İnsanlar arasında yaşama felsefesi

Yetenekli bireylerden yararlanmak, ulusal kalkınmayı teşvik etmede çok önemli bir faktördür.

Trọng dụng hiền tài: Triết lý sống giữa nhân gian

Başkan Ho Chi Minh ve Geçici Hükümet üyelerinden bazıları, Eylül 1945. (Arşiv fotoğrafı)

Tarihsel bir bakış açısıyla, Başkan Ho Chi Minh, atalarının deneyimini miras alarak, direniş savaşı ve ulusal kalkınma için entelektüellerin gücünü bir araya getirip kullandı. Bugün, bilgi, bilim ve teknoloji doğrudan üretken güçler haline geldiğinde, bilgiye sahip olanların -entelektüel sınıfın- rolü daha da önem kazanmaktadır. Yetenekli bireylere değer vermek ve onları kullanmak, ulusal kalkınmayı teşvik etmede hayati bir faktördür.

Dokunaklı bir hikaye

18 Eylül 1946'da, Duymont D'Urville savaş gemisi, özel bir diplomatik görev için Fransa'da geçirdiği yaklaşık dört ayın ardından Başkan Ho Chi Minh'i Vietnam'a geri getirmek üzere Toulon deniz limanından ayrıldı. Gemide mühendis Pham Quang Le, doktor Tran Huu Tuoc, mühendis Vo Dinh Quynh ve mühendis Vo Quy Huan bulunuyordu. Başkan Ho Chi Minh, bu dört yetenekli genç entelektüelin yaklaşan direniş savaşına katılmak üzere kendisiyle birlikte eve dönme isteklerini kabul etmişti.

Daha önce Pham Quang Le, ünlü bir Fransız uçak üretim tesisinde baş mühendis olarak çalışmış ve birçok kişinin kıskandığı bir maaş kazanmıştı. Ancak Fransa'da biriktirdiği ve Vietnam'a geri getirdiği servet, yaklaşık bir ton kitap ve bilimsel ve teknik belgeden oluşuyordu.

Toulon'dan Hai Phong'a yapılan deniz yolculuğu, aynı zamanda dört ünlü Fransız entelektüelinin, Başkan Ho Chi Minh'in bizzat verdiği, anavatanlarındaki devrimci durum ve görevlere odaklanan özel bir "siyasi eğitim kursuna" katıldığı zamandı. Vietnam'a döndükten yedi gün sonra, 27 Ekim 1946'da, Başkan Ho Chi Minh, mühendis Pham Quang Le'yi ordu için silah araştırma ve üretme göreviyle bizzat görevlendirdi. Mühendis Pham Quang Le, Vietnam Halk Ordusu'nun ilk Silah Dairesi Direktörü oldu. Başkan Ho Chi Minh'in bizzat seçtiği Tran Dai Nghia adıyla ünlendi.

Fransızlara karşı direniş savaşının zorlu yıllarında bilimsel araştırmalar yürütürken ve yeni kurulan ulusal savunma sanayisine liderlik ederken, mühendis Tran Dai Nghia aynı zamanda askeri mühimmat işçileri ve teknik subaylardan oluşan bir iş gücünü yetiştiren özverili bir öğretmendi. Öğrencilerinin birçok kuşağı onun çalışmalarını sürdürerek işgalcilere karşı kazanılan zaferlere ve vatanın sağlam bir şekilde korunmasına katkıda bulundu.

Profesör Tran Dai Nghia.

Tarihin derinliklerinden

Feodal dönemde, yetenekli bireylerin seçilmesinden sınav sistemi sorumluydu. Doktora derecesi alan birçok kişi ünlü politikacı, diplomat, eğitimci ve kültür figürü oldu ve önemli katkılarda bulundu. Yaş, geçmiş veya sosyal statülerine bakılmaksızın birçok yetenekli kişiye önemli görevler verildi.

Modern çağda, vatansever gelenekleri ve derinden kök salmış ulusal ruhlarıyla Vietnamlı aydınlar, 20. yüzyılın ilk yarısında Vietnam'da yaşanan dramatik ekonomik, sosyal ve kültürel dönüşümlerde çok önemli bir rol oynadılar. Birçok aydın, Fransa'dan edindikleri bilgileri ulusal mücadelede bir silah olarak kullandı.

Öne çıkan vatansever aydınlar arasında Phan Van Truong, Nguyen An Ninh, Dao Duy Anh, Pham Ngoc Thach ve Nguyen Huu Tho yer almaktadır ve bu isimler halktan büyük bir hayranlık görmüşlerdir. Rahat maddi yaşamlarını, vaat edilen ayrıcalıkları ve şöhreti bir kenara bırakmışlar, sömürge hükümetinin cezalandırma tehditlerini hiçe sayarak halkın ve ulusun haklarını ve çıkarlarını korumak için sayısız mücadeleye öncülük etmişlerdir.

Halk hükümetinin kurulmasının ilk günlerinde Başkan Ho Chi Minh şunları vurguladı: "Direniş, ulusal kalkınmayla el ele gitmelidir. Ulusal kalkınma ancak direnişte zaferle başarılabilir. Direniş ancak ulusal kalkınmada kesin bir başarıyla hızla zafer kazanabilir. Kalkınma yetenekli insanları gerektirir. Ülkemizde henüz çok fazla yetenekli insan olmasa da, onları seçme, dağıtma ve kullanma konusunda becerikli olursak, yetenekli insanlar gün geçtikçe gelişecek ve çoğalacaktır."

Than Nhan Trung'un beş yüz yıldan fazla önce (1484) Thang Long Edebiyat Tapınağı'ndaki ilk taş levhaya yazdığı "Yetenekli insanlar milletin can damarıdır. Can damarı güçlü olduğunda, millet de güçlü olur ve ilerler" sözüne benzer bir ruhla, yeni Vietnam'ın zorlu ve çetin ilk yıllarında Başkan Ho Chi Minh, yetenekli insanların katkılarına büyük değer verdi.

Aydınlar ve akademisyenler, Başkan Ho Chi Minh'in yetenekli bireylere yönelik saygılı davetine yanıt verdiler. Birçoğu, ilk Ulusal Meclis tarafından Ulusal Meclis Daimi Komitesi ve Hükümete atandı. Ünlü akademisyen Nguyen Van To, dönemin önde gelen aydınlarından Bui Bang Doan, Hoang Van Duc, Nguyen Tan Gi Trong, Hoang Minh Giam, Duong Duc Hien vb. ile birlikte Ulusal Meclis tarafından Daimi Komite başkanlığına seçildi.

Direniş koalisyon hükümetinde birçok aydın bakan olarak görev yaptı: Huynh Thuc Khang, Phan Anh, Vu Dinh Hoe, Tran Dang Khoa… Üniversite İşleri Ofisi'nin başında Dr. Nguyen Van Huyen bulunuyordu… Vietnamlı aydınlar ve yetenekler, Başkan Ho Chi Minh önderliğindeki hükümet tarafından, genç cumhuriyetin ilk yıllarında ve bağımsızlığı koruma ve ülkeyi inşa etme süreçlerinin sonraki aşamalarında direniş ve ulus inşası cephelerinde değer gördü ve kullanıldı.

Yeni bağlamda yeteneklerden yararlanmak

Ülkenin sanayileşme ve modernleşme sürecinin hızlanması, yüksek nitelikli insan kaynaklarına yönelik yeni talepler yaratmaktadır. İnsan kaynaklarının, özellikle de yüksek nitelikli insan kaynaklarının geliştirilmesi ve kalitesinin iyileştirilmesi, devam eden Dördüncü Sanayi Devrimi ve küreselleşmiş bir dünyada derin uluslararası entegrasyon bağlamında kalkınma gereksinimlerini karşılamada stratejik bir atılım rolü oynamaktadır.

Genel Sekreter To Lam, ülkenin yeni çağına dair farkındalığın altını çizerek şunları söyledi: Kadrolar ve kadro çalışmaları "son derece önemli" konular olup, "her şeyi belirleyen", "kadrolar tüm çalışmaların kökeni" ve devrimin başarısında veya başarısızlığında belirleyici faktördür. Ülkeyi yeni bir çağa, ulusal ilerleme çağına taşıyacak yetenekli kadrolardan oluşan bir ekip kurmak acil bir gerekliliktir.

Olağanüstü bireysel yetenek genellikle doğuştan gelen bir yetenek unsuru içerir. Ancak bu niteliklerin uzun ve zahmetli bir eğitim süreciyle beslenmesi gerekir. Bireysel yeteneğin ortaya çıkması, kullanılması, geliştirilmesi ve topluma faydalı olması için liderlerin takdirine ve toplumun genelinin teşvikine, ayrıca geniş bir bağlantı ve etkileşim ağına ihtiyaç vardır.

Yetenekleri geliştirmek ve beslemek, insanlar arasında bir yaşam felsefesini somutlaştırır. Yeteneğe değer vermek, sosyal sistemin üstünlüğünü gösterir. Bunlar, inşa etmeye çalıştığımız ulusun "yumuşak gücünü" oluşturan kültürel unsurlardır.

Her birey için, mesleki uzmanlık gerekliliği, ahlaki karakter ve dürüstlük gerekliliklerinin yanında yer alır. Doğuştan gelen niteliklerin yanı sıra, hem yeteneği hem de karakteri mükemmelleştirmek için titiz bir eğitim süreci, üstün bir birey, derin kültürel ve insani değerlere sahip yetenekli bir kişi olmak için elzemdir.

Makro düzeyde, Hükümet tarafından 31 Temmuz 2023'te yayınlanan "2050 Vizyonuyla 2030'a Kadar Yetenekleri Çekme ve Kullanma Ulusal Stratejisi" bulunmaktadır. Bu strateji, örnek ahlaki karaktere ve yaşam tarzına sahip, ulusa ve halkına katkıda bulunma ve hizmet etme arzusu taşıyan bireyleri belirleyerek yetenek arayışını teşvik ederken, aynı zamanda yetenek öneren ve aday gösterenlerin sorumluluğunu vurgular ve yetenek önerme, aday gösterme ve tanıma sürecinde açıklık, şeffaflık ve demokrasiyi güvence altına alır.

Bu politikaları uygulamaya koyduk, gerçekten erdemli ve yetenekli bireylerin gözden kaçmamasını sağlamak ve aynı zamanda gerekli niteliklere sahip olmayanların da gözden kaçmasını önlemek için mekanizmalar ve eleme kriterleri uyguladık; böylece daha fazla yetenekli insan ortaya çıkacak ve hak ettikleri takdiri görecekler.

[reklam_2]
Kaynak