Ho Chi Minh Şehri'nin 30.000 ek işçiye ihtiyacı var

TP. Hồ Chí Minh cần thêm 30.000 lao động

Kayıtlara göre, Tan Uyen, Ben Cat ve Bau Bang bölgelerindeki birçok işletme işe alım konusunda zorluklarla karşı karşıya. İşgücü kaynağının kıt olmasının, yıl sonunda çalışanların nadiren iş değiştirmesinden ve diğer il ve şehirlerden gelen çalışanların artık Ho Chi Minh şehrine iş bulmak için akın etmesinden kaynaklandığı belirtiliyor.

Şehrin İçişleri Bakanlığı, çalışanları işletmelerle buluşturmak için faaliyetlerini artırıyor. İçişleri Bakanlığı'na göre, şehir önümüzdeki dönemde işgücü piyasasındaki dalgalanmaları izlemeye ve değerlendirmeye devam ederek uygun çözümler bulmaya, istikrarlı istihdam sağlamaya ve kilit sektörlerin insan kaynağı ihtiyaçlarını karşılamaya devam edecek.

Öte yandan, birleşme sonrasında eski yerel yönetimler arasında ücret politikaları, yan haklar ve sigorta rejimlerinin birleştirilmesi de, işçi çekme ve elde tutmada farklılıkların önlenmesi açısından kısa sürede tamamlanması gereken bir konudur.

Yukarıdaki rakamlar ve eğilimler, yıl sonunda işgücü piyasasının heyecanını yansıtmakla kalmıyor, aynı zamanda Ho Chi Minh şehrinin uzun vadeli kalkınma hedefleri için de olumlu bir sinyal niteliğinde. İşletmeler üretim ölçeklerini genişletmeye ve iş modellerini yeşil - sürdürülebilir - yüksek teknolojiye doğru dönüştürmeye devam ettikçe, 2026 yılında insan kaynağına olan talebin daha da güçlü bir şekilde artması bekleniyor.

Aynı zamanda, birleşme sonrası bölge içi bağlantıların güçlendirilmesi ve ulaşım ve lojistik altyapısının geliştirilmesi, işgücü göçü için de uygun koşullar yaratarak açık ekonominin yeni gereksinimlerini karşılamaktadır.

Ho Chi Minh Şehri iş piyasası yalnızca ölçek olarak değil, aynı zamanda kalite olarak da değişiyor; bu, dinamik, çekici ve sürdürülebilir bir şehre olan inançla yaklaşan yeni yıl için olumlu bir sinyal.

Kaynak: https://vtv.vn/tp-ho-chi-minh-can-them-30000-lao-dong-100251112113101743.htm