يعتبر دخل معلمي ما قبل المدرسة هو الأدنى حاليًا مقارنة بمستويات التعليم الأخرى.

وفقًا لأحكام قانون التعليم وميثاق رياض الأطفال، فإن واجبات معلمات رياض الأطفال هي رعاية وتعليم وتنمية الأطفال من سن 3 أشهر إلى 6 سنوات. هذا هو العمر الذي يتطلب من مقدمي الرعاية والمعلمين أن يكونوا أكثر تركيزا طوال فترة وجود الطفل في المدرسة لضمان سلامة الطفل. في هذا العمر يكون الأطفال مفرطي النشاط وقليلي التركيز، لذلك يجب على المعلمين استثمار الكثير من الوقت لإنشاء دروس مرنة وإبداعية تجذب انتباه الأطفال.

بالإضافة إلى ذلك، يعمل معلمو ما قبل المدرسة 6 ساعات في اليوم، ومع ذلك، في الواقع، بسبب طبيعة عملهم ومتطلبات الوالدين، غالبًا ما يتعين على معلمي ما قبل المدرسة اصطحاب الأطفال في وقت مبكر وتوصيلهم في وقت متأخر.

بالنسبة للأطفال في سن ما قبل المدرسة، يتوقع الآباء المزيد من الاهتمام والرعاية من معلمي ما قبل المدرسة مقارنة بآباء مستويات التعليم الأخرى.

هناك حالات يعمل فيها المعلمون مباشرة في المدرسة من الساعة 6:30 صباحًا إلى الساعة 6:00 مساءً، مما يعني أن وقت العمل الفعلي خلال اليوم قد يصل إلى 9-10 ساعات. إذا كان لا يزال هناك طفل في المدرسة، يجب على المعلم انتظار أحد الوالدين لاستلام الطفل قبل المغادرة.

"ومن ناحية أخرى، بالنسبة للأطفال في سن ما قبل المدرسة، يتوقع الآباء المزيد من الاهتمام والرعاية من معلمي ما قبل المدرسة مقارنة بآباء مستويات التعليم الأخرى"، وفقًا للتقييم العام لوزارة التعليم والتدريب.

لذلك، بالمقارنة مع المعلمين في المستويات الأخرى، فإن معلمي ما قبل المدرسة يتعرضون لضغوط أكبر من الأنشطة المهنية وتوقعات أسر الأطفال والمجتمع. وأكدت وزارة التربية والتعليم أن "هذا يؤثر بشكل مباشر على الصحة البدنية والعقلية للمعلمين".

على الرغم من أن الأنشطة المهنية لمعلمي ما قبل المدرسة أكثر تحديدًا وتعقيدًا من أنشطة المعلمين في المستويات الأخرى، إلا أن دخل معلمي ما قبل المدرسة مقارنة بالمستويات الأخرى هو الأدنى حاليًا.

إجمالي الرواتب والبدلات التفضيلية (المحسوبة في المجالات المواتية) حاليًا للمعلمين في جميع المستويات (مصدر البيانات: وزارة التربية والتعليم والتدريب)

وبحسب إحصاءات وزارة التربية والتعليم والتدريب، فقد استقال 7215 معلماً من وظائفهم أو غيروا وظائفهم خلال الفترة من أغسطس 2023 إلى أبريل 2024. ومن بين هؤلاء المعلمين الذين تركوا وظائفهم، بلغ عدد معلمي رياض الأطفال الذين تركوا وظائفهم 1600 شخصًا، أي ما نسبته 22%.

لا يزال معدل المعلمين الذين يتركون وظائفهم تحت سن 35 عامًا مرتفعًا ويتركز بشكل رئيسي في المناطق المتقدمة اقتصاديًا واجتماعيًا، حيث تكون مستويات المعيشة أعلى من المناطق الأخرى ويتمتع المعلمون بالعديد من الخيارات لتغيير حياتهم المهنية ذات الدخول الأعلى.

أعلنت وزارة التربية والتعليم والتدريب للتو عن مشروع مرسوم ينظم البدلات التفضيلية حسب المهنة لموظفي الخدمة المدنية والعاملين في المؤسسات التعليمية العامة لطلب التعليقات.

وفي مشروع القانون، اقترحت وزارة التربية والتعليم زيادة البدل من 35% إلى 45% في المناطق الملائمة، وإلى 80% في المناطق ذات الظروف الاجتماعية والاقتصادية الصعبة بشكل خاص بالنسبة لمعلمي رياض الأطفال، لتعكس بشكل دقيق تعقيد وضغوط عمل المعلمين على هذا المستوى.

المصدر: https://nhandan.vn/thu-nhap-cua-giao-vien-mam-non-hien-o-muc-thap-nhat-so-voi-cac-cap-hoc-khac-post879642.html