اپنے پورے دل اور ذمہ داری کے ساتھ لکھیں۔

تھائی نگوین اخبار نے پارٹی کی تعمیر پر نیشنل پریس ایوارڈ - گولڈن ہیمر اور سیکل ایوارڈ (2 سی انعامات، 2 تسلی کے انعامات) میں قابل فخر کامیابیاں حاصل کی ہیں۔ یہ پارٹی کی تعمیر پر پروپیگنڈہ کے کام میں عملے اور نامہ نگاروں کی مسلسل کوششوں کا منہ بولتا ثبوت ہے۔ یہ حوصلہ افزائی کا ایک بہت بڑا ذریعہ بھی ہے، جو رپورٹرز کی ٹیم کے لیے جوش و جذبے اور ذمہ داری کو اپنے کام کے معیار کو بہتر بنانے، کمیونٹی کی معلومات کی ضروریات کو بہتر طریقے سے پیش کرنے کے سفر میں شامل کرتا ہے۔

کامریڈ ڈو تھی تھین، تھائی نگوین اخبار کے سابق چیف ایڈیٹر اور صحافی من ہینگ نے پارٹی بلڈنگ پر نیشنل پریس ایوارڈز کی تقریب - گولڈن ہیمر اینڈ سکل ایوارڈ 2018 کی تصاویر لیں۔

1. 3 فروری 2018 کی شام کو، ہنوئی اوپیرا ہاؤس کے شاندار اسٹیج پر، میں (جرنلسٹ من ہینگ) اور میرے ساتھیوں نے پوڈیم پر قدم رکھا۔ گرجدار تالیوں اور روشن روشنیوں کے درمیان، پارٹی کی تعمیر پر نیشنل پریس پرائز C کے لیے میرٹ کا سرٹیفکیٹ - دوسرا گولڈن ہیمر اور سکل ایوارڈ - ایک اثبات کی طرح تھا: ہماری خاموش اور مسلسل کوششوں کو تسلیم کیا گیا ہے۔

اس سے پہلے، مئی 2016 میں، ہم - تھائی Nguyen صحافی - بڑے مقابلے کے بارے میں معلومات حاصل کرنے کے لیے پرجوش اور محتاط تھے۔ پارٹی کی تعمیر کے بارے میں لکھنا آسان نہیں ہے! "بڑھاؤ"، "مضبوط بنائیں"، "قرارداد"، "پالیسی"... جیسے الفاظ الہام کو روکنے والے بھاری پتھروں کی طرح تھے۔ لیکن ادارتی بورڈ مقابلہ کی روح کو ابھارنے کے لیے پرعزم تھا: سنٹرل کے تجربہ کار صحافیوں کو تجربات کے اشتراک کے لیے مدعو کرنا، اندرونی مقابلوں کا انعقاد، اسٹیئرنگ کمیٹیاں، ابتدائی کمیٹیاں قائم کرنا... ایجنسی میں لکھاریوں کی حوصلہ افزائی کرنا۔

پارٹی کی تمام عمارت سازی اور داخلی امور کے محکمے نے ایک ساتھ بیٹھ کر ہماری اپنی خوبیوں اور کمزوریوں کا تجزیہ کیا۔ ایک مقامی اخبار کے طور پر، ہمارا "زاویۂ نقطہ نظر" ابھی بھی تنگ تھا، سنسر شپ اور "گمراہی" کے خوف سے محدود تھا۔ تو ہمیں بدلنا پڑا۔ ہمیں ایک ایسے موضوع کا انتخاب کرنا تھا جو کافی بڑا اور کافی گہرا تھا - لیکن پھر بھی مقامی حقائق کی قریب سے پیروی کرتا تھا۔

ہم نے متفقہ طور پر موضوع کا انتخاب کیا: پارٹی کی قیادت کے طریقہ کار میں جدت، ایک منظم سیاسی نظام کی تعمیر جو مؤثر اور مؤثر طریقے سے کام کرتا ہے - ایک مشکل لیکن انتہائی اہم مسئلہ۔ پارٹی بلڈنگ کے سربراہ کے طور پر - محکمہ داخلہ، جس نے اس خیال کو "شروع" بھی کیا، میں نے ایک عمومی خاکہ بنایا، پھر ہر مضمون کو تفصیل سے لکھا: ذیلی عنوانات، مرکزی مواد، مصنفین، جمع کرانے کی آخری تاریخ سے... پورے محکمے نے ایک ٹیم کی طرح کام کرنا شروع کیا، دونوں فوری اور سنجیدہ۔

اگلے دن مصروف دنوں کا سلسلہ تھا، دستاویزات سے بھرا ہوا، نچلی سطح پر جانا، ترمیم کرنا، اپ ڈیٹ کرنا۔ خیالات پر مسلسل بحث اور تدوین کی گئی۔ چھ افراد، چھ مختلف "ٹکڑوں" کو بالآخر پانچ مضامین کی ایک سیریز میں ملایا گیا جو مواد اور روح دونوں میں یکجا تھے: جدت اور ہموار کرنے کے لیے سچائی کی طرف دیکھنا۔ مضامین کا سلسلہ مختلف مقامات، کرداروں، نسلوں اور عمروں کی عکاسی کرتا ہے۔ ایسی جگہیں تھیں جو بے کار تھیں، وہ جگہیں تھیں جن کی کمی تھی، وہ جگہیں تھیں جو جگہ سے باہر تھیں، اس لیے ڈپٹی ہیڈ آف ڈیپارٹمنٹ ڈوونگ وان ہین اور میں نے کٹنگ، کنیکٹنگ اور ایڈیٹنگ پر تبادلہ خیال کیا۔ تصاویر کی ضرورت، دستاویزات کی کمی، ثبوت کی کمی، رپورٹرز ٹران کوئن، ہوانگ آن، لن لان، اور کوئنہ ٹرانگ گاؤں، بستیوں اور کمیونز میں ملنے، ریکارڈ کرنے، تصاویر لینے اور معلومات اکٹھا کرنے گئے۔

ہماری تحریر شروع میں متزلزل تھی، لیکن جتنا ہم نے لکھا، اتنا ہی ہم اسے "جذب" کرتے گئے۔ ہم نے پارٹی کو نہ صرف دستاویزات اور قراردادوں کے ذریعے بلکہ حقیقی زندگی سے، لوگوں کے سانسوں کے ذریعے، فرقہ وارانہ ملاقاتوں کے ذریعے، پارٹی سیل کے ایک دیرینہ سیکرٹری کے ساتھ آگ کے اطراف کی کہانیوں کے ذریعے سمجھا۔ ہم "لوگوں کے ساتھ گئے، لوگوں کے ساتھ سوچے"، جیسا کہ تجربہ کار صحافی ہا ڈانگ نے ایک بار مشورہ دیا تھا: پارٹی کے بارے میں لکھنا واقعی "جذب" ہونا چاہیے، واقعی "زندہ" ہونا چاہیے۔

اخبار میں پہلا مضمون شائع ہوا تو فوراً رائے آگئی۔ کچھ لوگوں نے تعریف کی: "بہادر! فرینک! بصیرت والا!"۔ دوسرے لوگ پریشان تھے: "اس طرح کی حساسیت، کیا ہم "سیٹی بجاتے" رہیں گے؟ لیکن نہیں، سب کچھ آسانی سے ہو گیا۔ شاید اس لیے نہیں لکھا کہ ہم نے "گھوڑے کے ڈھیر میں سوئی تلاش کریں"، بلکہ مسائل پر نظر ڈالنے، انہیں حل کرنے، پارٹی کو لوگوں کے قریب لانے کے لیے نہیں لکھا۔

تقریباً 2,000 اندراجات کے لیے صرف 54 ایوارڈز تھے، اس کے باوجود پارٹی بلڈنگ کے نامہ نگاروں کے گروپ - اندرونی امور کے محکمے کا نام بڑے ناموں میں شامل تھا۔ ایک ایسا اعزاز جس کا آنا آسان نہیں۔ لیکن ہمارے لیے سب سے زیادہ معنی خیز بات یہ ہے کہ لوگ بہتر طور پر سمجھتے ہیں کہ پارٹی کیا کر رہی ہے، فکر مند ہے، اور اختراع کر رہی ہے۔ تاکہ عوام پارٹی پر زیادہ اعتماد اور ساتھ دے سکیں۔

سال گزر چکے ہیں، یہ ایوارڈ اب تھائی نگوین اخبار کے روایتی کمرے میں سنجیدگی سے رکھا گیا ہے۔ جب بھی میں پیچھے مڑ کر دیکھتا ہوں، سفر کی یادیں مجھے واپس آتی ہیں۔ نہ صرف صحافت کا سفر بلکہ اپنے پورے دل اور ذمہ داری کے ساتھ پارٹی کی تعمیر کے بارے میں ایک مصنف بننے کے لیے سیکھنے کا سفر بھی۔

تھائی نگوین اخبار کے چیف ایڈیٹر Nguyen Ngoc Son نے C پرائز جیتنے والے صحافیوں کے ایک گروپ کے ساتھ تصویر کھنچوائی - 2023 کا گولڈن ہیمر اینڈ سکل نیشنل پریس ایوارڈ پارٹی کی تعمیر پر۔

2. دوسری بار گولڈن ہیمر اور سکل ایوارڈ - پارٹی بلڈنگ (2024) کے لیے نیشنل پریس ایوارڈ حاصل کرنے پر، میرا دل (صحافی لن لین) اب بھی پہلی بار کی طرح تیز دھڑکتا ہے۔ یہ نہ صرف ایک ایوارڈ ہے بلکہ تھائی نگوین پارٹی اخبار کے نامہ نگاروں کے پسینے، آنسو اور گہری ذمہ داری کے خاموش سفر کا بھی ایک اعتراف ہے۔

3 حصوں پر مشتمل رپورٹ سیریز "ڈیجیٹلائزنگ پارٹی ورک: شروع سے ہی مشکلات پر قابو پانا" ہمارے گروپ کو 2023 میں گولڈن ہیمر اور سکل کپ تک لے آیا۔ یہ محض ایک صحافتی کام نہیں ہے - یہ ایک طویل سفر کی کرسٹلائزیشن ہے جو بظاہر ایک سادہ سوال سے شروع ہوا ہے: "کیا پارٹی کا کام واقعی 4.0 کو برقرار رکھنے کے لیے تبدیل ہو سکتا ہے؟ اور اگر یہ دور کہاں سے شروع ہو گا؟"

اس سوال نے مجھے معلومات کی پہلی لائنوں سے اس وقت زور دیا جب 2021-2025 کی مدت کے لیے ڈیجیٹل تبدیلی کے پروگرام پر تھائی نگوین کی صوبائی پارٹی کمیٹی کی قرارداد نمبر 01-NQ/TU 2020 کے آخر میں جاری کی گئی۔ جب صوبائی پارٹی کمیٹی نے ایپلیکیشن "الیکٹرانک پارٹی ممبر ہینڈ بک" کا آغاز کیا، تو میں نے اچانک سمجھ لیا کہ یہ ڈیجیٹل ٹرانسفارمیشن پارٹی کی ایک بڑی کوشش ہے۔ پارٹی سیل کی سرگرمیوں اور پارٹی ممبران کے معیار کو بہتر بنانا۔ اور میں نے اس موضوع کو ایڈیٹوریل بورڈ کے سامنے پیش کیا، اور صحافیوں کے ایک گروپ کے ساتھ مل کر، ہم نے تندہی سے اس پر کام شروع کیا۔ غیر متوقع طور پر، یہ سفر آدھے سال سے زیادہ جاری رہا۔

ٹیم لیڈر کی حیثیت سے، میری ٹیم کے ارکان اور میں نے ایک واضح منصوبہ بنایا: میں صوبائی پارٹی کمیٹی کی آرگنائزنگ کمیٹی سے رابطہ کرنے، ڈیٹا کو اپ ڈیٹ کرنے اور بیس تک پہنچنے کا انچارج تھا۔ مقامی رپورٹرز فلم بندی، انٹرویو، اور دستاویزات جمع کرنے کے انچارج تھے۔ الیکٹرانک ڈیپارٹمنٹ کے رپورٹرز ویڈیوز اور گرافکس کی پوسٹ پروڈکشن کے انچارج تھے۔ تمام معلومات کو ایک چھوٹے نیوز روم کی طرح Zalo گروپ کے ذریعے اپ ڈیٹ اور تبصرہ کیا گیا۔

تھائی نگوین شہر کے مرکز سے لے کر وو نائی اور ڈنہ ہوا اضلاع کے دور دراز علاقوں تک، اسکول پارٹی سیل سے لے کر گاؤں کے پارٹی سیلز تک، ہم جہاں بھی جاتے ہیں، ہم ہمیشہ ایک ہی سوال سے پریشان رہتے ہیں: کیا پارٹی کے اراکین، خاص طور پر بوڑھے، اس درخواست کو برقرار رکھ سکتے ہیں؟

مجھے اب بھی فو لوونگ ضلع کے دیہی کمیون کی تصویر یاد ہے: 80 سال سے زیادہ عمر کے ایک بوڑھے آدمی، جو ایک طویل عرصے سے پارٹی کے رکن ہیں، کو یوتھ یونین کے ایک رکن نے "پارٹی ممبر کی ہینڈ بک" ایپلی کیشن انسٹال کرنے کے لیے قدم بہ قدم رہنمائی کی۔ فون کو تھامے، اس نے توجہ سے سنا، اس کے ہاتھ ایپلیکیشن پر کام کر رہے تھے اور پوچھا: "کیا اب ہمیں پارٹی سیل میٹنگز کے لیے کاغذی کتاب کی ضرورت نہیں ہے؟ اس ایپلی کیشن کے ذریعے، میں بہت ساری سرکاری معلومات جانتا ہوں!"

ڈنہ ہوا ضلع کے ایک اور کمیون میں، پارٹی کے ایک سیل سکریٹری نے کہا: "پہلے تو ہم پریشان تھے، ڈرتے تھے کہ ہم اس کے عادی نہ ہو جائیں گے۔ لیکن جتنا زیادہ ہم نے اسے استعمال کیا، یہ اتنا ہی آسان ہوتا گیا۔ دستاویزات کو اپ ڈیٹ کرنا، پارٹی ممبران کی نگرانی کرنا… بس ایک ٹچ کی ضرورت ہے۔"

مضمون لکھتے وقت، ہم نے "کامیابیوں کی جانچ پڑتال" نہیں کی، بلکہ الٹا سوال پوچھا: کیا غلط ہے؟ الیکٹرانک پارٹی ممبر ہینڈ بک کو لاگو کرتے وقت کن چیزوں کو ایڈجسٹ کرنے کی ضرورت ہے؟ حقیقی فیلڈ ٹرپس سے، رپورٹرز کے گروپ نے بھی واضح طور پر موجودہ مسائل پر غور کیا: کچھ جگہوں پر، ایپلیکیشن ابھی بھی رسمی ہے، ابھی انسٹال ہوئی ہے اور پھر... وہیں چھوڑ دی گئی ہے۔ کچھ پرانے کیڈرز کو اب بھی اسے استعمال کرنے میں دشواری کا سامنا ہے۔ کچھ علاقوں میں، نیٹ ورک کا بنیادی ڈھانچہ مطابقت پذیر نہیں ہے، جس کی وجہ سے کاموں میں رکاوٹیں آتی ہیں۔ یہ بات قابل غور ہے کہ ان مظاہر کو فوری طور پر موصول ہوا اور بعد میں ہونے والی جائزہ اور خلاصہ کانفرنسوں میں ایڈجسٹ کیا گیا۔

ہمارے رپورٹرز کا گروپ 3 مضامین کی اس سیریز میں جو پیغام دینا چاہتا ہے وہ بالکل واضح ہے: "الیکٹرانک پارٹی ممبر ہینڈ بک" صرف ایک ٹول نہیں ہے۔ اسے پارٹی اور پارٹی ممبران کے درمیان، قراردادوں اور حقیقت کے درمیان ایک پل بننا چاہیے، اور ایسا کرنے کے لیے اسے عملی ضرورتوں اور نچلی سطح کی حمایت سے حاصل ہونا چاہیے۔

شاید جو مجھے سب سے زیادہ یاد ہے وہ وہ لمحہ نہیں تھا جب میں نے ایوارڈ وصول کرنے کے لیے اسٹیج پر قدم رکھا تھا، بلکہ وہ دو راتیں جو میں نے لکھتے ہوئے گزاری تھیں۔ نوٹوں کے درجنوں صفحات، ٹائپ کیے گئے نوٹ، تصاویر اور آوازوں کو ایک ساتھ جوڑا گیا، ترتیب دیا گیا اور پھر ٹائپ کیا گیا۔ ہر سطر حقیقت کا ایک ٹکڑا ہے، ہر پیراگراف اس میں شامل شخص کی آواز ہے۔ اصل ٹکڑوں کو تجزیہ اور اقتباسات کے ساتھ باندھا جاتا ہے، جس سے مضامین کا سلسلہ نہ صرف معلومات بلکہ پارٹی میں موجود افراد اور قلم رکھنے والوں کے جذبات، خیالات اور توقعات کو بھی شامل کرتا ہے۔

مضامین کا سلسلہ "پارٹی کے کام کو ڈیجیٹل بنانا: شروع سے ہی مشکلات پر قابو پانا" میری اپنی پیداوار نہیں ہے، بلکہ ایک اجتماعی تخلیق ہے۔ لیکن میں جانتا ہوں کہ میں نے اپنا حصہ ایک صحافی کی سنجیدگی اور پارٹی کی تبدیلی میں ایک پارٹی ممبر کے یقین دونوں کے ساتھ لکھا ہے۔

پارٹی کے ایک اخبار کے رپورٹر کے طور پر، اور پارٹی بلڈنگ - محکمہ داخلہ میں بھی، میں نے بہت سے لوگوں کو یہ کہتے سنا ہے: "پارٹی کے بارے میں لکھنا بہت خشک ہے، اسے کون پڑھتا ہے؟" لیکن مجھے یقین ہے: اگر مصنف واقعی جاتا ہے - سنتا ہے - دیکھتا ہے - محسوس کرتا ہے - تو جو خشک لگتا ہے وہ بھی حرکت میں آجائے گا۔ جب بھی میں اپنی میز پر ٹرافی کو دیکھتا ہوں، میں اپنے آپ سے کہتا ہوں: گولڈن ہیمر اینڈ سکل ایوارڈ ہمارے لیے نہ صرف ایک پیشہ ور انعام ہے، بلکہ ایک یاد دہانی بھی ہے: آئیے جذبے، ذمہ داری اور ایمان کے ساتھ لکھنا جاری رکھیں۔

ویتنام کی انقلابی صحافت کی 100 سالہ تاریخ میں، مجھے پارٹی کے صحافیوں میں شامل ہونے پر فخر ہے۔ ایوارڈز گزر جائیں گے، مضامین محفوظ کیے جائیں گے، لیکن مجھے یقین ہے کہ جو ہمیشہ باقی رہے گا وہ ہے: دل سے لکھے گئے الفاظ، ایک بڑھتی ہوئی جدت پسند پارٹی کے لیے، لوگوں کے قریب، اور ایک انسانی اور راست انقلابی صحافت کے لیے۔

ماخذ: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202506/viet-bang-ca-trai-tim-va-trach-nhiem-b1c0b38/