
کافی "سپورٹ کے ستون" کی تعمیر
رپورٹر: میڈم، ڈیجیٹل تبدیلی کے تناظر میں زندگی کے تمام پہلوؤں کو گہرائی سے تبدیل کر رہا ہے، خواتین ایک اہم قوت ہیں بلکہ منفی اثرات کا شکار ایک گروپ بھی ہیں۔ ویتنام کی خواتین کی یونین اس مسئلے کا کیسے جائزہ لیتی ہے؟
محترمہ NGUYEN THI MINHUONG: ڈیجیٹل پلیٹ فارمز اور سوشل نیٹ ورکس کے تیزی سے پھیلاؤ نے حقیقی معنوں میں اراکین، خواتین اور خواتین کی تنظیموں کے لیے ڈیجیٹل اور سبز معیشت میں مزید گہرائی سے حصہ لینے کے بہت سے مواقع فراہم کیے ہیں۔ تاہم، خواتین اور مردوں کے درمیان، اور مختلف خطوں میں خواتین کے درمیان "ڈیجیٹل گیپ" ہمارے لیے ایک بڑی تشویش ہے۔ اس مسئلے کو حل کرنے کے لیے، اگلی مدت میں، ویتنام خواتین کی یونین ملک بھر میں "ڈیجیٹل لٹریسی موومنٹ" کو مضبوطی سے نافذ کرے گی۔
سالانہ، 100% مقامی شاخیں اپنے اراکین اور خواتین کے لیے کم از کم ایک تربیتی اور صلاحیت سازی کی سرگرمی کا اہتمام کرتی ہیں، جس میں ڈیجیٹل تبدیلی اور گرین ٹرانسفارمیشن پر توجہ دی جاتی ہے۔ ہم اس بات کو یقینی بنانے کی کوشش کرتے ہیں کہ مدت کے اختتام تک، ہمارے کم از کم 80% اراکین اور 60% خواتین ملک بھر میں ڈیجیٹل تبدیلی کے تقاضوں کو پورا کریں۔
دور دراز علاقوں کی خواتین کے لیے، ایسوسی ایشن سائبر اسپیس میں خود کو محفوظ رکھنے کے لیے انتہائی عملی مہارتوں جیسے آن لائن عوامی خدمات، ای کامرس تک رسائی اور خاص طور پر حفاظتی مہارتوں پر توجہ دے گی۔
خواتین اور بچوں کی حفاظت کو یقینی بنانا ایک بڑی سماجی تشویش کا معاملہ ہے۔ حالیہ برسوں میں، بہت سے "محفوظ گھر" یا "ٹرسٹڈ ایڈریس" ماڈلز کو مقامی علاقوں میں منظم کیا گیا ہے۔ ویتنام کی خواتین کی یونین کے پاس اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کیا حل ہیں کہ یہ ماڈلز تشدد کا شکار ہونے والوں کے لیے ایک عملی اور بروقت "سپورٹ سسٹم" کے طور پر کام کریں؟
ہم غیر فعال حمایت سے فعال روک تھام اور تحفظ کی طرف جانے کے لیے پرعزم ہیں۔ ہمارا ہدف 100% خواتین اور بچوں کے لیے ہے جو تشدد کا سامنا کر رہے ہیں، پتہ لگانے کے بعد، کم از کم ایک مناسب سپورٹ سروس تک رسائی حاصل کرنا۔ اس نئی مدت کے دوران، ایسوسی ایشن 24/7 ہاٹ لائن سے منسلک ہر صوبے اور شہر میں کم از کم دو "خواتین اور بچوں کے لیے محفوظ گھر" ماڈلز کی ترقی کو مربوط کرے گی۔ اس کے علاوہ، نچلی سطح پر "ٹرسٹڈ ایڈریس" ماڈلز کو "رابطے کے پہلے پوائنٹس" بننے کے لیے اپ گریڈ کیا جائے گا۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ جیسے ہی کوئی واقعہ ہوتا ہے، متاثرین فوری طور پر مداخلت، قانونی مشورہ اور بروقت طبی امداد حاصل کر سکتے ہیں۔ ہم خواتین کے جائز حقوق کے تحفظ اور روک تھام کو یقینی بنانے کے لیے مقدمات کے نمٹانے کی نگرانی کے لیے اداروں کے درمیان رابطہ کاری کو بھی مضبوط کریں گے۔
فی الحال، خواتین کو "دوہرے بوجھ" کا سامنا ہے کیونکہ وہ کیریئر کی کامیابی، اپنے خاندانوں کی دیکھ بھال، اور بڑھتی ہوئی آبادی کے رجحان سے نمٹنے کے لیے کوشاں ہیں۔ اس بوجھ کو کم کرنے کے لیے ایسوسی ایشن کون سی پالیسیاں نافذ کرے گی؟
ہم نے خواتین پر بوجھ کو کم کرنے کے لیے حل کے کئی سیٹ تیار کیے ہیں۔ ان میں سے، ہم جس کلیدی حل پر توجہ دینا چاہتے ہیں وہ ہے خاندان کے افراد، خاص طور پر مردوں کے درمیان ذمہ داریوں کے اشتراک کو فروغ دینا۔ ہمارا مقصد یہ پیغام پھیلانا ہے کہ ایک ترقی پسند اور مہذب خاندان کی تعمیر صرف خواتین کی ذمہ داری نہیں ہے۔ جب مرد گھر کے کاموں کی ذمہ داری کو سمجھتے اور بانٹتے ہیں، تو ہر خاندان واقعی ایک "خوشحال گھر" بن جاتا ہے۔

خواتین کو بااختیار بنانا
ویتنام کی خواتین کی یونین نے نشاندہی کی ہے کہ معاشی بااختیار بنانے کا مطلب خاندان اور معاشرے میں خواتین کی حیثیت اور کردار کو بڑھانا بھی ہے۔ اگلی مدت میں اس مسئلے کو کیسے حل کیا جائے گا، میڈم؟
اس کو حاصل کرنے کے لیے، ہم تین ستونوں پر توجہ مرکوز کریں گے: صلاحیت - سرمایہ - نیٹ ورکنگ۔ ایسوسی ایشن حکومتی منصوبوں کو مؤثر طریقے سے نافذ کرے گی: 2026-2035 کی مدت میں خواتین کی کاروباری صلاحیتوں کی حمایت؛ خواتین کے زیر انتظام کوآپریٹیو کو سپورٹ کرنا، 2030 تک خواتین کارکنوں کے لیے ملازمتیں پیدا کرنا۔ سائنس اور ٹیکنالوجی کو لاگو کرنے اور پیداوار اور کاروبار میں ڈیجیٹل تبدیلی کے لیے خواتین کی صلاحیت کو بہتر بنانے میں مدد کرنا؛ خواتین کاروباریوں کے ساتھ جانا اور خواتین کی ملکیت والے کاروبار کو ترقی دینا؛ کوآپریٹیو اور اجتماعی معاشی ماڈل جو خواتین کے زیر انتظام ہیں، جو ویلیو چینز سے منسلک ہیں، OCOP مصنوعات (ون کمیون ون پروڈکٹ پروگرام)، اور مقامی وسائل کو فروغ دینا۔
ہم سبز، سرکلر، اور توانائی بچانے والے معاشی ماڈلز کی بھی حوصلہ افزائی کرتے ہیں۔ OCOP سے تصدیق شدہ مصنوعات کو سبز سپلائی چینز میں لانے اور ای کامرس پلیٹ فارمز کے ذریعے مارکیٹوں کو پھیلانے میں خواتین کی مدد کریں۔ ایک پائیدار حل یہ ہے کہ "1 عورت - 1 خاندان - 1 اقتصادی ترقی کے ماڈل" کو پائلٹ کیا جائے۔ اس کے ساتھ ہی، ہر صوبہ اور شہر معاشرت کے منصوبوں یا خواتین کے زیر انتظام کوآپریٹیو کا ایک کلسٹر بنائے گا تاکہ کمیونٹی کی طاقت پیدا ہو سکے اور خواتین کو ویلیو چین میں مزید گہرائی سے حصہ لینے میں مدد ملے۔
خواتین کی آواز کو صحیح معنوں میں سننے کو یقینی بنانے کے لیے ایسوسی ایشن اپنے مکالمے اور نگرانی کے طریقہ کار کو کیسے جدت لائے گی؟
اس اصطلاح کے لیے ہمارا رہنما اصول ہے: "مرکزی کمیٹی سٹریٹجک سمت فراہم کرتی ہے، صوبے اسے تخلیقی طور پر لاگو کرتے ہیں، کمیونز اراکین کے ساتھ مل کر کام کرتی ہیں، اور شاخیں خواتین کو سمجھتی ہیں۔" ایسوسی ایشن اپنے فیڈ بیک چینلز کو "ڈیجیٹل فرنٹ پورٹل" کے ذریعے جدید بنائے گی، جو 24/7 تجاویز وصول کرے گی، اور سالانہ "لوگوں کو سننے کا مہینہ" کے ساتھ ساتھ نچلی سطح پر پالیسی مکالمے کی سرگرمیوں کا اہتمام کرے گی۔ ہم نہ صرف سنیں گے بلکہ ان جذبات کو عمل میں بھی بدلیں گے۔ ویت نام کی خواتین کی یونین کی مرکزی کمیٹی ہر سال صنفی مساوات اور سماجی تحفظ پر کم از کم دو قومی سطح کی پالیسیاں کامیابی کے ساتھ تجویز کرنے کی کوشش کرتی ہے۔ ایسوسی ایشن سماجی نگرانی اور تنقید کرنے کے لیے خواتین کو درپیش نئے اور اہم مسائل کا بھی انتخاب کرے گی، اس بات کو یقینی بنائے گی کہ نگرانی کے بعد دی گئی سفارشات پر عمل کیا جائے اور مؤثر طریقے سے حل کیا جائے۔
ماخذ: https://www.sggp.org.vn/khong-de-phu-nu-dung-ngoai-chuyen-doi-so-post857421.html









