نتمنى عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) دافئاً للجميع.
مع اقتراب عيد رأس السنة القمرية (تيت)، يزداد النشاط والحيوية في المناطق الصناعية والشركات في جميع أنحاء مدينة هاي فونغ . وإلى جانب وتيرة الإنتاج النشطة، يبرز الاهتمام والرعاية التي توليها منظمة النقابات العمالية لأعضائها وعمالها، الذين بذلوا جهودًا دؤوبة طوال العام الماضي.
في شركة يازاكيا هاي فونغ فيتنام المحدودة (المجمع الصناعي الياباني - هاي فونغ)، أصبح دعم العمال المهاجرين العائدين إلى ديارهم للاحتفال بعيد رأس السنة القمرية (تيت) تقليدًا راسخًا يُحافظ عليه منذ ما يقارب 20 عامًا. ووفقًا لتصريح نغوين كوك فييت، رئيس نقابة عمال الشركة، فقد نظمت النقابة هذا العام، بالتنسيق مع الشركة، ثماني رحلات بالحافلات لنقل العمال وعائلاتهم إلى مسقط رأسهم في مقاطعات لانغ سون، وتاي نغوين، وتوين كوانغ، وباك نينه ، ونينه بينه، وثانه هوا، ونغي آن، وها تينه. ومن المقرر أن تنطلق الحافلات في تمام الساعة السادسة صباحًا من يوم 14 فبراير (اليوم السابع والعشرين من الشهر الثاني عشر من التقويم القمري).
يُتيح البرنامج للموظفين تسجيل جميع أفراد أسرهم، بمن فيهم الآباء والأزواج والأطفال، مع سفر الأطفال دون سن الثالثة مجانًا. وقد سجّل حتى الآن ما يقارب 200 عامل وأقاربهم. تُغطي الشركة 40% من تكاليف النقل، وتُغطي النقابة 45%، بينما يدفع الموظفون النسبة المتبقية البالغة 15%. علاوة على ذلك، تُقدم نقابة الشركة مكافآت نقدية للعمال وأطفالهم، ما يعني أن العديد من العائلات تسافر مجانًا فعليًا.
لم تستطع السيدة بوي ثي ثوي مو، وهي من سكان بلدة بينه سون ( مقاطعة نينه بينه )، والتي تعمل لدى شركة يازاكيا هاي فونغ فيتنام المحدودة منذ أكثر من عشر سنوات، إخفاء فرحتها عند ذكر خدمة النقل المكوكية التي توفرها الشركة. وقالت: "لديّ أطفال صغار، والعودة إلى مسقط رأسنا بالحافلة أمر صعب وغير مريح. كما أن استئجار سيارة أجرة مكلف، إذ يبلغ سعر الرحلة الواحدة حوالي 1.3 إلى 1.5 مليون دونغ فيتنامي. وبفضل خدمة النقل المكوكية التي نظمتها نقابة الشركة، لم تنفق عائلتي بأكملها سوى حوالي 80 ألف دونغ فيتنامي، وتم نقلنا بأمان دون الحاجة إلى التوقف في الطريق. وصلنا إلى المنزل في أقل من ثلاث ساعات".
بحسب السيدة مو، فإن توفير نفقات السفر خلال عيد رأس السنة القمرية (تيت) يُعدّ أمراً بالغ الأهمية نظراً لراتبها المتواضع كعاملة. إذ يُمكن استخدام الأموال المُوفّرة لشراء هدايا إضافية للأهل والأصدقاء. علاوة على ذلك، يُقدّم الاتحاد أيضاً نقوداً رمزية للأطفال، ويُوفّر وجبات خفيفة ومشروبات طوال الرحلة، مما يُشعرها برعاية ودعم الاتحاد والشركة، ويُعزّز التزامها بالعمل على المدى الطويل.
في غضون ذلك، شارك ما يقارب 3000 من أعضاء النقابات والعمال في شركة مابل المحدودة (مجمع في إس آي بي هاي فونغ الصناعي) في برنامج "تيت كونكشن" الذي تضمن العديد من الأنشطة الحيوية، كالعروض الثقافية وسحب اليانصيب. وقد ساهمت سلسلة من الهدايا القيّمة، شملت 3 سبائك ذهبية، ومكانس كهربائية، وسخانات، وأواني كهربائية ساخنة، وبطانيات دافئة، وغيرها، بقيمة إجمالية تقارب 100 مليون دونغ فيتنامي، في زيادة البهجة والأمل في الأيام التي سبقت عيد تيت.
بحسب بوي ثي هونغ لين، رئيسة نقابة عمال الشركة، فإنّ حفل العشاء الذي نظمته النقابة في نهاية يناير/كانون الثاني كان فرصةً لتعزيز الروابط بين أعضاء الفريق. وقد دعمت الشركة تكلفة كل وجبة بمبلغ 50,000 دونغ فيتنامي، بينما ساهمت النقابة بمبلغ إضافي قدره 50,000 دونغ فيتنامي، أي ثلاثة أضعاف المبلغ المخصص يومياً.
بالإضافة إلى ذلك، تلقى جميع أعضاء النقابة والموظفين حقائب هدايا بمناسبة عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت). كما دعمت نقابة عمال المدينة الشركة بتقديم 200 طرد هدايا، قيمة كل منها مليون دونغ فيتنامي، و350 تذكرة حافلة للعمال القادمين من محافظات أخرى، قيمة كل تذكرة 200 ألف دونغ فيتنامي، مما عزز شعور الموظفين بالأمان والالتزام تجاه الشركة والمدينة.
رعاية شاملة وتعاطف واسع النطاق.
لم تقتصر أنشطة النقابات العمالية على الشركات فحسب، بل شملت أيضًا الأحياء والبلديات، حيث نظمت العديد من الفعاليات الإبداعية التي ساهمت في تعزيز أجواء عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) بين أعضائها. وقد استقطب برنامج السحب على الجوائز، الذي أقيم ضمن فعاليات "لم شمل تيت - امتنان الربيع للحزب" الذي نظمته نقابة عمال حي جيا فيين، مشاركة واسعة من عدد كبير من العمال. وتم تسليم جوائز قيّمة وعملية، كالثلاجات وأجهزة طهي الأرز وقلايات الهواء وغيرها، مباشرةً إلى أعضاء النقابة المحظوظين، مما أضفى عليهم بهجة غير متوقعة في نهاية العام.
لم تستطع السيدة فو ثي فونغ، العضو في شركة هاباكو هاي فونغ للورق المساهمة، إخفاء فرحتها بعد فوزها بثلاجة جديدة في سحبٍ على جوائز. وقالت: "تعطلت ثلاجة عائلتي القديمة بعد سنواتٍ طويلة من الاستخدام، وكنتُ أتساءل ماذا أفعل حيالها، لكنني تلقيتُ اليوم هديةً قيّمة كهذه. إنها حقاً فرحةٌ عظيمة في نهاية العام".
في هذه المناسبة أيضًا، تلقى العديد من أعضاء النقابات الذين يمرون بظروف صعبة هدايا عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) من اتحاد عمال مدينة هاي فونغ. السيدة داو مينه فونغ، عضوة النقابة في شركة هاي فونغ غرين بارك المساهمة، والتي تعمل في هذا المجال منذ 21 عامًا، هي إحدى هؤلاء. فهي تربي ثلاثة أطفال ما زالوا يدرسون، وزوجها يعمل في وظيفة غير مستقرة، مما يجعل الحياة صعبة. طبيعة عملها تتطلب منها ومن زملائها العمل طوال فترة عيد رأس السنة الفيتنامية، حيث يتحملون مسؤولية رعاية المساحات الخضراء، وتزيينها بأزهار الربيع، والحفاظ على المدينة خضراء ونظيفة وجميلة في الأيام الأولى من العام الجديد. وقد أعربت السيدة فونغ عن امتنانها قائلة: "بفضل اهتمام النقابة واقتراح الشركة بمنحنا مكافأة راتب الشهر الثالث عشر وهدايا عيد رأس السنة الفيتنامية، نشعر بدفء كبير. إنه مصدر تشجيع كبير لنا للعمل براحة بال وإنجاز مهامنا."
في إطار أنشطتها لدعم العمال خلال السنة القمرية الجديدة لعام 2026، خصص الاتحاد العام للعمل في فيتنام موارد كبيرة لدعم أعضاء النقابات والعمال في هاي فونغ، بما في ذلك 8250 قسيمة تسوق عبر الإنترنت في "سوق تيت النقابي - ربيع 2026"، بقيمة 500000 دونغ فيتنامي لكل منها؛ و16000 حزمة هدايا بمناسبة رأس السنة الجديدة، بقيمة مليون دونغ فيتنامي لكل منها؛ وتغيير زيت الدراجات النارية مجانًا لـ 6600 من أعضاء النقابات والعمال.
خصص اتحاد عمال المدينة أكثر من 50 مليار دونغ فيتنامي لتوزيع 20 ألف هدية بمناسبة عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) و49,444 تذكرة حافلة لدعم العمال المهاجرين العائدين إلى ديارهم للالتحاق بعائلاتهم. كما قدمت لجنة الشعب بالمدينة 11.8 مليار دونغ فيتنامي لرعاية أعضاء النقابات والعمال خلال عيد تيت. وفي إطار سوق تيت الذي نظمته نقابة عمال هاي فونغ على مرحلتين، وزعت النقابة 5 آلاف قسيمة شراء، قيمة كل منها 200 ألف دونغ فيتنامي، على العمال المحتاجين لمساعدتهم في مشترياتهم خلال العيد.
من خدمات النقل الخيرية ووجبات نهاية العام الدافئة التي تقدمها النقابات العمالية إلى الهدايا العملية، تساهم أنشطة الرعاية التي تقوم بها النقابات العمالية في هاي فونغ على جميع المستويات خلال عطلة رأس السنة الفيتنامية في ضمان الرفاه الاجتماعي؛ وفي الوقت نفسه، تعزيز الثقة وتوطيد العلاقات المتناغمة والدائمة بين العمال والشركات، من أجل التنمية المستدامة للمدينة.
نغوين نغوينالمصدر: https://baohaiphong.vn/lan-toa-tet-am-gan-ket-yeu-thuong-535078.html
