meclis'in değerlendirmesine ve onayına sunmaya odaklanmıştır. 2025 yılında Hükümet, Ulusal Meclis'e onay için 99 yasa ve karar taslağı sunacaktır. Hükümet, yasal düzenlemelerdeki zorlukları ve engelleri gidermek için 377 kararname ve 6 karar çıkaracaktır. Bu dönemde Hükümet, 178'den fazla yasa, yönetmelik ve karar taslağının geliştirilip Ulusal Meclis'e onay için sunulmasını sağlamış ve yetkisi dahilinde 936 kararname çıkarmıştır.

Piyasa ekonomisinin yasal çerçevesini mükemmelleştirme, eşit rekabet ortamı yaratma, dijital alanda gelişmeyi teşvik etme ve devletin, kuruluşların ve bireylerin mülkiyet haklarını tam olarak kurumsallaştırma ile ilgili birçok yasal belge araştırılmış, tamamlanmış ve değiştirilmiştir; örneğin dijital varlıkların işlemleri ve yönetimiyle ilgili düzenlemeler; yüksek teknolojiyi uygulayan yeni iş modelleri; paylaşım ekonomisi modeli; girişim sermayesi... Yasal belgelerin kalitesi iyileştirilmiştir. Yatırım ve iş hukuku alanındaki çelişkilerin, örtüşmelerin, çatışmaların ve güncelliğini yitirmiş idari prosedürlerin gözden geçirilmesi ve ortadan kaldırılması büyük ölçüde tamamlanmıştır. Yatırım ve iş ortamının kalitesi önemli ölçüde iyileşmiştir.

Bölgesel ve küresel pazarlara bağlı olarak çeşitli pazar türleri eş zamanlı olarak oluşmaya ve hızla gelişmeye devam etmektedir. Altın piyasasını düzenleyen yönetmelikler mükemmelleştirilmiş ve altın külçe üretimindeki devlet tekeli resmen kaldırılmıştır. Karbon kredisi piyasası, yeşil kredi ve yeşil finans gibi çeşitli yeni pazar türleri geliştirilmiş ve geliştirilmeye devam etmektedir.

Ayrıca, Hükümetin Parti Komitesi, merkezi kurumlar ve yerel yönetimler arasında ve farklı yerel yönetim düzeyleri arasında yetki devri ve merkeziyetçiliğin hızlandırılmasına öncülük eder ve yönlendirir; ayrıca bazı yerleşim birimleri için özel merkeziyetçilik mekanizmaları ve politikaları araştırır, geliştirir ve uygular ve uygulama kapsamını kademeli olarak genişletir.

Vietnam Haber Ajansı (TTXVN) muhabiriyle konuşan Politbüro üyesi, Hükümet Parti Komitesi Daimi Başkan Yardımcısı ve Başbakan Vekili Nguyen Hoa Binh, kurumsal yapılanmadaki atılımların hükümet döneminin en önemli noktalarından biri olduğunu belirtti. Öne çıkan özelliklerden biri de, benzeri görülmemiş sayıda yasal belgenin yayımlanmış olmasıdır. Bu, sadece nicelik açısından değil, nitelik açısından da dikkat çekicidir. Arazi Kanunu, Konut Kanunu, Gayrimenkul İşletme Kanunu ve Kamu Yatırımları Kanunu gibi önemli kanunlarda değişiklikler yaptık ve bu değişikliklerle, gelişmeyi engelleyen mevcut yasal darboğazları ortadan kaldırdık.

Başbakan Yardımcısı, "Yasa yapma süreci, yönetimsel bir zihniyetten yapıcı bir zihniyete doğru önemli ölçüde kaydı; darboğazları ortadan kaldırdı ve yönetilemeyen şeyleri yasaklama zihniyetinden vazgeçti. Sadece yönetime odaklanan yasalardan, şimdi çıkardığımız yasalar darboğazları açtı, gelişmeyi teşvik etti ve büyümeyi destekledi; böylece hukuk sistemi gerçek bir büyüme kaynağı haline geldi" dedi.

"Yerel karar alma, yerel eylem, yerel sorumluluk" ruhuyla, yetki devri, yetki alanlarının belirlenmesi ve merkeziyetçiliğin azaltılması da titizlikle uygulanmıştır. Yaklaşık 3.000 ticari düzenleme azaltılmış ve basitleştirilmiş olup, bu da Vietnam'ı bölgedeki en açık, şeffaf ve cazip yatırım ve iş ortamlarına sahip ülkeler arasına yerleştirmiştir.

Kaynak: https://baotintuc.vn/thoi-su/dot-pha-the-che-mo-duong-khoi-thong-nguon-luc-20260114164010482.htm