لم شمل تيت - النار الدافئة لنقابة ها تينه

بعد مرور 10 سنوات على تنفيذه (2014 - 2024)، أصبح برنامج "تت سوم فاي" حدثًا سنويًا، ومهرجانًا ينتظره العديد من الكوادر وأعضاء النقابات والعمال في ها تينه في كل مرة يأتي فيها تيت ويأتي الربيع.

في الأيام التي سبقت رأس السنة القمرية الجديدة 2024، أطلقت 20 وحدة نقابية شعبية في جميع أنحاء المقاطعة في وقت واحد برنامج "تيت سوم فاي - مشاركة الربيع" لأعضاء النقابات والعمال. إلى جانب ذلك، نُظمت مئات برامج "تيت سوم فاي" على المستوى الشعبي.

يحتفل السكرتير الإقليمي للحزب هوانغ ترونغ دونغ بعيد "تيت سوم فاي" 2024 مع أعضاء النقابات والعمال في مدينة ها تينه.

لم يقتصر البرنامج على أجواء دافئة وودية فحسب، بل وزّع أيضًا آلاف الهدايا القيّمة، مُشجّعًا العمال بعد عام من العمل الجاد والجهد. وعلى وجه الخصوص، كانت مشاركة قادة المحافظات ورؤساء الأقسام والفروع والنقابات مصدرًا كبيرًا لتشجيع العمال.

هذا العام، لم تعد عائلة السيدة داو ثي ثونغ (المولودة عام ١٩٨٩، وهي عضوة في نقابة مركز العمل الاجتماعي - التعليم المهني للأشخاص ذوي الإعاقة - التابع لوزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية) مضطرة لاستقبال العام الجديد في غرفتها المستأجرة القديمة والضيقة. فبفضل دعم قدره ٥٠ مليون دونج لبناء مأوى نقابي من صندوق "جمعية النقابات" الإقليمي، بالإضافة إلى تمويل إضافي، شيدت العائلة منزلًا جديدًا واسعًا ومريحًا. وفي يوم الافتتاح، استقبلت العائلة أيضًا وفدًا من مسؤولي النقابة وزملائها لمشاركتهم الفرحة وتقديم هدايا تيت.

تقوم السيدة داو ثي ثونغ بإعداد العناصر الأساسية للاحتفال بعيد تيت في منزلها الجديد.

لدى استلامها صندوق الدعم لبناء مأوى نقابي ضمن برنامج "تيت سوم فاي" الذي نظمته نقابة موظفي الخدمة المدنية الإقليمية، لم تستطع السيدة ثونغ إخفاء مشاعرها: "أنا وزوجي من ذوي الإعاقة منذ الولادة، ونربي ثلاثة أطفال صغار وأمًا مسنة تجاوزت السبعين من عمرها. بعد سنوات طويلة من الزواج، اضطرت العائلة بأكملها لاستئجار منزل. الآن، بدعم من النقابة، أصبح لدينا منزل جديد نعيش فيه. في تيت هذا العام، تغمر الفرحة عائلتي!"

وفي يوم افتتاح المنزل الجديد، استقبلت عائلة السيدة ثونغ مسؤولي النقابة والزملاء الذين جاءوا للاحتفال وقدموا هدايا تيت.

في برنامج "عيد رأس السنة السعيد" الذي نظمته نقابة عمال المناطق الاقتصادية الإقليمية، أثّرت مشاركة السيد ترونغ فان هوي (عضو نقابة شركة فورموزا ها تينه) في نفوس الحضور بشكل كبير. يعيش السيد هوي وضعًا عائليًا صعبًا للغاية: فأسرته فقيرة، ووالده مريضٌ وطريح الفراش منذ سنوات، وشقيقه يعاني من مرض خطير.

قبل عام تقريبًا، تعرض السيد هوي لحادث مروري خطير أدى إلى إصابته بإصابة دماغية رضية، وكسور في ذراعيه وساقيه، وإصابات متعددة، وكاد أن يُفارق الحياة. بعد جهود كبيرة من الأطباء وعائلته، ودعم مالي من النقابات العمالية على جميع المستويات، أُنقذت حياته.

شارك العمال بحماس في برنامج السحب.

كان من حسن الحظ والمفاجأة أن السيد هوي فاز بالجائزة الخاصة في برنامج السحب، والتي تجاوزت قيمتها 7 ملايين دونج فيتنامي. صعد السيد هوي على المسرح لاستلام الجائزة وسرد قصته، ولم يستطع حبس دموعه. قال: "أشارك الآن في برنامج "تيت سوم فاي"، ولم أكن أتوقع أن يحالفني الحظ بالفوز بهذه الجائزة القيّمة. خلال فترة علاجي، لطالما اهتمت بي النقابات العمالية على جميع المستويات ودعمتني، والآن أحظى بهذا الحظ أيضًا، إنه لأمرٌ مُفرحٌ حقًا".

في برنامج "Tet Sum Vay - Xuan Chia Chia" 2024 هذا العام، قدم اتحاد العمال الإقليمي 2560 هدية بقيمة 1.6 مليار دونج تقريبًا، ودعم 48 "ملجأ نقابي" بقيمة 1.5 مليار دونج تقريبًا؛ وقدمت النقابة العمالية العليا المباشرة والنقابة العمالية الشعبية عشرات الآلاف من الهدايا لأعضاء النقابات والعمال في ظروف صعبة.

قدم رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية فو ترونغ هاي ورئيس اتحاد العمال الإقليمي نجوين فان دانه الدعم المالي لبناء ملاجئ نقابية لأعضاء النقابة في اتحاد المناطق الاقتصادية الإقليمية.

بالإضافة إلى ذلك، تمكن 2000 عضو نقابي من شراء السلع مجانًا في قاعة التجارة الإلكترونية من خلال برنامج "سوق تيت النقابي" التابع للاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام؛ وتم تنظيم العديد من الأنشطة ذات المغزى مثل: السحب، ومسابقة تغليف بان تشونغ، ومعرض "صفر دونج"، والوجبات العائلية، والتبادلات الثقافية...

بعد 10 سنوات من التنفيذ بموجب سياسة الاتحاد العام للعمل في فيتنام (2014 - 2024)، أصبح برنامج "تيت سوم فاي" حدثًا كبيرًا حقًا يتطلع إليه الكوادر وأعضاء النقابات والعمال في كل مرة يأتي فيها تيت ويأتي الربيع.

بعد مرور 10 سنوات على تنفيذه، أصبح برنامج "تت سوم فاي" بمثابة "العلامة التجارية" للمنظمة النقابية.

ومن البرنامج الإقليمي الذي تم اختياره ليتم تنظيمه في المؤسسات في المناطق ذات التركيز الكبير من العمال والعمال، انتشر الآن وتم تطبيقه على نطاق واسع في الوكالات والوحدات والمؤسسات في جميع أنحاء المقاطعة؛ حيث تلقى اهتمام لجان الحزب والسلطات والدعم المالي من المؤسسات والأفراد والمحسنين.

على مدار السنوات العشر الماضية، نظمت النقابات العمالية على جميع مستوياتها في المقاطعة ما يقرب من 7800 برنامج "تيت سوم فاي" بمشاركة أكثر من 443 ألف مشارك. وقُدّمت ما يقرب من 90 ألف هدية بقيمة تقارب 41 مليار دونج فيتنامي؛ و322 "مأوى نقابيًا" بقيمة 8.6 مليار دونج فيتنامي؛ و7625 تذكرة حافلة مجانية للعودة إلى منازلهم للاحتفال بعيد تيت، لأعضاء النقابات والعمال.

إلى جانب "شهر العمال"، يُعدّ "تيت سوم فاي" حدثًا بارزًا وفعاليةً رئيسيةً هذا العام، إذ يُعنى اهتمامًا بالغًا بالحياة المادية والمعنوية لأعضاء النقابات والعمال، ليصبح بذلك رمزًا للمنظمة النقابية. فهو لا يُضفي جوًا دافئًا ومريحًا على احتفالات تيت فحسب، بل يُقدّم أيضًا رعايةً وتشجيعًا مُناسبًا في الوقت المناسب، ليتمكن أعضاء النقابات والعمال من الاستمتاع بعطلة تيت دافئة وحافلة، مُساهمًا بذلك في التنفيذ الفعال لأعمال الضمان الاجتماعي مع لجان الحزب والهيئات المعنية على جميع المستويات.

السيد نجوين فان دانه

رئيس الاتحاد الإقليمي للعمال

كيو مينه

مصدر: https://baohatinh.vn/doan-the/tet-sum-vay-ngon-lua-am-cua-cong-doan-ha-tinh/261275.htm