ٹھوس حل کا انتظار ہے۔

ویتنام بزنس فورم (VBF) کا سالانہ اجلاس 2024: ٹھوس حل کا انتظار

سبز حکمت عملیوں کو لاگو کرنے میں براہ راست غیر ملکی سرمایہ کاری (FDI) انٹرپرائزز کے اہم کردار پر کوئی اعتراض نہیں ہے، لیکن کاروباری برادری اب بھی یہ پیغام دیتی ہے کہ وہ حکومت سے ٹھوس اور مضبوط حل کی بہت منتظر ہے۔

وزیر اعظم کی ایف ڈی آئی بزنس کمیونٹی کے ساتھ ملاقات اور سالانہ ویتنام بزنس فورم 19 مارچ کو ہنوئی میں منعقد ہوا۔ تصویر: Duc Thanh

ویتنام میں "طویل مدتی سرمایہ کاری" کے لیے پرعزم کاروبار سے دلی الفاظ۔

"انٹیل 17 سالوں سے ویتنام میں موجود ہے اور ویتنام میں ترقی کرتا رہے گا۔ ہم ویتنام کو ایف ڈی آئی کو راغب کرنے میں اپنی مسابقت کو برقرار دیکھنا چاہتے ہیں۔" انٹیل ویتنام کے کنٹری ڈائریکٹر مسٹر پھنگ ویت تھانگ نے کل (19 مارچ) کو منعقدہ FDI بزنس کمیونٹی اور سالانہ ویتنام بزنس فورم کے ساتھ وزیر اعظم کی میٹنگ میں بیان کیا۔

صرف عزم کے پیغام کے علاوہ، انٹیل کی قیادت نے تین انتہائی مخصوص سفارشات بھی پیش کیں جنہیں مسٹر تھانگ نے "ویتنام کے لیے ترقی کے مواقع سے محروم نہ رہنے کے لیے اہم قرار دیا۔" یہ تھے: انسانی وسائل میں سرمایہ کاری، خاص طور پر سیمی کنڈکٹر، چپ، اور مصنوعی ذہانت (AI) کی صنعتوں کے لیے؛ اگلی نسل کے ڈیٹا سینٹرز تیار کرنا؛ اور مخصوص ٹیکس اقدامات۔

"حکومت نے انسانی وسائل کی تعمیر کے لیے بہت پرعزم منصوبے بنائے ہیں، اور ویتنام میں عالمی کم از کم ٹیکس کے نفاذ کے بارے میں بات چیت ہوئی ہے۔ تاہم، ہم مخصوص ضوابط دیکھنا چاہتے ہیں،" مسٹر تھانگ نے زور دیا۔

ویتنام میں سرمایہ کاری اور کاروباری ماحول کو بہتر بنانے کے مقصد سے سفارشات کے سیشن کو پیش کرتے ہوئے اور خطاب کرتے ہوئے، سام سنگ ویتنام اور بوش ویتنام کے رہنماؤں نے اسی طرح کی سفارشات پیش کیں اور حکومت کے سربراہ کے ساتھ ساتھ وزارتوں، شعبوں اور علاقوں کے رہنماؤں کے ساتھ ملتے جلتے چیلنجز کا اشتراک کیا۔

مزید برآں، سام سنگ ویتنام کے جنرل ڈائریکٹر مسٹر چوئی جو ہو نے واضح طور پر کہا کہ FDI انٹرپرائزز کے اعتماد کو بڑھانے کے لیے، انہوں نے تجویز دی کہ حکومت سرمایہ کاری کو راغب کرنے کے طریقہ کار اور پالیسیوں کے حوالے سے کاروباروں کے ساتھ اپنے وعدوں کو پورا کرے، پالیسیوں کے مسلسل نفاذ کی قریب سے نگرانی کرے، اور قانونی غیر یقینی صورتحال کو کم سے کم کرے۔

"فی الحال، بہت سے انتظامی طریقہ کار کو حل کرنے میں 2-3 سال لگتے ہیں،" مسٹر چوئی جو ہو نے واضح طور پر بتاتے ہوئے کہا کہ، "سیمسنگ ویتنام میں ایک طویل مدتی سرمایہ کار ہے، جو ویتنام کی معیشت میں اپنا حصہ ڈالنا اور ترقی کرنا چاہتا ہے۔"

VBF فریم ورک کے اندر یہ پہلا موقع ہے کہ FDI انٹرپرائزز نے کاروباری انجمنوں اور VBF ورکنگ گروپس کے ساتھ آزادانہ طور پر حصہ لیا ہے۔ تاہم، ایف ڈی آئی کاروباری برادری کے ساتھ وزیر اعظم کی ملاقات کے دوران ان اداروں نے جو پیغام حکومت کے سربراہ کو بھیجا، وہ ایف ڈی آئی کاروباری شعبے کے مشترکہ خدشات کی عکاسی کرتا ہے۔

حکومت کی جانب سے، VBF فورم میں، وزیر اعظم فام من چن نے اپنی امید اور یقین کا اظہار کیا کہ یہ فورم مستقبل میں حکومت اور ملکی اور غیر ملکی کاروباری برادری کے درمیان ایک اہم اور موثر پالیسی ڈائیلاگ چینل کے طور پر جاری رہے گا، اور ویتنام کی اصلاحات، انضمام اور ترقی میں اہم کردار ادا کرتا رہے گا۔

ڈیجیٹل تبدیلی کو ترجیح دیں۔

کاروباری انجمنوں کی جانب سے VBF کو پیش کیے گئے مسائل پر نظر ڈالتے ہوئے، پیچیدہ اور متضاد طریقہ کار کے بارے میں خدشات اب بھی غالب دکھائی دیتے ہیں۔

VBF کے ایسوسی ایٹ ممبران کی نمائندگی کرتے ہوئے (بشمول ویتنام میں سنگاپور بزنس ایسوسی ایشن، ویتنام میں آسٹریلین بزنس ایسوسی ایشن، سوئس بزنس ایسوسی ایشن، ویتنام میں تائیوان چیمبر آف کامرس، ویتنام میں تھائی بزنس ایسوسی ایشن، ہنوئی بزنس ایسوسی ایشن، ویتنام میں انڈین بزنس ایسوسی ایشن، اور ہانگ کانگ سی بزنس ایسوسی ایشن کے صدر، ہانگ کانگ سی بزنس ایسوسی ایشن کے صدر۔ ویتنام میں سنگاپور بزنس ایسوسی ایشن نے مشورہ دیا کہ ویت نام کاروباری لائسنس، سرٹیفکیٹس اور دیگر اجازت ناموں کی منظوری اور تجدید کے طریقہ کار کو آسان اور ہموار کرکے غیر ملکی سرمایہ کاری کو نمایاں طور پر بڑھا سکتا ہے۔

"یہ خاص طور پر ان غیر ملکی سرمایہ کاروں کے لیے اہم ہے جو اکثر پیچیدہ بیوروکریٹک طریقہ کار سے محتاط رہتے ہیں۔ آج تک، FDI کاروباروں کو وزارت صنعت و تجارت سے خوردہ، سامان کی لیزنگ، اور ای کامرس سمیت شعبوں کے لیے کاروباری لائسنس حاصل کرنے کے لیے لائسنس دینے کے طریقہ کار اور وقت بہت مشکل اور وقت طلب ہے۔ وزارت صنعت و تجارت اور صنعت و تجارت کے محکمے کے ساتھ وضاحتیں اور وضاحتیں اس میں 12 مہینے لگ سکتے ہیں۔

یہی وجہ ہے کہ انجمنوں نے بہت ہی مخصوص سفارشات پیش کی ہیں، جس میں مؤثر نفاذ کو یقینی بنانے کے لیے متعلقہ ٹھوس اور واضح حل کی امید ہے۔ خاص طور پر، VBF کے ساتھ منسلک گروپ نے آن لائن پورٹل اور الیکٹرانک درخواست جمع کرانے کو توسیع دینے کی تجویز پیش کی، اس امید میں کہ مزید سرکاری درخواستوں اور طریقہ کار کو آن لائن مکمل کرنے کی اجازت دی جائے گی، جس سے اس عمل کو تیز تر اور آسان بنایا جائے گا۔

اس کے علاوہ، کاروباری ادارے چاہتے ہیں کہ سرکاری ایجنسیاں کاغذی دستاویزات پر انحصار کم کرتے ہوئے الیکٹرانک دستخطوں اور ای میل مواصلات کو قبول کریں۔

درحقیقت، کمپنی کی رجسٹریشن جیسے کچھ طریقہ کار آن لائن کیے گئے ہیں، لیکن سیک یی چنگ نے کہا کہ غیر ملکی سرمایہ کاری سے متعلق بہت سے عمل میں اب بھی ذاتی ملاقاتوں اور دستاویزات جمع کرانے کی ضرورت ہے۔ ان میں سرمایہ کاری کی رجسٹریشن، M&A کی منظوری، غیر ملکی قرضوں کی رجسٹریشن، نمائندہ دفاتر کا قیام، اور غیر ملکی سرمایہ کاروں کے لیے خوردہ کاروبار کے لائسنس کے لیے درخواستیں شامل ہیں۔

"ان طریقہ کار کے لیے آن لائن اختیارات فراہم کرنے سے، ویتنام زیادہ غیر ملکی سرمایہ اور شراکت داروں کو اپنی طرف متوجہ کر سکتا ہے،" مسٹر سیک یی چنگ نے کاروبار کی توقعات سے آگاہ کیا۔

انسانی وسائل میں سرمایہ کاری کو ترجیح دیں۔

انسانی وسائل کے معیار کے بارے میں خدشات بھی کافی واضح طور پر ابھرے ہیں، خاص طور پر ویتنام کی سبز اقتصادی ترقی کی ضروریات کے تناظر میں۔ VBF کے ذریعہ کئے گئے ESG سروے کے نتائج اور فورم میں رپورٹ کی گئی ہے کہ افرادی قوت کی ترقی میں مسلسل سرمایہ کاری انتہائی اہمیت کی حامل ہے۔

کوپن ہیگن آف شور پارٹنرز ویتنام کے کنٹری ڈائریکٹر سٹورٹ لائیوسے نے کہا، "ویتنام کی افرادی قوت کو اپ گریڈ کرنے اور دوبارہ تربیت دینے سے نہ صرف مجموعی پیداواری صلاحیت میں اضافہ ہو گا بلکہ ویتنام کو FDI کاروباروں کے لیے ایک زیادہ پرکشش مقام کے طور پر جگہ ملے گی جو ہنر مند اور قابل عمل مزدوری کے خواہاں ہیں۔"

تاہم، کاروباری اداروں نے یہ بھی کہا کہ اس ضرورت کو پورا کرنا آسان نہیں ہے، جیسا کہ سروے سے پتہ چلتا ہے کہ صرف 15% غیر ملکی کاروبار ہینوئی اور ہو چی منہ شہر میں مزدوری کے معیار کو ایک پرکشش عنصر سمجھتے ہیں۔

اس سے قبل، ہیومن ریسورسز گروپ نے VBF کو تفصیلی رپورٹس پیش کیں، جس میں ایک اعلیٰ ہنر مند صنعتی افرادی قوت تیار کرنے کے منصوبے کی راہ میں حائل متعدد رکاوٹوں کو اجاگر کیا گیا۔

"بین الاقوامی مہارتوں کی منتقلی کے لیے اعلی ٹیکنالوجی اور دیگر مہارتوں کی منتقلی کے لیے ویتنام آنے والے غیر ملکی ماہرین کی شرکت کی ضرورت ہوتی ہے۔ ہم اس عمل کو منظم کرنے میں ویتنام کے محتاط انداز سے مکمل اتفاق کرتے ہیں اور اس کا احترام کرتے ہیں تاکہ اس بات کو یقینی بنایا جا سکے کہ صرف انتہائی موزوں غیر ملکی ماہرین کو ہی ورک پرمٹ دیے جائیں۔ تاہم، جیسا کہ اکثر ورک پرمٹ کے معاملے میں ہوتا ہے، واضح اور زیادہ مخصوص وضاحتیں، غیر ملکی سرمایہ کاری کی ترقی اور دونوں مقاصد کی وضاحت کرنے کے لیے ویتنام کی سرمایہ کاری کمیونٹی کو فائدہ پہنچے گی۔ بلیک ویل، انسانی وسائل کے سربراہ، کاروباری اداروں اور غیر ملکی ماہرین کو درپیش انتظامی بوجھ سے متعلق کافی لمبے بلٹ پوائنٹس کے بارے میں۔

یہ مشکل صرف مینوفیکچرنگ کاروبار تک ہی محدود نہیں ہے۔ اپنی تقریر میں، برٹش بزنس ایسوسی ایشن کے نائب صدر، ڈینزیل ایڈز نے بھی عالمی ٹیلنٹ کو ویتنام کی طرف راغب کرنے کی حکمت عملی میں ان چیلنجوں کے بارے میں اپنے خیالات کا اظہار کیا۔

"خطے میں شدید مسابقت کے پیش نظر، ویتنام کو ٹیلنٹ اور دیگر زائرین (جیسے سیاحوں) پر بوجھ کو کم کرنے اور ہوائی اڈوں پر ڈیجیٹلائزیشن اور ٹیکنالوجی کے استعمال میں پیش رفت کو تیز کرنے کی ضرورت ہے،" Denzel Eades نے زور دیا۔

ان انتہائی تفصیلی تجاویز کا بنیادی مقصد، جیسا کہ Denzel Eades نے شیئر کیا، ویتنام کے لیے بین الاقوامی معاہدوں کا فائدہ اٹھانا ہے تاکہ غیر ملکی دستاویزات کو قانونی حیثیت دینے کی ضرورت کو آسان بنایا جا سکے اور اسے ختم کیا جا سکے، جیسا کہ 100 سے زیادہ دوسرے ممالک پہلے ہی کر چکے ہیں۔

مزید اہم بات یہ ہے کہ بوش ویتنام کے جنرل ڈائریکٹر ڈومینک میچل نے کہا کہ کاروباری اداروں کو اس مکالمے سے بہت زیادہ توقعات ہیں، جن کا خیال ہے کہ تمام فریقین کو فائدہ ہوگا۔

"ہم جو منصوبے شروع کر رہے ہیں ان میں سے بہت سے حکومت کی سبز اور سرکلر ترقیاتی ضروریات کے مطابق ہیں، لیکن طریقہ کار میں رکاوٹوں کا سامنا ہے۔ اس لیے، مخصوص رہنما خطوط اور واضح میکانزم ہونے سے عمل درآمد میں تیزی آئے گی،" مسٹر ڈومینک میکل نے اشتراک کیا۔

یہ کانفرنس سبز ترقی کو لاگو کرنے میں کاروباری برادری، خاص طور پر ایف ڈی آئی انٹرپرائزز کے خاص طور پر اہم کردار کی تصدیق کرتی ہے۔

عالمی سپلائی چین میں اپنی ممکنہ اور جیو اکنامک پوزیشن کے ساتھ، ویتنام کو اپنے آپ کو تبدیل کرنے، پکڑنے، رفتار برقرار رکھنے، دوسروں کو پیچھے چھوڑنے، اور اقتصادی، سماجی اور ماحولیاتی ترقی میں آگے بڑھنے کے لیے رفتار پیدا کرنے کے لیے سبز ترقی میں ایک زبردست موقع کا سامنا ہے۔ 2021-2030 کی مدت کے لیے 10 سالہ سماجی-اقتصادی ترقی کی حکمت عملی میں اہداف کے کامیاب حصول کو یقینی بنانے کے لیے سبز ترقی کی سمت کلیدی ہے۔ ویتنام کے لیے اپنی اختراع کی رفتار کو جاری رکھنے، اس کے نمو کے ماڈل کی گہرائی میں تبدیلی کو تیز کرنے، اور قومی اقتصادی پیمانے کے ساتھ ساتھ انٹرپرائز کی سطح پر معیار، کارکردگی، اور پائیداری کو ترجیح دینے کے مواقع پیدا کرنا۔

اس کانفرنس کے لیے "FDI انٹرپرائزز گرین گروتھ سٹریٹیجی کے نفاذ کا علمبردار" تھیم کا انتخاب حکومت کے عزم کو مضبوطی سے ظاہر کرتا ہے اور گرین ہاؤس گیسوں کے اخراج کی شدت کو کم کرنے کے اسٹریٹجک اہداف کو حاصل کرنے کے لیے سبز نمو کو نافذ کرنے میں کاروباری برادری، خاص طور پر FDI انٹرپرائزز کے خاص طور پر اہم کردار کی تصدیق کرتا ہے۔ اقتصادی شعبوں کو سبز بنانا؛ اور جامعیت، مساوات، باہمی فائدے، بہتر لچک، اور اس بات کو یقینی بنانے کے اصولوں پر سبز منتقلی کے عمل کو مضبوطی سے فروغ دینا کہ کوئی بھی پیچھے نہ رہے۔

- جناب Nguyen Chi Dung، منصوبہ بندی اور سرمایہ کاری کے وزیر

ماخذ