28 січня Amazon підтвердила своє друге масштабне звільнення лише за три місяці. Згідно з офіційним оголошенням, це торкнеться приблизно 16 000 співробітників у різних країнах. Це рішення прийнято на тлі спроб компанії подолати масове збільшення кількості працівників під час пандемії COVID-19 та пришвидшити впровадження технологій автоматизації у своїй діяльності.
Цей раунд звільнень є частиною загального плану скорочення приблизно 30 000 офісних посад в Amazon. До цього, у жовтні минулого року, компанія також розлучилася з 14 000 співробітниками. Серед відділів, на які найбільше вплинув цей раунд, – Amazon Web Services (AWS), роздрібна торгівля, потоковий сервіс Prime Video та відділ кадрів.
У зверненні до всіх співробітників Бет Галетті, старший віце-президент Amazon з питань людського досвіду та технологій, заявила, що основною метою цього скорочення є зміцнення організації шляхом скорочення середнього рівня, збільшення автономії та ліквідації бюрократії. Галетті також запевнила решту співробітників, що це не початок повторюваного циклу звільнень. Вона підтвердила, що план компанії не полягає в тому, щоб оголошувати масштабні скорочення робочих місць кожні кілька місяців.
Генеральний директор Енді Джассі неодноразово наголошував на необхідності оптимізації операцій. Він стверджує, що Amazon потрібно усунути громіздкі адміністративні процедури, скоротивши операційні рівні та кількість менеджерів. Ця стратегія є ще більш актуальною, оскільки Amazon значно інвестує у штучний інтелект. Вражаючі досягнення в галузі асистентів на основі штучного інтелекту допомагають компаніям виконувати широкий спектр завдань, від базового адміністрування до складного програмування, з високою швидкістю та точністю, що призводить до значних змін у структурі робочої сили.
На ринку США постраждалі працівники матимуть 90 днів, щоб знайти інші посади в компанії. Для працівників в інших країнах процес підтримки відбуватиметься відповідно до місцевого трудового законодавства. Незважаючи на запровадження масштабних скорочень, Amazon заявила, що продовжуватиме вибірково наймати працівників у стратегічних сферах, критично важливих для довгострокового зростання корпорації.
Джерело: https://baophapluat.vn/amazon-cat-giam-16-000-nhan-su-toan-cau.html








