المسؤولية والإنسانية

في 18 أغسطس/آب 2023، أصدرت اللجنة المركزية للحزب اللائحة رقم 117-QD/TW بشأن الاعتذار واستعادة حقوق منظمات الحزب وأعضائه الذين فُرض عليهم تأديب ظالم، والتي نصت بوضوح على مبادئ ومسؤوليات وإجراءات الاعتذار واستعادة حقوق منظمات الحزب وأعضائه الذين فُرض عليهم تأديب ظالم. وهذا يؤكد روح الحزب المتمثلة في الجرأة على الفعل وتحمل المسؤولية والإنسانية في التعامل مع حالات الإجراءات التأديبية الظالمة.

وفقًا للائحة رقم 117-QD/TW المؤرخة 18 أغسطس 2023 للجنة المركزية للحزب، فإن التأديب الخاطئ هو عندما لا تنتهك منظمة الحزب أو عضو الحزب سياسات الحزب ولوائحه أو قوانين الدولة، ولكن تخلص منظمة الحزب المختصة إلى وجود انتهاك وتتخذ إجراءً تأديبيًا. لذلك، فإن الاعتذار لمنظمة الحزب أو عضو الحزب الذي تم تأديبه بشكل خاطئ هو عندما تعتذر منظمة الحزب التي قررت اتخاذ إجراء تأديبي خاطئ وتصحح علنًا منظمة الحزب أو عضو الحزب الذي تم تأديبه بشكل خاطئ. يجب على منظمات الحزب والوكالات الحكومية وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية التي لديها سلطة استعادة الحقوق المشروعة والقانونية لمنظمات الحزب استعادة حقوق منظمات الحزب وأعضائها الذين تم تأديبهم بشكل خاطئ. لذلك، تتطلب اللجنة المركزية أن يكون تنفيذ الاعتذارات واستعادة الحقوق لمنظمات الحزب وأعضائه الذين تم تأديبهم بشكل خاطئ في الوقت المناسب وعلنيًا وموضوعيًا. تقع على عاتق منظمة الحزب التي قررت اتخاذ إجراء تأديبي ظالم مسؤولية تقديم اعتذار واستعادة المزايا... ومع ذلك، لا يُقدم الاعتذار واستعادة المزايا لمنظمة الحزب وأعضاء الحزب الذين فُرض عليهم إجراء تأديبي ظالم إلا مرة واحدة بعد صدور قرار من الجهة المختصة بتحديد الإجراء التأديبي الظالم. في الوقت نفسه، لا يُقدم الاعتذار واستعادة المزايا لأعضاء الحزب الذين، بعد اتخاذ إجراء تأديبي ظالم، لم يحافظوا على مؤهلاتهم وصفاتهم ومعايير عضويتهم في الحزب أو انتهكوا الإجراء التأديبي. أعضاء الحزب الذين يتحملون مسؤولية الآخرين مما يؤدي إلى اتخاذ إجراء تأديبي ظالم؛ رفض الاعتذار واستعادة المزايا؛ ترك أنشطة الحزب تعسفيًا...

إلى جانب ذلك، يجب على منظمة الحزب التي قررت التأديب بشكل غير عادل أن تبلغ بشكل استباقي وسريع إلى اللجنة الدائمة للجنة الحزب ولجنة التفتيش على المستوى الأعلى التالي؛ والتنسيق مع منظمة الحزب والوكالات والوحدات ذات الصلة للاعتذار واستعادة حقوق منظمة الحزب وأعضاء الحزب؛ وتقرر إلغاء أو سحب قرار التأديب غير العادل... إذا توفي عضو الحزب الذي تم تأديبه بشكل غير عادل، أو أعلنت المحكمة أنه مفقود أو فقد الأهلية المدنية، فيجب على منظمة الحزب التي قررت التأديب بشكل غير عادل أن تعتذر لأقارب عضو الحزب. إلى جانب الاعتذار واستعادة الحقوق، سيتم تعويض منظمات الحزب وأعضاء الحزب الذين تم تأديبهم بشكل غير عادل عن المزايا المادية والقانونية وفقًا لأحكام قانون مسؤولية الدولة عن التعويض.

من أجل الحصول على أساس للاعتذار واستعادة الحقوق، يجب أن يكون لدى المنظمات الحزبية المختصة التي تقرر أن المنظمات الحزبية وأعضائها قد تعرضوا للتأديب غير العادل استنتاج أو قرار بشأن التأديب غير العادل. إن الاستنتاج أو القرار أو الحكم الصادر عن وكالة إنفاذ القانون التي تحدد أن أحد أعضاء الحزب قد تم التحقيق معه أو مقاضاته أو محاكمته بشكل غير عادل، مما أدى إلى قرار المنظمة الحزبية باتخاذ قرار تأديبي غير عادل، هو أيضًا أحد أسس الاعتذار واستعادة الحقوق لمنظمة الحزب وأعضائها الذين تعرضوا للتأديب غير العادل. فور إصدار الاستنتاج أو القرار الذي يحدد الإجراء التأديبي غير العادل، يجب على المنظمة الحزبية إرسال وثيقة إلى المنظمة أو الفرد المعني وفقًا للوائح. في غضون 30 يومًا من تاريخ استلام الاستنتاج أو القرار من السلطة المختصة، يجب على المنظمة أو عضو الحزب الذي تعرض للتأديب غير العادل إرسال وثيقة تطلب الاعتذار واستعادة الحقوق لمنظمة الحزب التي اتخذت القرار التأديبي غير العادل. في غضون 60 يومًا من تاريخ استلام النتيجة والقرار بشأن الانضباط الخاطئ، تكون منظمة الحزب التي قررت الانضباط الخاطئ مسؤولة عن إخطار منظمة الحزب أو عضو الحزب الذي تم تأديبه بشكل خاطئ (أو أقارب عضو الحزب) كتابيًا باعتذار المنظمة واستعادة الحقوق. إلغاء وإبطال القرار التأديبي الخاطئ؛ وفي الوقت نفسه إرساله إلى الوكالة أو المنظمة التي يعمل بها عضو الحزب أو يعيش فيها لإلغاء وإبطال القرار التأديبي الإداري أو قرار التأديب الجماعي ضد عضو الحزب (إن وجد). استعادة الحقوق أو طلب من السلطة المختصة استعادة حقوق المنظمة أو عضو الحزب الذي تم تأديبه بشكل خاطئ. في غضون 30 يومًا من تاريخ استلام الطلب من منظمة الحزب التي قررت الانضباط الخاطئ، يجب على السلطة المختصة استعادة حقوق المنظمة أو عضو الحزب وفقًا للوائح...

يجب على ممثل المنظمة الحزبية التي تعلو المنظمة الحزبية التي قررت مباشرة تنظيم ورئاسة مؤتمر عام للاعتذار للمنظمة الحزبية وأعضاء الحزب الذين تم تأديبهم ظلماً، لإعلان قرار إلغاء القرار التأديبي الظالم؛ وقرار استعادة أنشطة المنظمة الحزبية التي تم حلها؛ وقرار استعادة عضوية الحزب للعضو الذي تم طرده أو شطب اسمه بسبب التأديب الظالم؛ وقرار استعادة الوظيفة واللقب والمنصب القيادي والمزايا ذات الصلة (إن وجدت). يجب على المنظمة التي تعتذر تسجيل محضر المؤتمر وإرسال تقرير إلى المنظمة الحزبية لحل وتحديد التأديب الظالم في غضون 5 أيام من انتهاء المؤتمر. يجب على المنظمة التي قررت التأديب الظالم إرسال الاعتذار إلى المنظمات الحزبية التابعة؛ ونشره علنًا في الصحافة المحلية، وصفحة المعلومات الإلكترونية (إن وجدت) للجنة الحزب في الوكالة أو الوحدة التي تم فيها تأديب المنظمة الحزبية أو عضو الحزب ظلماً، حيث يقيم أو يعمل.

فيما يتعلق باستعادة حقوق منظمات الحزب، تنص المادة 117 بوضوح على ما يلي: في حال تأديب منظمة حزبية بالتوبيخ أو الإنذار، تُشرف المنظمة الحزبية المختصة على مراجعة التصنيف السنوي والدوري؛ ومراجعة تصنيف ألقاب المحاكاة، وأشكال المكافآت الدورية والخاصة (إن وجدت). في حال تأديب منظمة حزبية وحلّها، تُشرف المنظمة الحزبية المختصة على إعادة تأسيسها، وتعيين موظفين مؤقتين للجنة الحزب، وتوجيه تنظيم مؤتمرات لجان الحزب وفقًا للوائح (إن وجدت). في حال توقف منظمة حزبية عن العمل، أو حُلّت، أو نُقلت، أو انفصلت، أو دُمجت، تُشرف المنظمة الحزبية المختصة على مراجعة التصنيف السنوي والدوري؛ ومراجعة تصنيف ألقاب المحاكاة، وأشكال المكافآت الدورية والخاصة (إن وجدت)، وإخطار المنظمة الحزبية التي ترثها وتستلمها. بالنسبة لأعضاء الحزب: يُسترد أعضاء الحزب الذين تُؤدبهم التوبيخ أو الإنذار حقوقهم المتأثرة وفقًا للوائح (التعليقات، والتقييمات، وشروط التخطيط، والتعيينات، وزيادات الرواتب، والمكافآت، وما إلى ذلك). سيتم النظر في أعضاء الحزب الذين يتم تأديبهم بالعزل من المنصب أو الفصل من المنصب أو الاستقالة أو الفصل (إن وجد) ... من قبل منظمة الحزب المختصة بناءً على المعايير والشروط والوضع الفعلي للوكالة أو المنطقة أو الوحدة لاستعادة مناصبهم أو ترتيبهم لمنصب أو وظيفة معادلة. سيتم إعادة أعضاء الحزب الذين يتم تأديبهم بالطرد أو تركوا الحزب من قبل منظمة الحزب المختصة إلى عضويتهم في الحزب أو استعادة حقوق عضويتهم في الحزب أو الاعتراف بهم كأعضاء في الحزب (إذا كان لدى الفرد التماس). يتم حساب سن الحزب بشكل مستمر طوال فترة التأديب غير العادل (في حالة الطرد التأديبي). ستستند الوكالة أو الوحدة إلى الوضع الفعلي لترتيب وظيفة مناسبة. إذا لم يستوفوا المعايير والشروط لترتيب الوظيفة، فسيُسمح لهم بأخذ إجازة والاستمتاع بالأنظمة والسياسات وفقًا للوائح. يجب على منظمات الحزب والوكالات المختصة حل واستعادة الحقوق المشروعة لأعضاء الحزب في إرسالهم للدراسة وتلقي التدريب والرعاية واستكمال التخطيط وتقديم المرشحين والترشيح والتعيين ودفع الرواتب وفقًا للرتب والمستويات والمناصب والألقاب وبدلات الرواتب (إن وجدت)؛ منح أو النظر في منح أو منح ألقاب ومكافآت المحاكاة بعد الوفاة وفقًا للأنظمة...

خلال حياته، كتب العمّ الحبيب هو رسالةً إلى اللجان الشعبية في المناطق والمحافظات والأحياء والقرى، قال فيها: "لسنا خائفين من ارتكاب الأخطاء، ولكن بمجرد إدراكنا لأخطائنا، يجب علينا بذل قصارى جهدنا لتصحيحها". وقد حقق عمل الحزب في بناء الحزب وإصلاحه نتائج إيجابية عديدة، حيث تم التعامل بصرامة مع العديد من منظمات الحزب وأعضائه الذين انحطّوا وفسدوا وفقًا للوائح الحزب والقانون، مما عزز ثقة الشعب بالحزب بشكل متزايد. ومع ذلك، لا مفر من حدوث حالات ظلم في عملية التنفيذ، ولم يتردد حزبنا في الاعتراف بمسؤوليته وإظهارها عند حدوث أخطاء تؤدي إلى ظلم الرفاق والزملاء. إن صدور اللائحة 117 يُظهر بوضوح روح المسؤولية والجرأة على الفعل وتحمل المسؤولية، بروح إنسانية كاملة في حزبنا. وهذا أيضًا تأكيد على أن تعاليم العمّ هو في الماضي لا تزال صالحة اليوم وفي المستقبل، والتي يتذكرها حزبنا ويتبعها دائمًا.

مصدر: https://baobinhthuan.com.vn/quy-dinh-so-117-qd-tw-trach-nhiem-va-nhan-van-112170.html