اربوں ڈالر کے 'اے آئی سپر اسٹارز' کا دور آچکا ہے۔

ٹیک کمپنیاں AI ماہرین کو بھرتی کرنے کے لیے کروڑوں، یہاں تک کہ اربوں ڈالر خرچ کرنے کو تیار ہیں، جس سے جاب مارکیٹ کو NBA جیسی لامحدود دوڑ میں تبدیل کر دیا گیا ہے۔

مصنوعی ذہانت (AI) عالمی سرمایہ کاری کی توجہ کا مرکز بننے کے ساتھ، Meta, Google, OpenAI، اور Microsoft جیسی بڑی ٹیکنالوجی کمپنیاں سرفہرست محققین کو بھرتی کرنے کے لیے ایک زبردست دوڑ میں شامل ہو رہی ہیں۔ ٹیکنالوجی پر مقابلہ کرنے کے علاوہ، وہ سینکڑوں ملین ڈالر کے معاوضے کے پیکجز پیش کرنے کے لیے بھی تیار ہیں - تنخواہیں عام طور پر صرف پیشہ ورانہ کھیلوں میں دیکھی جاتی ہیں۔

سب سے زیادہ قابل ذکر حالیہ سودوں میں سے ایک میٹا کے سی ای او مارک زکربرگ نے ذاتی طور پر 24 سالہ اے آئی کے محقق Matt Deitke کے ساتھ بات چیت کرتے ہوئے اسے اپنے "سپر انٹیلی جنس" ترقیاتی منصوبے میں شامل ہونے کی دعوت دی۔ ان مذاکرات میں ہونے والی پیش رفت، AI ٹیلنٹ ریکروٹمنٹ مارکیٹ کی وسیع تر تصویر کے ساتھ، یہ دکھا رہی ہے کہ کس طرح سلیکن ویلی تیزی سے NBA پلیئر ٹرانسفر مارکیٹ سے مشابہت اختیار کر رہی ہے۔

کچھ ہی دیر بعد، جولائی کے آخر میں، OpenAI کی سابق CTO میرا مورتی نے مبینہ طور پر میٹا میں کام کرنے کے لیے $1 بلین کی پیشکش کو مسترد کر دیا۔ اگست کے اوائل میں، AI سٹارٹ اپ تھنکنگ مشینز لیب کے شریک بانی اینڈریو ٹولوچ نے میٹا کے سی ای او مارک زکربرگ کی جانب سے چھ سالوں میں 1.5 بلین ڈالر کی براہ راست پیشکش کو مسترد کر کے سب کو حیران کر دیا۔

این بی اے سپر اسٹار تنخواہ پیکیج

نیویارک ٹائمز کے مطابق، سی ای او مارک زکربرگ چاہتے ہیں کہ ایک AI اسٹارٹ اپ کے شریک بانی Matt Deitke، Meta کی ٹیم میں شامل ہوں جو "سپر انٹیلی جنس" تیار کرنے والی ٹیکنالوجی ہے جو انسانی ذہانت کو پیچھے چھوڑنے کے لیے تیار ہے۔ Deitke کو راضی کرنے کے لیے، سوشل میڈیا دیو نے چار سالوں میں تقریباً 125 ملین ڈالر نقد اور اسٹاک کے معاوضے کے پیکیج کی پیشکش کی۔

تاہم، مذاکرات سے واقف دو ذرائع کے مطابق، پیشکش Deitke کے لیے کافی پرکشش نہیں تھی۔ اس نے انکار کر دیا اور اپنے سٹارٹ اپ کی ترقی جاری رکھنے کا انتخاب کیا۔ اس کے بعد سی ای او مارک زکربرگ نے مزید بات چیت کے لیے ذاتی طور پر ڈیٹکے سے ملاقات کی۔ نتیجے کے طور پر، Meta نے اپنی پیشکش کو تقریباً 250 ملین ڈالر تک بڑھایا، جس میں پہلے سال میں ممکنہ طور پر $100 ملین تک ادائیگی کی گئی۔

میٹ ڈیٹک ​​کو میٹا کے منافع بخش تنخواہ کے پیکج نے اپنی طرف متوجہ کیا۔ تصویر: Matt Deitke ۔

نئی پیشکش کو قبول کرنے سے پہلے، Deitke نے دوستوں اور ساتھیوں سے مشورہ کیا۔ کافی بحث کے بعد کچھ لوگوں نے اسے قبول کرنے کا مشورہ دیا۔ بالآخر، Deitke نے میٹا کی پیشکش قبول کر لی۔ اس ایونٹ کو پیشہ ورانہ کھیلوں میں ایک ہائی پروفائل ٹرانسفر سمجھا جاتا تھا۔

سلیکون ویلی میں AI ٹیلنٹ کی جنگ تیزی سے شدید ہوتی جا رہی ہے۔ کئی سالوں کے دوران سینکڑوں ملین ڈالر کے منافع بخش معاوضے کے پیکجوں کے ساتھ، NBA ستاروں کی طرح نوجوان محققین کی تلاش کی جا رہی ہے۔ ٹیک کمپنیاں ٹیلنٹ کو راغب کرنے کے لیے بہت زیادہ خرچ کرنے میں ہچکچاہٹ محسوس نہیں کر رہی ہیں، ایسے تناظر میں جہاں کھیلوں کی طرح تنخواہوں کی کوئی حد نہیں ہے۔

میٹا، گوگل، مائیکروسافٹ، اور اوپن اے آئی اب براہ راست "AI تجارتی جنگ" میں شامل ہیں۔ وہ سوشل میڈیا پر کھیلوں کے سودوں کی نقالی گرافکس کے ساتھ ملازمت کے مواقع پوسٹ کرتے ہیں۔ کچھ پروگرام، جیسے TBPN، یہاں تک کہ ٹیک انڈسٹری میں ہیڈ ہنٹنگ کی اطلاع دینے کے لیے ESPN جیسا مواد بھی بناتے ہیں۔

سپر اسٹار بھرتی ماڈل

TBPN کے شریک میزبان Jordi Hays نے نوٹ کیا کہ عوام کی ٹیکنالوجی کی صنعت میں دلچسپی بڑھ رہی ہے، جیسا کہ وہ کھیلوں کی پیروی کرتے تھے۔ ملازمتیں، شخصیات اور مالیاتی سودے اس سال گرما گرم موضوعات بن گئے ہیں۔ زکربرگ نے اس بات کی بھی تصدیق کی کہ میٹا اے آئی میں بہت زیادہ سرمایہ کاری جاری رکھے گا، اس یقین کے ساتھ کہ "سپر انٹیلی جنس" تمام ملازمتوں کو بہتر بنا سکتی ہے اور افراد کو بااختیار بنانے کے ایک نئے دور کا آغاز کر سکتی ہے۔

میٹا کے ترجمان نے اس معاملے پر تبصرہ کرنے سے انکار کردیا۔ ڈیٹکے نے بھی کوئی سرکاری جواب نہیں دیا۔ تاہم، مذاکرات نے اس حقیقت کو اجاگر کیا کہ اے آئی کی بھرتی کی مارکیٹ طویل عرصے سے پیشہ ورانہ کھیلوں سے مشابہت رکھتی ہے۔ 2012 سے، یونیورسٹی آف ٹورنٹو میں ایک اہم مطالعہ کے بعد، تین AI سائنسدانوں نے اپنی قدر کی اور انہیں گوگل نے $44 ملین میں حاصل کیا۔

اے آئی ماہرین کو بھرتی کرنے کی دوڑ کا موازنہ این بی اے سپر اسٹارز کی منتقلی سے کیا جا رہا ہے۔ تصویر: نیویارک ٹائمز

AI ٹیلنٹ کی دوڑ تب سے پھٹ گئی۔ 2014 تک، مائیکروسافٹ کے ریسرچ ڈائریکٹر نے اندازہ لگایا کہ دنیا کے اعلیٰ ترین مشین لرننگ ماہرین کی خدمات حاصل کرنے کی لاگت تقریباً ایک اعلیٰ NFL کوارٹر بیک کے برابر تھی۔ یہ موازنہ اس وقت اور بھی قابل فہم ہو گیا جب OpenAI نے 2022 میں ChatGPT کا آغاز کیا، جس کی وجہ سے عالمی سطح پر AI پیشہ ور افراد کی مانگ میں اضافہ ہوا۔

AI انڈسٹری روایتی سافٹ ویئر ڈویلپمنٹ سے مختلف ہے کہ مشین لرننگ سسٹمز کو بہت زیادہ ڈیٹا اور کمپیوٹنگ پاور کی ضرورت ہوتی ہے۔ بہت کم لوگوں کو جدید ترین ماڈلز کا تجربہ ہے۔ یہ Deitke جیسے افراد کو نایاب اور انتہائی قیمتی بناتا ہے۔ اس لیے کمپنیاں اس تکنیکی فائدے کے لیے لاکھوں سے سینکڑوں ملین ڈالر سالانہ ادا کرنے کو تیار ہیں۔

زکربرگ، جو میٹا میں AI کو آگے بڑھانے میں چیلنجوں کا سامنا کر رہے تھے، نے فعال طور پر اعلی محققین کو ذاتی پیغامات بھیجے۔ اس نے ان سے بظاہر ناممکن پیشکشوں کے ساتھ رابطہ کیا اگر وہ میٹا کی آمدنی میں صرف 1% اضافہ کرنے میں مدد کر سکیں۔ $2 ٹریلین کی مارکیٹ کیپٹلائزیشن کے قریب کمپنی کے لیے، اس طرح کی سرمایہ کاری کو مناسب سمجھا جاتا تھا۔

ایک منظم حکمت عملی

بھرتی کے عمل سے واقف تین ذرائع کے مطابق، AI انجینئرز کے لیے Meta کی پیشکشیں دسیوں سے لے کر کروڑوں ڈالرز تک ہوتی ہیں۔ نقد رقم کے علاوہ، فیس بک کی پیرنٹ کمپنی دسیوں ہزار GPUs تک رسائی بھی فراہم کرتی ہے، بڑے پیمانے پر AI تحقیق کے لیے ضروری سمجھے جانے والے کمپیوٹنگ وسائل۔ کچھ امیدواروں سے ان کے ذاتی منصوبوں کو تیار کرنے کے لیے 30,000 GPUs تک کا وعدہ کیا گیا ہے۔

زکربرگ ایک داخلی دستاویز کا بھی استعمال کرتا ہے جسے "لسٹ" کہا جاتا ہے جس میں سرفہرست AI محققین شامل ہیں جو تین معیارات پر پورا اترتے ہیں: متعلقہ شعبے میں پی ایچ ڈی، معروف لیبارٹریوں میں تجربہ، اور AI تحقیق میں شراکت کا ٹریک ریکارڈ۔ وال سٹریٹ جرنل نے پہلے اس فہرست کی اطلاع دی تھی، جس میں میٹا کی ٹیلنٹ کی بھرتی کی حکمت عملی کی منظم نوعیت کو اجاگر کیا گیا تھا۔

میٹا اپنی تمام تر کوششوں کو AI سپر انٹیلی جنس تیار کرنے پر مرکوز رکھے ہوئے ہے۔ تصویر: بلومبرگ ۔

"فہرست" پر کچھ محققین نے ملازمت کی پیشکشوں پر بات کرنے کے لیے سلیک اور ڈسکارڈ پر نجی چیٹ گروپس بنائے ہیں۔ وہ معاہدے کی معلومات، سودے بازی کی طاقت بڑھانے کی حکمت عملیوں کا اشتراک کرتے ہیں، اور ساتھیوں سے رائے حاصل کرتے ہیں۔ AI ایک انتہائی باہمی تعاون کا میدان ہے، جہاں محققین اکثر ایک دوسرے کو پہلے سے جانتے ہیں۔

تعاون اتنا ہی اہم ہے جتنا تنخواہ۔ ایک نئی کمپنی میں شامل ہونے کے بعد، AI محققین اکثر سابق ٹیم کے ساتھیوں کو اسی پروجیکٹ پر لانے کی کوشش کرتے ہیں۔ یہ کام کی کارکردگی کو بہتر بنانے اور ایک مانوس تحقیقی ماحول کو برقرار رکھنے میں مدد کرتا ہے۔ ایک انتہائی مسابقتی ماحول میں، ایک مربوط ٹیم کو برقرار رکھنا ایک تیزی سے اہم ترجیح بنتا جا رہا ہے۔

تاہم، میٹا کی تمام تجاویز کامیاب نہیں ہوئیں۔ کچھ محققین نے انہیں مسترد کر دیا کیونکہ وہ AI کے لیے زکربرگ کے وژن پر بھروسہ نہیں کرتے تھے۔ بہر حال، Deitke کا معاملہ ایک نئی لہر کو ظاہر کرتا ہے جہاں نوجوان، غیر معروف افراد بھی ہنر اور وقت کے ذریعے اعلیٰ سطح کی طاقت حاصل کر سکتے ہیں۔

ماخذ: https://znews.vn/trao-luu-tuyen-dung-sieu-sao-ai-bung-no-post1574292.html