Đồng chủ trì hội nghị có các đồng chí: Lê Quốc Phong, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy TPHCM; Nguyễn Văn Được, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND TPHCM; Văn Thị Bạch Tuyết, Phó Bí thư Thành ủy TPHCM; Đặng Minh Thông, Phó Bí thư Thành ủy TPHCM.
Nhiều kết quả nổi bật
Trình bày báo cáo tóm tắt sơ kết 1 năm mô hình tổ chức tổng thể của hệ thống chính trị thành phố, mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, Phó Bí thư Thành ủy TPHCM Văn Thị Bạch Tuyết cho biết, qua 1 năm vận hành mô hình tổ chức tổng thể của hệ thống chính trị và mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, TPHCM đạt nhiều kết quả quan trọng. Đặc biệt, phương thức điều hành của thành phố ngày càng thể hiện rõ tính “hiệu năng - hiệu lực - hiệu quả - gần dân - sát dân”; lấy người dân và doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ, lấy sự hài lòng của người dân làm thước đo chất lượng hoạt động của bộ máy hành chính.
Chất lượng cung ứng các dịch vụ công thiết yếu tại cấp xã cơ bản được duy trì ổn định. Các lĩnh vực giáo dục, y tế, vệ sinh môi trường, văn hóa, thể thao, tiếp nhận và giải quyết thủ tục hành chính được bảo đảm. Công tác an sinh xã hội được thực hiện tốt.
Thành phố đã triển khai thực hiện một số chính sách mới mang lại hiệu quả thiết thực như: tổ chức khám sức khỏe miễn phí; miễn phí xe buýt; triển khai xây dựng, cải tạo công trình phục vụ nhu cầu sinh hoạt của nhân dân; đẩy nhanh tiến độ thực hiện ít nhất 200 công trình, dự án trọng điểm chào mừng các kỳ đại hội và ngày lễ lớn, ưu tiên các hạ tầng chiến lược có sức lan tỏa và tạo động lực tăng trưởng mạnh mẽ; chăm lo toàn diện cho người có công, hộ nghèo và công nhân lao động; đẩy mạnh xây mới, sửa chữa nhà tình nghĩa, nhà tình thương gắn liền với quyết tâm di dời, sắp xếp lại nhà ở ven kênh rạch để nâng tầm mỹ quan đô thị.
Cùng với đó, công tác cải cách hành chính và chuyển đổi số đạt nhiều kết quả tích cực, thể hiện qua việc giải quyết khối lượng lớn hồ sơ thủ tục hành chính với tỷ lệ đúng hạn đạt trên 99,5%, tỷ lệ hồ sơ trực tuyến đạt trên 88%, mức độ hài lòng của người dân và doanh nghiệp đạt trên 96%; 100% văn bản trao đổi dưới dạng điện tử.
Việc phân cấp, phân quyền và giải quyết thủ tục hành chính thực hiện thông suốt. Trên cơ sở 1.065 nhiệm vụ được phân cấp tại 28 Nghị định của Chính phủ, thành phố đã ban hành nhiều quyết định về phân cấp, ủy quyền trên các lĩnh vực. Cụ thể, phân cấp, ủy quyền 900 nhiệm vụ của sở, ngành và 108 nhiệm vụ của UBND, Chủ tịch UBND TPHCM cho cấp xã chủ động hơn trong thực hiện chức năng, nhiệm vụ.
Theo đồng chí Văn Thị Bạch Tuyết, phần lớn các nhiệm vụ được phân cấp, phân quyền, phân định thẩm quyền đã phát huy hiệu quả tích cực, góp phần nâng cao tính chủ động của cơ sở, rút ngắn thời gian xử lý công việc và nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp.
Bên cạnh đó, Ban Thường vụ Thành ủy TPHCM đã tập trung lãnh đạo thực hiện nghiêm túc công tác sắp xếp đội ngũ cán bộ; bố trí, phân công, sắp xếp, điều động, luân chuyển cán bộ đúng quy trình, tiêu chuẩn; rà soát, bổ sung quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ gắn với yêu cầu nhiệm vụ chính trị và định hướng phát triển của thành phố. Thành phố tăng cường các biện pháp nhằm hỗ trợ các địa phương thực hiện tốt nhiệm vụ: tổ chức biệt phái cán bộ có chuyên môn tại các sở, ngành về thực hiện nhiệm vụ tại cơ sở, cụ thể như nhiệm vụ đền bù giải phóng mặt bằng, thực hiện công tác quy hoạch, bảo đảm trật tự xây dựng; đẩy mạnh công tác đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ công chức, nhất là cấp xã.
Thành phố triển khai mô hình “một cửa - một quyết định - một đầu mối chịu trách nhiệm” với các Dịch vụ công trực tuyến toàn trình và liên thông, cho phép người dân và doanh nghiệp nộp, theo dõi và nhận kết quả hồ sơ trực tuyến. Đồng thời đã áp dụng giải quyết hồ sơ phi địa giới hành chính, giúp người dân có thể thực hiện thủ tục tại bất kỳ đâu trên địa bàn, không bị giới hạn bởi nơi cư trú, giúp giảm đáng kể thời gian và chi phí, thể hiện sự quyết tâm xây dựng một nền hành chính phục vụ.
Các nền tảng số, hệ thống thông tin dùng chung được đảm bảo duy trì vận hành ổn định; nền tảng tích hợp, chia sẻ dữ liệu luôn được duy trì kết nối thông suốt trong nội bộ Thành phố và với hệ thống quốc gia. Hệ thống hạ tầng mạng, ứng dụng, phần mềm và thiết bị công nghệ thông tin đầu cuối đáp ứng tốt yêu cầu hoạt động liên thông, đồng bộ, thông suốt giữa các cơ quan, đơn vị và 168 xã, phường, đặc khu.
Bên cạnh những kết quả đạt được vẫn còn một số hạn chế, tồn tại cần khắc phục. Cụ thể, đội ngũ cán bộ vừa thừa vừa thiếu; một bộ phận nhỏ cán bộ chưa đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ; thiếu một số lượng cán bộ, công chức, viên chức có kinh nghiệm ở các lĩnh vực trọng yếu như xây dựng Đảng, công nghệ thông tin, tài chính - kế toán, quản lý đất đai, xây dựng - giao thông, y tế, văn hóa, giáo dục...
Áp lực quá tải tại các địa bàn đông dân cư. Khối lượng công việc tăng nhanh trong điều kiện khung biên chế theo quy định, chưa phù hợp với quy mô dân số, diện tích, tính chất địa bàn, số lượng tổ chức đảng, đảng viên giữa các đảng bộ phường, xã có sự chênh lệch lớn gây áp lực lớn, quá tải trong thực hiện nhiệm vụ, có phần ảnh hưởng đến tính chủ động và chất lượng thực thi công vụ…
Thực hiện hiệu quả Nghị quyết 09 của Bộ Chính trị
Theo Phó Bí thư Thành ủy TPHCM, thành phố tiếp tục tập trung thực hiện nhiều nhóm nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm. Trong đó, thực hiện tốt Nghị quyết số 09-NQ/TW của Bộ chính trị về xây dựng và phát triển TPHCM trong kỷ nguyên mới.
Đồng thời nghiên cứu, xây dựng và trình ban hành Luật Đô thị đặc biệt nhằm tạo thể chế đồng bộ, khung pháp lý phù hợp, thông thoáng và ổn định, trở thành “đột phá của đột phá”, tạo điều kiện thuận lợi nhất cho TPHCM khai thác tối đa hiệu quả tiềm năng, thế mạnh, huy động mọi nguồn lực tăng tốc, phát triển nhanh và bền vững. Cùng với đó, thực hiện hiệu quả kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, tài chính quốc gia và vay, trả nợ công, đầu tư công trung hạn 5 năm 2026 - 2030 gắn với thực hiện mục tiêu phấn đấu tăng trưởng 2 con số.
Thành phố sắp xếp, kiện toàn tổ chức, hoạt động của thôn, tổ dân phố trên địa bàn thành phố phù hợp với tình hình thực tiễn ở cơ sở gắn với sắp xếp tổ chức đảng, tổ chức chính trị - xã hội. Hoàn thành phương án sắp xếp lại trụ sở, tài sản công, trung tâm hành chính công theo quy định. Ưu tiên bố trí kinh phí, đẩy nhanh tiến độ triển khai xây dựng mới, nâng cấp, mở rộng các trường học nhằm đảo bảo nhu cầu dạy và học của địa phương.
Cùng với đó, tiếp tục thực hiện sắp xếp đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ, trong đó ưu tiên bổ sung nhân sự chuyên môn sâu cho các lĩnh vực công nghệ thông tin, tài chính - kế toán, đất đai, xây dựng, y tế, nông nghiệp, môi trường...
Nguồn: https://www.sggp.org.vn/bo-may-gan-dan-sat-dan-phuc-vu-hieu-qua-hon-post854730.html








Bình luận (0)