Vydání jednacího řádu vlády

Premiér Le Minh Hung právě podepsal a vyhlásil nový pracovní řád vlády, který jasně definuje zásady, odpovědnosti a otázky, které budou projednávány a o kterých bude rozhodnuto.

Jménem vlády podepsal premiér Le Minh Hung dekret 191/2026/ND-CP ze dne 29. května 2026, kterým se vyhlašují vládní pracovní předpisy. Tyto předpisy se vztahují na vládu, premiéra, členy vlády, ministerstva, agentury na ministerské úrovni, lidové rady, lidové výbory na provinční úrovni (dále jen „ministerstva, agentury a obce“) a agentury, organizace a jednotlivce, kteří mají pracovní vztah s vládou a premiérem.

Premiér Le Minh Hung předsedal řádnému zasedání vlády v dubnu 2026 – prvnímu řádnému zasedání 16. vlády. Foto: VGP

8 pracovních principů vlády

Veškerá vládní činnost musí být v souladu s ústavou a zákony, zajišťovat vedení strany a uplatňovat princip demokratického centralismu. Vláda funguje v systému, který kombinuje kolektivní odpovědnost vlády s odpovědností premiéra a každého člena vlády. Vláda rozhoduje většinovým hlasováním o záležitostech spadajících do její jurisdikce.

Zdůrazňujte osobní odpovědnost a příkladné chování členů vlády a vedoucích ministerstev a agentur na ministerské úrovni. Každý úkol by měl být přidělen pouze jednomu vedoucímu orgánu, který ponese primární odpovědnost, přičemž jeho provádění budou koordinovat příslušné orgány.

Zajistit, aby práce byla vyřizována v rámci řádných pravomocí, postupů a procesů stanovených zákonem a tímto nařízením; posílit koordinaci, výměnu informací a zajistit jednotnost při vyřizování práce.

Zavést přidělování, delegování a autorizaci v souladu s právními předpisy, spolu s individualizovanou odpovědností, posílenou inspekcí, dohledem a kontrolou moci; zajistit centralizované vedení a jednotné řízení ze strany vlády.

Přísně vymáhat administrativní disciplínu a pořádek; uplatňovat princip kolektivního vedení a individuální odpovědnosti a zajistit, aby podřízení poslouchali a plnili pokyny, pokyny a úkoly svých nadřízených.

Zajištění otevřenosti, transparentnosti a odpovědnosti v organizaci a fungování vlády, ministerstev, ministerských agentur a obcí v souladu se zákonem; vytváření podmínek pro občany, podniky a společenské organizace, aby se mohly účastnit, monitorovat a přispívat k tvorbě a implementaci politik a zákonů.

Povzbuzujeme a chráníme úředníky, kteří se odvažují myslet, odvažují se jednat, odvažují se radit, odvažují se převzít odpovědnost a navrhovat nová a složitá témata pro společné dobro.

Podpora uplatňování vědy a techniky, digitální transformace a správy dat, včetně dat v reálném čase, ve vedení a managementu; budování jednotného, ​​bezproblémového, kontinuálního, demokratického, právního, profesionálního, moderního, efektivního a účinného administrativního systému, který slouží lidem.

Otázky projednávané a rozhodované vládou

Návrhy, projekty a návrhy dokumentů předkládané Národnímu shromáždění a stálému výboru Národního shromáždění v souladu se zákonem zahrnují: legislativní zaměření na volební období, roční legislativní programy a úpravy legislativních programů; návrhy politik; návrhy zákonů, vyhlášek, návrhy usnesení a další dokumenty stanovené zákonem.

Politiky a právní předpisy spadají do pravomoci vlády.

Strategie, plány a programy socioekonomického rozvoje v dlouhodobém, střednědobém a ročním horizontu; střednědobé a roční plány veřejných investic; pětileté plány výpůjček a splátek veřejného dluhu; pětileté finanční plány státu; odhady státního rozpočtu a roční plány alokace centrálního rozpočtu; závěrečné účetní závěrky státního rozpočtu; a další záležitosti v pravomoci vlády nebo předložené příslušným orgánům v souladu se zákonem.

Návrhy týkající se organizační struktury vlády; zřizování a rušení ministerstev a agentur na ministerské úrovni; zřizování, rušení, slučování a rozdělení správních jednotek; úpravy hranic; a přejmenování správních jednotek v souladu se zákonem, které budou předloženy příslušným orgánům k rozhodnutí.

Socioekonomická situace se pravidelně vyhodnocuje na měsíční, čtvrtletní, pololetní nebo roční bázi, stejně jako důležité a neočekávané problémy a hlavní úkoly a řešení pro řízení a řízení realizace plánu socioekonomického rozvoje.

Politiky rozvoje průmyslových odvětví, odvětví, regionů a lokalit spadají do pravomoci vlády, jak je stanoveno zákonem.

Pravomoc dočasně pozastavit, zastavit nebo zrušit právní dokumenty přísluší vládě v souladu se zákonem.

Přezkoumání vůdčí a řídicí práce vlády a premiéra a provádění pracovních předpisů vlády.

Další otázky, které zákon stanoví, že vláda musí projednat a rozhodnout o nich, nebo které se premiér rozhodne předložit k projednání.

Podle pracovního řádu jsou vláda, premiér, místopředsedové vlády a členové vlády odpovědní za zajištění transparentnosti ve své činnosti a za poskytování úplných a včasných informací o politikách, rozhodnutích a výsledcích svého řízení a hospodaření, jak je stanoveno zákonem.

Zdroj: https://congthuong.vn/ban-hanh-quy-che-lam-viec-cua-chinh-phu-459215.html