سیاسیات کی کلاسوں کو مباشرت کے مکالموں میں تبدیل کریں۔

377 ویں ڈویژن کے آڈیٹوریم میں موجود جب کہ 2026 کا سیاسی تعلیم اور عوامی تقریر کا مقابلہ اپنے آخری دور میں داخل ہوا، ہم نے نوجوان افسروں کی ترسیل کے انداز میں فرق کو واضح طور پر محسوس کیا۔

پوڈیم پر قدم رکھتے ہوئے، پولیٹیکل ڈیپارٹمنٹ کے اسسٹنٹ آفیسر، میجر ٹران وان ٹین نے فوری طور پر اپنا الیکٹرانک لیکچر شروع نہیں کیا بلکہ اس کے بجائے ایک متعلقہ منظر پیش کیا: "فرض کریں کہ ایک دن آپ سوشل میڈیا پر اپنے یونٹ کے بارے میں منفی معلومات پڑھتے ہیں، آپ کیا کریں گے؟"

377ویں ڈویژن، ایئر ڈیفنس - ایئر فورس کمانڈ میں نئے بھرتی ہونے والوں کے لیے چھٹیوں کی سرگرمیوں کا اہتمام کرنا۔

ہال کے پچھلے حصے میں، لیفٹیننٹ چو وان لواٹ، ایک نان کمیشنڈ آفیسر، کھڑا ہوا اور جواب دیا، وہ اب بھی الجھن میں نظر آرہا ہے: "رپورٹنگ، میں... میں شاید الجھن محسوس کروں گا۔" کلاس روم کا ماحول ایک لمحے کے لیے سوگوار ہو گیا۔ میجر ٹران وان ٹین نے سر ہلایا اور آہستہ سے شیئر کیا: "الجھن ممکن ہے۔ لیکن پہلے، ہمیں اس کی تصدیق کرنی چاہیے، کیونکہ معلومات کا ذریعہ درست نہیں ہو سکتا۔"

اس نقطہ نظر کے ذریعے، انٹرنیٹ پر نقصان دہ اور زہریلی معلومات کی شناخت اور ان کا مقابلہ کرنے کے مواد کو قدرتی طور پر اور واضح طور پر پیش کیا جاتا ہے۔ استاد اور طالب علم کے درمیان فاصلہ ختم سیاسی تعلیم کے اسباق واضح تبادلے بن جاتے ہیں جہاں فوجیوں کے لیے تشویش کے مسائل اٹھائے جاتے ہیں، ان کا تجزیہ کیا جاتا ہے اور اس کی وضاحت کی جاتی ہے۔

مقابلے کا مشاہدہ کرتے ہوئے، ہم نے دیکھا کہ بہت سے لیکچر احتیاط سے تیار کیے گئے تھے اور یونٹ کی عملی حقیقتوں کے ساتھ قریب سے ہم آہنگ تھے۔ بہت سے نوجوان افسران نے لچکدار طریقے سے فوجیوں کی تربیت اور روزمرہ کی زندگی کی ویڈیوز کو اپنے لیکچرز میں شامل کیا۔ سیکھنے والوں کو سنبھالنے کے لیے فرضی حالات پیدا کیے؛ یا ان کے اپنے ساتھیوں کی کہانیاں شیئر کیں۔

377 ویں ڈویژن کے سیاسی امور کے سربراہ، لیفٹیننٹ کرنل ٹرونگ کانگ فاپ نے کہا: "ہمیں اس بات کی فکر ہے کہ آیا انسٹرکٹرز صحیح اور مکمل مواد فراہم کرتے ہیں یا نہیں، بلکہ اس سے بھی اہم بات یہ ہے کہ آیا ان کی ترسیل فوجیوں، خاص طور پر نئے بھرتی ہونے والوں کے خیالات اور جذبات سے مطابقت رکھتی ہے۔ تعلیمی عملہ۔"

اشتراک اور افہام و تفہیم کے ذریعے نئے بھرتی ہونے والوں کی جذباتی گرہیں کھولنا۔

ہم نے نئی ریکروٹ ٹریننگ بٹالین، 377 ویں ڈویژن کا دورہ کیا، جہاں ہر سبق اور تربیتی سیشن کے پیچھے نوجوان فوجیوں کے خیالات اور احساسات چھپے ہوتے ہیں جو پہلی بار فوجی ماحول میں اپنے خاندانوں کو چھوڑ کر جاتے ہیں۔

نئے بھرتی ہونے والے ما وان ہوائی لانگ، پلاٹون 1، کمپنی 2، سونگ رے کمیون، ڈونگ نائی شہر سے تعلق رکھنے والی ایک ننگ نسلی اقلیت، جب اس نے بھرتی کیا تو اسے بہت سی پریشانیوں کا سامنا کرنا پڑا۔ طویل عرصے سے سوچا کہ فوجی ماحول خشک اور محدود ہے، لہذا وہ شرمیلا تھا اور اپنے ساتھیوں کے ساتھ بہت کم بات چیت کرتا تھا.

لونگ کی ذہنیت کو سمجھتے ہوئے، کمپنی 2 کے پولیٹیکل آفیسر، سینئر لیفٹیننٹ موا اے تھان نے اس سے کئی بار ملاقات کی تاکہ اسے فوجی ماحول، ساتھیوں کے درمیان دوستی، اور انکل ہو کی فوج کے سپاہی کی خوبیوں کو بہتر طور پر سمجھنے میں مدد ملے۔ اس نے نہ صرف الفاظ سے اس کی حوصلہ افزائی کی بلکہ اس نے لانگ کے ساتھ مل کر کام کیا، اپنے ساتھیوں کو تفویض کیا کہ وہ اسے تیزی سے مربوط ہونے میں مدد کریں۔

پلاٹون افسران 377 ویں ڈویژن، ایئر ڈیفنس اور ایئر فورس کمانڈ میں نئے بھرتی ہونے والوں کی ذہنیت کے ساتھ بات چیت اور ان کو سمجھتے ہیں۔

نئی ریکروٹ ٹریننگ بٹالین کے پولیٹیکل آفیسر لیفٹیننٹ کرنل ٹران کوانگ تھان کے مطابق، زیادہ تر نئے بھرتی ہونے والے خاندان خاندانی ماحول سے فوج میں منتقلی کے وقت حیرانی اور نفسیاتی انتشار کے دور سے گزرتے ہیں۔ لہذا، نظریاتی کام کا اچھا کام کرنے کے لئے، افسران کو پہلے فوجیوں کو سمجھنا ضروری ہے.

لیفٹیننٹ کرنل ٹران کوانگ تھانہ نے کہا، "جس لمحے سے ہمیں نئی ​​بھرتی ہوئی ہے، یونٹ مناسب انتظام اور تعلیمی اقدامات کو نافذ کرنے کے لیے ہر فوجی کے خاندانی حالات اور نفسیاتی خصوصیات کو اچھی طرح سمجھتا ہے۔

سخت نظم و ضبط اور روزانہ/ہفتہ وار معمولات کو برقرار رکھنے کے ساتھ ساتھ، یونٹ "تین افراد کی ٹیم" اور "جوڑے مل کر کام کرنے" کی سرگرمیوں کو بھی مؤثر طریقے سے فروغ دیتا ہے۔ جمہوری مکالمے کو برقرار رکھتا ہے، نئے بھرتی کرنے والوں سے ملاقات کرتا ہے اور ان کی حوصلہ افزائی کرتا ہے، اور نظریاتی کام کے ماڈل کو نافذ کرتا ہے جیسے: "5 فعال، 4 لچکدار، 3 بروقت"؛ "فوجیوں کا خاندان زلو گروپ"؛ "گھر کے سامنے سے پیغامات"؛ اور "ہر ہفتے ایک اچھی اور معنی خیز کہانی"۔ سیاسی تربیتی سیشنوں سے لے کر نئے بھرتی ہونے والوں کے خدشات کو دور کرنے تک، 377 ویں ڈویژن کے سیاسی اور نظریاتی تعلیمی کام میں ایک مشترکہ دھاگہ ہمیشہ فوجیوں پر مرکوز رہتا ہے، جو حقیقت سے قریب تر رہتے ہوئے اور مخصوص مسائل کو حل کرتے ہیں۔

ان عملی طریقوں سے، سپاہیوں کی روحانی زندگی تیزی سے کھلی ہوئی ہے۔ ان کے شعور اور احساس ذمہ داری کو بڑھایا گیا ہے۔ اور فوجیوں کے درمیان بہت سے نظریاتی مسائل کی نشاندہی اور جلد از جلد حل کر لیا گیا ہے۔ یونٹ کے سالانہ سیاسی تعلیم کے نتائج مستقل طور پر 100% ضروریات کو پورا کرتے ہیں، 85% سے زیادہ اچھے یا بہترین درجات حاصل کرنے کے ساتھ؛ نظریاتی استحکام کو برقرار رکھا گیا ہے، اور اندرونی اتحاد تیزی سے مضبوط ہو گیا ہے.

    ماخذ: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/de-gio-hoc-chinh-tri-gan-hon-voi-chien-si-tre-1038903