منجم ماو خي للفحم يحقق هدف خطة 2025

بهدف "السلامة - الوحدة - التنمية - الكفاءة"، وشعار العمل "المسؤولية - الود - الإبداع"، وبتوافق وتضامن جميع الكوادر والعمال والموظفين، أكملت شركة ماو خي للفحم أهداف الخطة التي حددتها شركة TKV لعام 2025.

يتنافس العمال بحماس في عملهم بشركة ماو خي للفحم. الصورة: مقدمة من الشركة.

في عام 2025، كلّفت المجموعة شركة ماو خي للفحم بإنتاج 2.5 مليون طن من الفحم الخام، وإزالة 1.21 مليون متر مكعب من التربة السطحية للمنجم المكشوف، وحفر 22,820 مترًا من الأنفاق تمهيدًا للإنتاج، وبيع 2.41 مليون طن من الفحم. ولتحقيق هذه الأهداف، تُطبّق الشركة مجموعة شاملة من الحلول، مع التركيز على تجهيز مناطق إنتاج كافية، والحفاظ على وتيرة ثابتة لحفر الأنفاق واستخراج الفحم؛ وتسريع إزالة الغابات، وتوسيع مناطق التعدين، وزيادة حفر الأنفاق، والتشغيل الآلي مع إشراف فني دقيق. كما تعمل الشركة على حشد الموارد بشكل استباقي، مع التركيز على استغلال الطبقة رقم 10، وتنظيم مواقع العمل بشكل منطقي؛ وتحديث أنظمة النقل والكهرباء والمعدات، وتعزيز الأتمتة والتحول الرقمي. وفي الوقت نفسه، تُسرّع الشركة وتيرة أعمال الإنشاءات الأساسية، والتشغيل الآلي، والفرز، والمشاريع البيئية وفقًا للجدول الزمني المحدد؛ وتُشدّد إجراءات السلامة، وتُكثّف عمليات التفتيش الميدانية، وتُحسّن ظروف العمل، وتُنشئ آليات لتشجيع واستقطاب عمال المناجم...

كما قامت قيادة الشركة بصياغة قرار لإطلاق مسابقة في الربع الأخير من عام 2025 بالمعايير التالية: إنتاج 633 ألف طن من الفحم الخام وحفر 6680 مترًا، مع ضمان عدم وقوع حوادث من الفئة الأولى أو حوادث عمل خطيرة وتقليل معدل دوران العمالة.

قال فو فان مان، فني كهرباء من ورشة التعدين رقم 5: "أسعى دائمًا للعمل بجد والالتزام بساعات عملي اليومية، مما يجعلني من بين أعلى الموظفين دخلًا في الوحدة. إضافةً إلى ذلك، أساعد زملائي بنشاط، وخاصةً العمال الأصغر سنًا الذين يفتقرون إلى الخبرة في الإنتاج. ومؤخرًا، منحتني الشركة لقب "عامل منجم - جندي". وهذا حافز لي ولزملائي لمواصلة العطاء."

ساهم التطبيق الواسع والفعّال لحركات المحاكاة في تمكين منجم ماو خي للفحم من تحقيق الأهداف المحددة في الموعد المحدد: فقد بلغ إنتاج الفحم الخام 2.5 مليون طن، أي ما يعادل 100% من الخطة السنوية و103% مقارنةً بالفترة نفسها من العام الماضي؛ وبلغت الإيرادات 3.629 مليار دونغ فيتنامي؛ وبلغت الأرباح المتوقعة ما يقارب 52.7 مليار دونغ فيتنامي، أي ما يعادل 129% من الخطة. وبلغ متوسط ​​رواتب عمال المناجم 27.23 مليون دونغ فيتنامي للفرد شهريًا.

خلال العام، نسّق اتحاد العمال التابع للوحدة مع الإدارات المختصة لضمان رعاية العمال على أكمل وجه، وذلك من خلال: تنظيم فحوصات طبية وعلاج لـ 12,000 عامل؛ تنظيم فحوصات صحية دورية لـ 7,000 شخص؛ إجراء فحوصات دورية للكشف عن الأمراض المهنية لـ 2,300 شخص؛ ترتيب إجراء غسيل رئوي لـ 55 عاملاً مصاباً بأمراض مهنية. كما قامت الشركة بشراء تأمين ضد الحوادث الشخصية لـ 3,858 شخصاً بقيمة إجمالية قدرها 1.2 مليار دونغ فيتنامي؛ وطلبت دعماً مالياً لعائلتين من العمال الذين يمرون بظروف صعبة لبناء "ملاجئ تابعة لاتحاد العمال"...

تم استيراد المكونات والمواد والمعدات المتخصصة لمشروع تعدين الفحم تحت الأرض في منجم ماو خي، الواقع أسفل مستوى 150 مترًا، استعدادًا لتشغيله. الصورة: مقدمة من المورد.

تُنفّذ منجم ماو خي للفحم حاليًا مشروعين متزامنين: مشروع تعدين سطحي (بطاقة إنتاجية تبلغ 250 ألف طن سنويًا)، من المقرر إنجازه بحلول عام 2030، ومشروع توسعة إنتاجي (بطاقة إنتاجية تبلغ 1.6 مليون طن سنويًا)، من المقرر إنجازه أيضًا في عام 2030. ولضمان استقرار الإنتاج واستدامته، تُنفّذ الوحدة مشروع تعدين تحت الأرض على أعماق تتراوح بين 150 و400 متر تحت سطح الأرض، بطاقة إنتاجية تبلغ مليوني طن سنويًا. ومن المتوقع اكتمال أعمال الإنشاء الأساسية بحلول نهاية عام 2026، على أن تصل الطاقة الإنتاجية المُصممة البالغة مليوني طن سنويًا إلى مليوني طن سنويًا بحلول عام 2028. إضافةً إلى ذلك، تعمل الوحدة بنشاط على تطوير مشاريع متعلقة بحماية البيئة، وأتمتة سيور النقل ومحطات التهوية، وغيرها، بهدف تحسين كفاءة الإنتاج وحماية البيئة.

مع دخول عام 2026، يهدف منجم ماو خي للفحم إلى إنتاج 2.65 مليون طن من الفحم الخام، وحفر 19,000 متر من الأنفاق التحضيرية للإنتاج، وحفر 3,334 مترًا من أنفاق الإنشاء الأساسية، وبيع 2.588 مليون طن من الفحم، وتحقيق إيرادات بقيمة 3.673 مليار دونغ فيتنامي. ووفقًا لإدارة المنجم، يتميز منجم ماو خي بخصائص فريدة، منها جيولوجيا معقدة، وجدران طبقات فحم ضعيفة، وارتفاع مخاطر الحرائق الداخلية وانفجارات المياه، مما يجعل حفر الأنفاق والتعدين العميق واستقرار المنجم أمورًا بالغة الصعوبة. لذا، ولضمان التنمية المستدامة في السنوات القادمة، سيتواصل المنجم بفعالية مع الموظفين بشأن خطط الإنتاج والأعمال والمهام، فضلًا عن الصعوبات التي تواجههم، لكي يفهموها ويشاركوها ويتفقوا على إنجاز مهامهم بنجاح. كما سيواصل المنجم تعزيز الميكنة والأتمتة والتحول الرقمي في الإدارة والإنتاج لتقليل الاعتماد على العمالة، وتحسين ظروف العمل، وزيادة إنتاجية العمالة مع ضمان كفاءة الاستثمار. وفي الوقت نفسه، سنعمل على تعزيز الديمقراطية الشعبية، وخلق بيئة وظروف مناسبة للموظفين للمساهمة بذكائهم وجهودهم في تطوير الشركة؛ وتنفيذ تدابير السلامة والصحة المهنية بشكل فعال؛ وخلق بيئة خضراء ونظيفة وجميلة.

دو هونغ

المصدر: https://baoquangninh.vn/than-mao-khe-can-dich-ke-hoach-2025-3389918.html