
Це нагода для профспілки В'єтнамської морської корпорації ( VIMC ) висловити свою глибоку вдячність офіцерам та членам екіпажу – працівникам, які працюють день і ніч у морі, безпосередньо керуючи флотом, роблячи внесок у підтримку логістичних операцій та забезпечуючи безперебійну роботу світового морського транспорту та торгівлі.
Виступаючи під час візиту, лідер профспілки General Corporation наголосив, що професія моряка є унікальною та пов'язана з багатьма труднощами, тиском та ризиками. Офіцери та члени екіпажу не лише часто стикаються з бурхливим морем, суворими погодними умовами та високою інтенсивністю роботи, але й змушені змиритися з унікальною характеристикою тривалої розлуки зі своїми сім'ями, жертвуючи багатьма особистими благами заради виконання своїх обов'язків.
Незважаючи на роботу в складних умовах, посадові особи та екіпаж Корпорації постійно демонстрували непохитну рішучість, дисципліну, професіоналізм та високе почуття відповідальності, забезпечуючи безпечні та ефективні рейси, роблячи значний внесок у ділові показники підприємства та загальний розвиток В'єтнамської морської корпорації.
Під час програми лідери профспілки корпорації безпосередньо зустрілися та вислухали занепокоєння, прагнення та пропозиції офіцерів та членів екіпажу щодо умов праці, соціального забезпечення, матеріального та духовного благополуччя. З питань, що належать до їхньої компетенції, делегація обговорила та запропонувала своєчасні рішення; водночас вони відзначили пропозиції, що потребують подальшого дослідження та координації з відповідними відділами та підприємством для пошуку довгострокових, сталих рішень.
Керівництво профспілки General Corporation підтвердило, що за будь-яких обставин профспілка General Corporation завжди стоятиме поруч із працівниками, особливо з офіцерами та членами екіпажу; продовжуватиме ефективно виконувати свою роль у представництві, піклуванні та захисті законних прав та інтересів працівників; а також забезпечуватиме оперативне, практичне та ефективне впровадження політики, пільг та соціального забезпечення.
Крім того, керівництво профспілки Генеральної корпорації також сподівається, що кожен офіцер та член екіпажу буде постійно сприяти духу новаторства та креативності, проактивно навчатися, покращувати свої професійні навички, володіння іноземними мовами та адаптуватися до дедалі вищих вимог галузі морського транспорту в контексті цифрової трансформації, зеленої трансформації та міжнародної інтеграції.
Керівники також донесли до офіцерів та членів екіпажу думки партійного комітету, Ради директорів та Виконавчої ради В'єтнамської морської корпорації (VIMC) щодо побудови та впровадження корпоративної культури в усій системі VIMC.
Зокрема, для сектора морського транспорту прагненням є створення моделі судна VIMC з культурною орієнтацією та екіпажем, який є дисциплінованим, професійним, цивілізованим та співчутливим.
Кожен офіцер і член екіпажу є «культурним послом VIMC» на кожному кораблі, працюючи разом над створенням цивілізованої, єдиної та професійної робочої атмосфери.
Це не лише сприяє формуванню позитивного іміджу моряків VIMC, але й слугує важливою основою для підвищення репутації, бренду та конкурентоспроможності підприємства на внутрішньому та міжнародному ринку морських перевезень.
Перегляньте оригінал тут.
Джерело: https://congdoanvietnam.vn/cong-doan-247/cong-doan-vimc-tiep-suc-thuyen-vien-bam-bien-38991.tld








