মূল বেতন বেড়ে ২৫,৩০,০০০ VND হয়েছে।
সরকারি অধ্যাদেশ নং ১৬১/২০২৬-এ কর্মকর্তা, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মকর্তা এবং সশস্ত্র বাহিনীর সদস্যদের মূল বেতন ও বোনাস ব্যবস্থা নির্ধারণ করা হয়েছে। ১লা জুলাই থেকে মূল বেতন বৃদ্ধি পেয়ে ২৫,৩০,০০০ VND হয়েছে।
তদনুসারে, যে সকল ক্ষেত্রে মূল বেতন বৃদ্ধি প্রযোজ্য হবে, তার মধ্যে অন্তর্ভুক্ত রয়েছে: কেন্দ্রীয় থেকে কমিউন স্তর পর্যন্ত কর্মকর্তা ও সরকারি কর্মচারী; সরকারি পরিষেবা ইউনিটের কর্মচারী; এবং প্রশাসনিক সংস্থা ও সরকারি পরিষেবা ইউনিটে শ্রম চুক্তির অধীনে কর্মরত ব্যক্তিগণ।
এর মধ্যে আরও অন্তর্ভুক্ত আছেন ভিয়েতনাম পিপলস আর্মির অফিসার, পেশাদার সৈনিক, প্রতিরক্ষা কর্মী, প্রতিরক্ষা কর্মকর্তা এবং চুক্তিভিত্তিক কর্মী; পিপলস পাবলিক সিকিউরিটির বেতনভুক্ত অফিসার, নন-কমিশনড অফিসার, পুলিশ কর্মী এবং চুক্তিভিত্তিক কর্মী; এবং ক্রিপ্টোগ্রাফিক সংস্থাগুলিতে কর্মরত ব্যক্তিরা…

বেতন স্কেল, ভাতা এবং অন্যান্য প্রবিধান বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে বেতন গণনার ভিত্তি হিসেবে মূল বেতন ব্যবহার করা হবে। একই সাথে, পরিচালন ব্যয়, জীবনযাত্রার ব্যয় এবং মূল বেতনের উপর ভিত্তি করে কর্তন ও সুবিধাসমূহ গণনার ক্ষেত্রেও নতুন মূল বেতন ব্যবহার করা হবে।
পেনশন ৮ শতাংশ বৃদ্ধি পাবে।
ন্যূনতম মজুরি বৃদ্ধির সাথে সাথে সামাজিক বীমা সুবিধা এবং মাসিক ভাতার মতো অনেক সামাজিক কল্যাণমূলক সুবিধাও বৃদ্ধি করা হয়েছে।
ডিক্রি ১৬২/২০২৬ অনুযায়ী, সরকার পেনশন, সামাজিক বীমা সুবিধা এবং মাসিক ভাতার সমন্বয় নিয়ন্ত্রণ করে।
বিশেষত, ১লা জুলাই থেকে পেনশন, সামাজিক বীমা সুবিধা এবং মাসিক ভাতা গ্রহণকারীদের প্রাপ্য সুবিধা জুন ২০২৬-এর স্তরের তুলনায় ৮% বৃদ্ধি করা হবে।
তদনুসারে, যাঁরা ১৯৯৫ সালের ১ জানুয়ারির আগে অবসর গ্রহণ করেছেন এবং পেনশন বা ভাতা পেয়েছেন, তাঁদের ক্ষেত্রে ৮% বৃদ্ধির পরেও যদি প্রাপ্ত সুবিধার পরিমাণ প্রতি মাসে ৩৮,০০,০০০ ভিয়েতনামী ডং-এর কম থাকে, তবে তা আরও বাড়ানো হবে।
অধ্যাদেশে বলা হয়েছে যে, যেসব ব্যক্তি প্রতি মাসে ৩,৫০০,০০০ VND-এর সমান বা তার কম ভাতা পান, তারা জনপ্রতি প্রতি মাসে অতিরিক্ত ৩০০,০০০ VND পাবেন; এবং যারা প্রতি মাসে ৩,৫০০,০০০ VND-এর বেশি কিন্তু ৩,৮০০,০০০ VND-এর কম ভাতা পান, তাদের ভাতা বাড়িয়ে প্রতি মাসে ৩,৮০০,০০০ VND করা হবে।
সশস্ত্র বাহিনীর জন্য নতুন বেতন ও ভাতা।
এছাড়াও ১লা জুলাই থেকে গণজননিরাপত্তা বাহিনীর নতুন মূল বেতন সমন্বয় করা হবে, যা অফিসার, নন-কমিশনড অফিসার, বাধ্যতামূলকভাবে নিয়োগপ্রাপ্ত সৈন্য, প্রশিক্ষণার্থী এবং পুলিশ কর্মী; জননিরাপত্তা মন্ত্রণালয়ের অধীনস্থ ইউনিটসমূহ; প্রাদেশিক ও নগর পুলিশ বাহিনী ইত্যাদির ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে।
তদনুসারে, ১লা জুলাই থেকে মূল বেতনের সাথে বর্তমান গুণাঙ্ক গুণ করে টাকার পরিমাণ গণনা করা হবে।
নন-কমিশন্ড অফিসার, বাধ্যতামূলকভাবে নিয়োগপ্রাপ্ত সৈনিক এবং পুলিশ একাডেমির প্রশিক্ষণার্থীদের ক্ষেত্রে, জীবনধারণ ভাতা এবং আঞ্চলিক ভাতা (যদি থাকে) প্রাইভেট পদের ভাতার ভিত্তিতে ০.৪ গুণাঙ্কসহ গণনা করা হয়।
বিশেষভাবে, মূল বেতনকে ০.৪ দিয়ে গুণ করে এবং তারপর সেই গুণফলকে বর্তমান আঞ্চলিক ভাতা সহগ দিয়ে গুণ করে আঞ্চলিক ভাতা গণনা করা হয়।
এছাড়াও ১লা জুলাই থেকে, প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়ের অধীনস্থ সংস্থা ও ইউনিটগুলোতে কর্মরত যারা রাষ্ট্রীয় বাজেট থেকে বেতন, পদমর্যাদা ভাতা এবং জীবনযাত্রার ব্যয় পেয়ে থাকেন, তাদের জন্য সেনাবাহিনীর নতুন মূল বেতন সমন্বয় করা হবে।
তদনুসারে, মূল বেতন হবে ভিত্তি বেতনের সাথে বর্তমান বেতন গুণাঙ্কের গুণফলের সমান। এছাড়াও, নন-কমিশনড অফিসার, সৈনিক এবং ক্রিপ্টোগ্রাফি প্রশিক্ষণার্থীরা ভিত্তি বেতন অনুযায়ী বর্ধিত একটি ভাতা পাবেন।
স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ও একটি পরিপত্র জারি করেছে, যেখানে দল, রাষ্ট্র, ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্টের সরকারি সংস্থা, সংগঠন ও ইউনিটসমূহ এবং রাজনৈতিক ও সামাজিক সংগঠন ও সমিতিগুলোতে কর্মরত বেতন ও ভাতাভোগীদের মূল বেতন স্তর বাস্তবায়নের নির্দেশনা দেওয়া হয়েছে।
১লা জুলাই থেকে বেতন গণনার সূত্র হবে মূল বেতনকে বর্তমান বেতন গুণাঙ্ক দ্বারা গুণ করা। একইভাবে, মূল বেতনকে বর্তমান ভাতা গুণাঙ্ক দ্বারা গুণ করে ভাতা গণনা করা হবে।
উৎস: https://tienphong.vn/chi-tiet-thay-doi-ve-luong-phu-cap-tu-17-post1855299.tpo










