Tổng Bí thư Tô Lâm vui mừng gặp gỡ, trò chuyện cùng nhân dân Hương Sơn, tỉnh Hà Tĩnh, tháng 12-2024_Nguồn: baohatinh.vn
Văn hóa - “hồn cốt” của dân tộc, sức mạnh nội sinh bảo đảm sự phát triển tiến bộ, vững chắc, văn minh của Đảng
Văn hóa là tổng hòa những giá trị vật chất và tinh thần do con người sáng tạo ra, vì sự phát triển của con người và xã hội loài người; chính nhu cầu thực tế đời sống, đòi hòi từ sự sinh tồn của con người là nguồn gốc, động lực sâu xa của văn hóa(1). Vai trò của văn hóa được định vị là nền tảng tinh thần của xã hội, là sức mạnh nội sinh bảo đảm sự phát triển bền vững của đất nước. Thực tế, “Mặt trận văn hóa là một trong ba mặt trận (kinh tế, chính trị, văn hóa) ở đó người cộng sản phải hoạt động”(2), cụ thể hơn, “Văn hóa là kết quả của kinh tế đồng thời là động lực của sự phát triển kinh tế”(3). Đảng là bộ phận ưu tú, lãnh đạo đất nước, dân tộc, vì vậy văn hóa, với tổng hòa giá trị và sức mạnh tự thân của mình, cũng phải trở thành mục tiêu, động lực, sức mạnh nội sinh cho sự phát triển và tiến bộ của Đảng.
Thực tiễn xây dựng và phát triển đất nước đặt ra nhiều vấn đề khó khăn, phức tạp đối với sự lãnh đạo của Đảng ta. Mặt hạn chế, yếu kém đáng quan tâm hiện nay là vẫn còn tình trạng một bộ phận đội ngũ cán bộ, đảng viên thoái hóa, biến chất, các thế lực thù địch ráo riết tìm mọi cách phá hoại đất nước, ngấm ngầm gieo mầm cho cách mạng màu, ra sức xuyên tạc, vu cáo, kích động chia rẽ nội bộ hòng làm tan rã Đảng từ bên trong. Tình hình đó cho thấy, nếu Đảng ta không thật sự kiên định, vững vàng về chính trị và tư tưởng, thiếu đoàn kết, thống nhất về ý chí và hành động, gương mẫu, trong sạch về đạo đức, lối sống, chặt chẽ, khoa học về tổ chức; không được nhân dân tin yêu, ủng hộ; không đủ sức mạnh tự thân để bảo vệ chính mình,... thì Đảng không thể phát huy được vai trò lãnh đạo Nhà nước và xã hội.
Trong thời kỳ đổi mới, tư duy, nhận thức của Đảng về xây dựng văn hóa từ trong Đảng có bước phát triển quan trọng, là nhân tố quan trọng tạo ra sức mạnh nội sinh của Đảng, góp phần xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh. Nghị quyết số 03-NQ/TW, ngày 16-7-1998, của Ban Chấp hành Trung ương, “Về Xây dựng và phát triển nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tộc” nêu rõ: Để xây dựng và phát triển văn hóa toàn xã hội, trước hết phải xây dựng vǎn hóa từ trong Đảng, trong bộ máy nhà nước; tiếp đó, Nghị quyết số 33-NQ/TW, ngày 9-6-2014, của Ban Chấp hành Trung ương, “Về xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước” khẳng định nhiệm vụ: Chăm lo xây dựng văn hóa trong Đảng, trong các cơ quan nhà nước và các đoàn thể, coi đây là nhân tố quan trọng để xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh. Đến Đại hội XIII, Đảng ta khẳng định việc “nghiên cứu, bổ sung, hoàn thiện các giá trị đạo đức cách mạng theo tinh thần “Đảng là đạo đức, là văn minh” cho phù hợp với điều kiện mới và truyền thống văn hóa tốt đẹp của dân tộc”(4).
Sức mạnh của Đảng trước hết nằm ở trong bản thân Đảng, đó là sức mạnh tự thân, nội sinh, nền tảng để “Đảng ta là đạo đức, là văn minh”(5). Nếu xây dựng, phát triển văn hóa, con người Việt Nam được xem là nhiệm vụ quan trọng, kiến tạo “bức tường thành” vững chắc bảo vệ Đảng thì xây dựng văn hóa từ trong Đảng phải được xem là nhiệm vụ đặc biệt quan trọng nhằm nâng cao sức mạnh tự thân, sức đề kháng của Đảng trước mọi hoạt động chống phá của kẻ thù. Đồng thời, đây cũng là nội dung quan trọng của công tác xây dựng Đảng, là giải pháp căn cơ và hữu hiệu nhất để tiếp tục củng cố niềm tin của nhân dân đối với Đảng, qua đó tiếp tục khẳng định năng lực, vị thế, uy tín của Đảng.
Để văn hóa trở thành sức mạnh nội sinh, đáp ứng yêu cầu xây dựng và bảo vệ Đảng trong kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc
Thứ nhất, nghiêm túc quán triệt, triển khai, cụ thể hóa chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước trong công tác gìn giữ, phát huy giá trị văn hóa, phục vụ công cuộc phát triển đất nước(6). Đặc biệt, tiếp tục hoàn thiện nhận thức về việc coi trọng xây dựng văn hóa từ trong Đảng và vai trò đối với năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu và sức đề kháng để tự bảo vệ trước những âm mưu, thủ đoạn chống phá của các thế lực thù địch. Cùng với quá trình triển khai xây dựng hệ giá trị quốc gia, hệ giá trị văn hóa và chuẩn mực con người gắn với giữ gìn, phát triển hệ giá trị gia đình Việt Nam trong thời kỳ mới, cần tập trung nghiên cứu, xác định chuẩn mực đạo đức cách mạng, văn hóa ứng xử của cán bộ, đảng viên. Bởi Đảng là hạt nhân lãnh đạo toàn hệ thống chính trị, vì vậy coi trọng xây dựng văn hóa từ trong Đảng cũng cần được nhận thức và định vị là trung tâm, mục tiêu quan trọng của văn hóa chính trị, nhân tố có sức lan toả mạnh mẽ đến quá trình xây dựng văn hóa trong cơ quan nhà nước và các đoàn thể chính trị - xã hội; ngược lại, xây dựng văn hóa trong chính trị trước hết cần bắt đầu từ xây dựng văn hóa từ trong Đảng.
Mặt khác, Đảng trước hết là đội tiên phong, đồng thời là đội ngũ tinh hoa, ưu tú, là nơi hội tụ và lan toả giá trị truyền thống văn hóa tốt đẹp của dân tộc. Theo đó, văn hóa từ trong Đảng góp phần định hướng cho quá trình triển khai xây dựng hệ giá trị quốc gia, hệ giá trị văn hóa và chuẩn mực con người gắn với giữ gìn, phát triển hệ giá trị gia đình Việt Nam trong thời kỳ mới. Việc coi trọng xây dựng văn hóa từ trong Đảng cần xuất phát từ việc nhận thức rõ vai trò của Đảng đối với các tầng lớp nhân dân, vị trí lãnh đạo, cầm quyền của Đảng trong hệ thống chính trị cũng như nội dung, phương thức lãnh đạo của Đảng; các mối quan hệ giữa Đảng với nhân dân, giữa xây dựng văn hóa từ trong Đảng với việc bảo tồn và phát triển giá trị văn hóa truyền thống của dân tộc. Đồng thời, xây dựng văn hóa từ trong Đảng phải dựa trên cơ sở nền tảng lý luận của chủ nghĩa Mác - Lê-nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, giá trị truyền thống văn hóa của dân tộc, truyền thống của Đảng, quan niệm của xã hội về chân, thiện, mỹ,...; quy định về việc xử lý mối quan hệ giữa tổ chức đảng, đảng viên, giữa đảng viên với nhân dân, giữa tổ chức đảng với các tổ chức thành viên của hệ thống chính trị thông qua nội dung và phương thức lãnh đạo, nhất là thái độ trong thực hiện tự phê bình và phê bình, đối mặt với sai lầm, khuyết điểm; trong lề lối, tác phong lãnh đạo của tổ chức đảng, đảng viên...
Thứ hai, giá trị của văn hóa phải được hiện diện và trở thành yếu tố quan trọng, quyết định tính cách mạng, khoa học và nhân văn trong đường lối của Đảng.
Vai trò, sứ mệnh của Đảng thể hiện tập trung nhất trong việc hoạch định đường lối để soi rọi thực tiễn vận động, phát triển cách mạng theo đúng mục tiêu đã chọn. Đường lối cách mạng không chỉ thể hiện bản lĩnh, quyết tâm, trí tuệ của Đảng, mà còn là hiện thân của ý chí, khát vọng của quần chúng nhân dân. Vì vậy, trong quá trình hoạch định đường lối, Đảng phải tuyệt đối trung thành với chủ nghĩa Mác - Lê-nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, tôn trọng thực tiễn và các quy luật khách quan, chịu sự chi phối của giá trị truyền thống của Đảng cũng như dân tộc Việt Nam. Mọi chủ trương, đường lối của Đảng đều phải xuất phát từ nguyện vọng, vì mục tiêu phục vụ cho ấm no, tự do, hạnh phúc của nhân dân; tuyệt đối không để cho chủ nghĩa cá nhân chi phối, tha hóa. Đường lối của Đảng thể hiện bản chất của chế độ ta và tính ưu việt, tốt đẹp của chủ nghĩa Mác - Lê-nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, chủ nghĩa xã hội.
Cán bộ, công chức của Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh Bắc Ninh hỗ trợ người dân đến làm thủ tục_Ảnh: TTXVN
Thứ ba, văn hóa phải trở thành nhân tố lớn nhất đến mọi hành vi ứng xử, thái độ, tinh thần trách nhiệm của mỗi tổ chức đảng và đảng viên.
Trên cơ sở nhận thức đầy đủ, sâu sắc chủ trương, đường lối, nghị quyết, quy định của Đảng và các giá trị văn hóa truyền thống dân tộc, mỗi cán bộ, đảng viên thừa nhận, tin tưởng và chuyển hóa vào mọi hành vi của mình, từ đó hình thành chuẩn mực trong ứng xử phù hợp với môi trường, vị trí và các mối quan hệ công tác cũng như cuộc sống. Thực tiễn cho thấy, trong những năm gần đây, việc thực hiện chủ trương của Đảng, đặc biệt là Quy định số 144-QĐ/TW, ngày 9-5-2024, của Bộ Chính trị, về “Quy định chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên giai đoạn mới” đã và đang từng bước hoàn thiện hệ thống giá trị, chuẩn mực trong văn hóa ứng xử của mỗi cán bộ, đảng viên.
Thêm vào đó, cán bộ, đảng viên cần không ngừng rèn luyện về mọi mặt. Đó là lòng trung thành với Tổ quốc, kiên định với chủ nghĩa Mác - Lê-nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội, đường lối đổi mới của Đảng; bản lĩnh vững vàng trước mọi khó khăn, thử thách; tinh thần độc lập, tự chủ, tự lực, tự cường; ý thức tổ chức kỷ luật, nhất là kỷ luật phát ngôn, kiên trì các nguyên tắc xây dựng Đảng; thái độ không tham vọng quyền lực, không ham muốn vật chất, kiên quyết đấu tranh phòng ngừa, ngăn chặn tham nhũng, tiêu cực và mọi biểu hiện suy thoái, “biết trọng liêm sỉ, giữ danh dự, biết xấu hổ khi bản thân và người thân có hành vi tham nhũng, tiêu cực”(7); đồng thời, góp phần “giáo dục, bồi dưỡng phẩm chất, đạo đức, nhân cách con người, nâng cao bản lĩnh và ý thức dân tộc, giữ gìn bản sắc dân tộc, làm cho phát triển kinh tế thị trường mà không băng hoại giá trị đạo đức xã hội, “hội nhập mà không hòa tan””(8).
Ứng xử với bản thân một cách có văn hóa đòi hỏi mỗi cán bộ, đảng viên thật sự có bản lĩnh, dũng khí, trung thực và lòng quyết tâm cao, bởi đây là cuộc chiến với chính bản thân mình. Nếu trong cuộc chiến này, người đảng viên không thể chiến thắng, không vượt qua được cám dỗ về địa vị, tiền tài, danh vọng, ích kỷ, cá nhân, hẹp hòi,... thì sẽ không thể giành được chiến thắng trước mưu mô xảo quyệt của các thế lực thù địch. Ứng xử với bản thân theo chuẩn mực, giá trị văn hóa sẽ làm cho mỗi đảng viên có đủ bản lĩnh, sức mạnh tự đứng vững trước khó khăn, thử thách, cám dỗ hay áp lực. Sức mạnh nội sinh của Đảng lại được tạo ra bởi chính giá trị văn hóa và sự chi phối của giá trị đó đối với hành vi ứng xử của mỗi cán bộ, đảng viên.
Bên cạnh đó, với đồng chí, đồng nghiệp thì chuẩn giá trị chi phối hành vi ứng xử của người cán bộ, đảng viên chính là sự chân thành, tình thương yêu giúp đỡ lẫn nhau trên cơ sở đạo lý, lẽ phải và quan niệm về cái đẹp trong văn hóa ứng xử. Chủ tịch Hồ Chí Minh chỉ rõ: “Hiểu chủ nghĩa Mác - Lênin là phải sống với nhau có tình có nghĩa. Nếu thuộc bao nhiêu sách mà sống không có tình có nghĩa thì sao gọi là hiểu chủ nghĩa Mác - Lênin được”(9). Đây chính là giá trị nhân văn trong xây dựng mối quan hệ đồng chí, đồng nghiệp, giúp đỡ nhau cùng tiến bộ, góp phần củng cố đoàn kết, thống nhất trong Đảng; hoàn toàn xa lạ với cách ứng xử bao che, giấu giếm khuyết điểm hoặc lợi dụng tự phê bình và phê bình để nói xấu, hạ bệ, hạ uy tín của đồng chí, đồng nghiệp, càng xa lạ với “dĩ hoà vi quý”, thấy đúng không bảo vệ, thấy sai không đấu tranh.
Mặt khác, với công việc, mỗi cán bộ, đảng viên phải hết lòng, hết sức phụng sự Tổ quốc, phục vụ nhân dân; nói và làm theo đúng quan điểm, đường lối, chính sách, pháp luật của Đảng và Nhà nước; tận tụy và trách nhiệm, luôn có thái độ quyết tâm, dấn thân trong thực hiện nhiệm vụ, dám nghĩ, dám nói, dám làm, dám chịu trách nhiệm, dám đổi mới, sáng tạo, dám dương đầu với khó khăn, thách thức; đấu tranh chống biểu hiện sợ trách nhiệm, ngại đổi mới sáng tạo, lười phát biểu, không thể hiện quan điểm, chính kiến trong công việc,... Phải nhận thức sâu sắc rằng, trong mối quan hệ máu thịt giữa Đảng với nhân dân, Đảng vừa là người lãnh đạo, vừa là công bộc nhân dân; sức mạnh của Đảng nằm ở sự gắn bó mật thiết với nhân dân, ở lòng dân và niềm tin của nhân dân. Theo đó, phải không ngừng hoàn thiện tác phong quần chúng, tạo môi trường để nhân dân thực hành quyền dân chủ, dựa vào nhân dân để xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh. Để củng cố niềm tin của nhân dân, Đảng phải thực sự là hiện thân của đạo đức, văn minh, thực sự trách nhiệm và vì dân. Làm được điều đó, Đảng sẽ tăng cường được sức mạnh của mình và luôn được nhân dân tin yêu, bảo vệ.
Thứ tư, thực hành văn hóa nêu gương, phát huy tính tiền phong, gương mẫu của người đảng viên cộng sản.
Nêu gương là một trong những giá trị văn hóa, đạo đức truyền thống của dân tộc, có vai trò quan trọng trong giáo dục, thuyết phục mọi người nghe theo, làm theo. Muốn thực thi được quyền lãnh đạo, Đảng phải là lực lượng tiên phong, đi trước, lo trước, nói trước, làm trước và phải xem đây là phương thức lãnh đạo văn minh và tiến bộ nhất. Do đó, thực hành văn hóa nêu gương phải được xem là nội dung cốt lõi trong xây dựng văn hóa từ trong Đảng. Qua đó, Đảng lan toả giá trị, chuẩn mực và định hướng hình thành giá trị mới của văn hóa chính trị và văn hóa dân tộc, từng bước tạo ra “miễn dịch cộng đồng” trước mọi âm mưu, thủ đoạn chống phá của các thế lực thù địch. Nếu xem nêu gương là một trong những chuẩn mực đạo đức của người cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu, thì thực hành văn hóa nêu gương phải trở thành nhiệm vụ thường xuyên, liên tục của Đảng. Mỗi người cán bộ, đảng viên nếu tự mình không trong sáng, không gương mẫu, tự mình đã suy thoái, mất uy tín thì không thể lãnh đạo được ai, vì vậy “cán bộ, đảng viên chức vụ càng cao càng phải gương mẫu, cấp trên gương mẫu trước cấp dưới, cấp uỷ gương mẫu trước đảng viên, đảng viên gương mẫu trước quần chúng”(10).
Thực tiễn cho thấy, dân tin Đảng cũng xuất phát từ chính cái mà nhân dân “nhìn thấy”, tấm gương của cán bộ, đảng viên, chứ không hoàn toàn là cái mà nhân dân “nghe thấy”. Theo đó, mỗi cán bộ, đảng viên phải luôn ý thức được trách nhiệm của mình đối với Đảng, nhân dân và sự nghiệp cách mạng; thường xuyên tự trau dồi phẩm chất đạo đức cách mạng như “đánh răng, rửa mặt” hằng ngày; luôn có khao khát được lao động, cống hiến và sẵn sàng hy sinh cho sự nghiệp cách mạng; tiên phong, đi đầu trong mọi phong trào trách mạng, dám dấn thân và luôn đổi mới, sáng tạo, có thái độ rõ ràng trong việc ủng hộ cái đúng, cái mới, cái tiến bộ cùng tinh thần đấu tranh loại bỏ cái cũ, cái lạc hậu cả trong tư duy, nhận thức. Biểu hiện về năng lực, trí tuệ, phẩm chất và sự gương mẫu của mỗi cán bộ, đảng viên là hình ảnh thu nhỏ của đạo đức, văn minh của Đảng, là “mực thước” để quần chúng nhân dân tin Đảng, một lòng đi theo Đảng.
Thứ năm, coi trọng, khuyến khích văn hóa từ chức, năng lực nhận sai, sửa sai nhằm bảo đảm sự phát triển vững mạnh của một đảng cách mạng.
Đảng là đội tiên phong của giai cấp công nhân, đồng thời là đội tiên phong của nhân dân lao động và của dân tộc Việt Nam, là bộ phận ưu tú của dân tộc, bản thân Đảng cũng từ trong xã hội mà ra, không phải “trên trời rơi xuống”, vì vậy trong quá trình lãnh đạo Đảng cũng có thể phạm phải sai lầm, khuyết điểm và trên thực tế, có lúc Đảng đã phạm phải sai lầm, khuyết điểm. Tuy nhiên, điều quan trọng là bản lĩnh của Đảng, thể hiện thái độ ứng xử phù hợp, đúng đắn trước sai lầm, khuyết điểm. Chủ tịch Hồ Chí Minh chỉ rõ: “một Đảng mà giấu giếm khuyết điểm của mình là một Đảng hỏng. Một Đảng có gan thừa nhận khuyết điểm của mình, vạch rõ những cái đó, vì đâu mà có khuyết điểm đó, xét rõ hoàn cảnh sinh ra khuyết điểm đó, rồi tìm kiếm mọi cách để sửa chữa khuyết điểm đó. Như thế là một Đảng tiến bộ, mạnh dạn, chắc chắn, chân chính”(11). Thực tiễn 95 năm Đảng lãnh đạo cách mạng đã chứng minh, sau mỗi lần phạm sai lầm, khuyết điểm và kiên quyết sửa chữa sai lầm, khuyết điểm thì Đảng càng vững vàng và bản lĩnh hơn, trong sáng và trí tuệ hơn, được nhân dân tin yêu và ủng hộ hơn. Theo đó, ngày 3-11-2021, Bộ Chính trị ban hành Quy định số 41-QĐ/TW, “Về việc miễn nhiệm, từ chức đối với cán bộ”, thể hiện những giá trị tinh hoa của văn hóa từ chức trong đạo làm quan, đạo làm chính khách xưa và nay, vừa rất nghiêm minh nhưng rất nhân văn, nghĩa tình; Quy định số 144-QĐ/TW, ngày 9-5-2024, của Bộ Chính trị, về “Quy định chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên giai đoạn mới” cũng ghi rõ “Thực hiện văn hóa từ chức khi không đủ khả năng, uy tín”,…
Sự vĩ đại của Đảng không chỉ nằm ở năng lực hoạch định đường lối và lãnh đạo tổ chức thực hiện đường lối; hệ thống tổ chức chặt chẽ, khoa học và đội ngũ cán bộ, đảng viên trong sạch, gương mẫu, tận tụy, gắn bó máu thịt với nhân dân; ở trí tuệ, sự sáng tạo, bản lĩnh và tính kiên định trong những thời điểm cách mạng gặp khó khăn, thử thách,… mà còn được thể hiện ở văn hóa ứng xử, thái độ đối với sai lầm, khuyết điểm, làm sâu sắc hơn sự vĩ đại của Đảng. Cần khẳng định rằng, dám thừa nhận sai lầm, khuyết điểm và quyết tâm sửa chữa sai lầm, khuyết điểm để phát triển và tiến bộ; dám đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ và biểu hiện buông lỏng, xa rời các nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đảng... để chiến đấu và chiến thắng chính mình, tự hoàn thiện mình để trở nên vĩ đại hơn. Ngược lại, nếu hữu khuynh, bảo thủ, trì trệ, giấu giếm hạn chế, khuyết điểm, không những tạo ra nhiều hơn cơ hội để các thế lực thù địch xuyên tạc, thổi phồng, mà còn tự làm suy yếu đi sức mạnh tự thân, sức mạnh của lẽ phải, chính nghĩa của một Đảng cách mạng chân chính.
Đảng là hiện thân của đạo đức, của văn minh, là biểu hiện tập trung nhất của lương tâm, danh dự của mỗi cán bộ, đảng viên. Tuy nhiên, giá trị, chuẩn mực trong tổ chức và hoạt động của Đảng không phải nhất thành bất biến, mà phải thường xuyên được tu dưỡng, bổ sung, phát triển và bồi đắp phù hợp với bối cảnh tình hình và nhiệm vụ của cách mạng. Trong kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, cần tiếp tục nghiên cứu, hoàn thiện giá trị, chuẩn mực trong tổ chức và hoạt động của Đảng và thường xuyên quan tâm xây dựng văn hóa trong Đảng, làm cho văn hóa luôn hiện diện trong đời sống và trở thành sức mạnh nội sinh của Đảng, góp phần xây dựng Đảng ta trở nên vĩ đại hơn, vững vàng trước khó khăn, thử thách, đủ “sức đề kháng” để tự bảo vệ mình trước sự chống phá của các thế lực thù địch./.
----------------
(1) Xem: Hồ Chí Minh: Toàn tập, Nxb. Chính trị quốc gia Sự thật, Hà Nội, 2011, t. 3, tr. 458
(2) Văn kiện Đảng toàn tập, Nxb. Chính trị quốc gia, Hà Nội, 2000, t. 7, tr. 316
(3) Xem: Nghị quyết số 03-NQ/TW, của Ban Chấp hành Trung ương, ngày 16-7-1998, “Về xây dựng và phát triển nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tộc”
(4) Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII, Nxb. Chính trị quốc gia Sự thật, Hà Nội, 2021, t. I, tr.184
(5) Hồ Chí Minh: Toàn tập, Sđd, t. 12, tr. 403
(6) Nghị quyết số 05-NQ/TW, ngày 28-11-1987, của Bộ Chính trị, “Về đổi mới và nâng cao trình độ lãnh đạo, quản lý văn học, nghệ thuật và văn hóa, phát huy khả năng sáng tạo, đưa văn học, nghệ thuật và văn hóa phát triển lên một bước mới”; Nghị quyết số 03-NQ/TW, ngày 16-7-1998, của Ban Chấp hành Trung ương, “Về xây dựng và phát triển nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tộc”; Nghị quyết số 33-NQ/TW, ngày 9-6-2014, của Ban Chấp hành Trung ương, “Về xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước”; Kết luận số 76-KL/TW, ngày 4-6-2020, của Bộ Chính trị, “Về tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 33-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XI về xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước”,…
(7) Nguyễn Phú Trọng: Kiên quyết, kiên trì đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, góp phần xây dựng Đảng và Nhà nước ta ngày càng trong sạch, vững mạnh, Nxb. Chính trị quốc gia Sự thật, Hà Nội, 2023, tr. 136
(8) Nguyễn Phú Trọng: Xây dựng và phát triển nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tộc, Nxb. Chính trị quốc gia Sự thật, Hà Nội, 2024, tr. 246
(9) Hồ Chí Minh: Toàn tập, Sđd, t. 15, tr. 668
(10) Quy định số 144-QĐ/TW, ngày 9-5-2024, của Bộ Chính trị, về “Quy định chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên giai đoạn mới”
(11) Hồ Chí Minh: Toàn tập, Sđd, t. 5, tr. 301
Nguồn: https://tapchicongsan.org.vn/web/guest/nghien-cu/-/2018/1110302/coi-trong-xay-dung-van-hoa-trong-dang---nhan-to-quan-trong-tao-suc-manh-noi-sinh-cua-dang%2C-gop-phan-xay-dung-dang-va-he-thong-chinh-tri-trong-sach%2C-vung-manh-trong-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dan-toc.aspx
Bình luận (0)