péče o dodatečný příjem pro zaměstnance

Kinhtedothi - Delegáti Hanojské lidové rady v rámci skupinové diskuse o implementaci zákona o hlavním městě z roku 2024 vyjádřili souhlas s dodatečnými příjmy pro kádry, státní úředníky a zaměstnance veřejné správy; zároveň uvedli, že se jedná o obsah, který má velký dopad na kádry a státní úředníky v hlavním městě.

Odpoledne 9. prosince na 20. zasedání delegáti Hanojské lidové rady ve skupinách projednali následující témata: Výsledky plnění úkolů socioekonomického rozvoje v roce 2024; Plán socioekonomického rozvoje města v roce 2025; Odhady místního rozpočtu a rozdělení rozpočtových prostředků na úrovni města v roce 2025; Plán veřejných investic v roce 2025 a úprava pětiletého střednědobého plánu veřejných investic na období 2021–2025 na úrovni města; Návrhy usnesení o provádění zákona o hlavním městě.

V Hanoji v současné době chybí více než 10 000 učitelů.

V diskusi ve skupině delegát Tran The Cuong, ředitel hanojského ministerstva školství a odborné přípravy, uvedl, že v uplynulém roce, díky silnému vedení a směru města a za účasti všech úrovní, sektorů a obyvatel hlavního města, došlo k mnoha silným krokům v socioekonomickém rozvoji města a zároveň bylo splněno mnoho důležitých úkolů. Zejména byl přijat zákon o hlavním městě a byly dokončeny a vládě předloženy 2 projekty kapitálového plánování, což jsou důležité právní základy pro rozvoj města v nadcházejícím období.

Delegát Tran The Cuong - ředitel hanojského ministerstva školství a odborné přípravy uvedl, že sektor vzdělávání má právo využívat zásad a mechanismů uvedených v článku 22 zákona o hlavním městě.

„Zejména sektor vzdělávání byl odměněn politikami a mechanismy v článku 22 zákona o hlavním městě a v současné době usiluje o specifikaci předpisů pro společné podniky, partnerství a zvyšování příjmů učitelů. Sektor se také snaží o digitální transformaci a vytváří inteligentní operační centrum, které bude moci z něj provozovat vzdělávací aktivity v celém městě,“ uvedl delegát Tran The Cuong.

Podle ředitele odboru školství a odborné přípravy Tran The Cuonga má Hanoj ​​největší vzdělávací rozsah v zemi a očekávání a tlaky jsou také velmi vysoké. Úsilí průmyslu se částečně splnilo, nicméně poměr učitelů na třídu je stále nízký a Hanoji v současné době chybí více než 10 000 učitelů. Město nyní navrhlo řešení, jako je zavedení hnutí „Školy se spojují, aby se rozvíjely – učitelé sdílejí odpovědnost“ a vyslání učitelů z centra města na předměstí s cílem zlepšit celkovou kvalitu vzdělávání a postupně zmenšit rozdíly v kvalitě vzdělávání mezi jednotlivými školskými jednotkami a školami v Hanoji.

Diskusní scéna ve skupině

Kromě toho se při překonávání nedostatku učitelů ukázala jako účinná i některá další řešení, jako například zřízení učitelské banky a nábor učitelů.

„Očekává se, že na tomto zasedání Lidové rady budou projednány a schváleny předpisy o úrovni bonusů pro učitele a studenty Hanoje, kteří dosáhnou vysokých výsledků v soutěžích na městské, národní a mezinárodní úrovni. Očekává se, že to výrazně přispěje ke zlepšení kvality vzdělávání v Hanoji,“ zdůraznil delegát Tran The Cuong.

Očekávání zákona o kapitálu a 2 velké plánovací projekty

V roce 2024 zaznamenala Hanoj ​​velké vítězství, když 28. června 2024 Národní shromáždění schválilo zákon o hlavním městě s účinností od 1. ledna 2025 a vydalo stanoviska ke dvěma hlavním plánům: Generálnímu plánu výstavby hlavního města do roku 2030 s vizí do roku 2050 a projektu úpravy Generálního plánu výstavby hlavního města do roku 2045 s vizí do roku 2065. „Národní shromáždění schválilo zákon o hlavním městě a v blízké budoucnosti budou schváleny dva hlavní plány – to je základ, který pomůže Hanoji rozvíjet se rychleji a silněji,“ vyjádřil se delegát Nguyen Ngoc Viet (okresní skupina My Duc).

Delegát Nguyen Ngoc Viet (okresní skupina My Duc) hovořil o skupině.

V diskusi delegát Duong Hoai Nam (okresní skupina Long Bien) uvedl, že výsledky plnění úkolů socioekonomického rozvoje v roce 2024 za obtížných podmínek, ale dosažení výsledků, jsou rokem tvorby. Zákon o hlavním městě z roku 2024 byl přijat a Městská lidová rada jej konkrétně provedla prostřednictvím 12 usnesení, která mají velký dopad na bezprostřední i dlouhodobý rozvoj hlavního města.

Pokud jde o implementaci zákona o hlavním městě, delegáti vyjádřili souhlas se zvýšením příjmů pro kádry, státní úředníky a veřejné zaměstnance; zároveň se domnívali, že se jedná o obsah, který má velký dopad na kádry, státní úředníky a veřejné zaměstnance hlavního města. Díky zvýšené pozornosti režim zvýší smysl pro odpovědnost a vytvoří mezi kádry a státními úředníky nadšenou atmosféru.

Zdroj: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-luat-thu-do-2024-quan-tam-thu-nhap-tang-them-cho-can-bo.html