Delegerede deltager i ceremonien i anledning af 30-års jubilæet for avisen Labor & Social Affairs.
For præcis 30 år siden, den 25. august 1993, blev avisen Arbejds- og Socialministeriet (MOLISA) født, den første avis, der bidrog til landets reform og fornyelsen af vietnamesisk journalistik. Men få mennesker ved, at denne fødsel krævede en enorm indsats.
Ifølge erindringer fra journalisten Nguyen Ngoc Nien, tidligere chefredaktør for avisen Labor & Social Affairs, der dedikerede næsten hele sin ungdom og entusiasme til avisens udvikling: I 1980'erne stod vores land over for utallige store udfordringer: Beskæftigelsesproblemet var et presserende spørgsmål; lønpolitikken efter fiaskoen med Price-Lean-Money-reformen i 1985 var et ekstremt vanskeligt problem; politikker vedrørende dem, der havde bidraget til nationen, og håndtering af konsekvenserne efter krigen i et land, der havde oplevet langvarig krigsførelse, osv., osv. Arbejds- og socialområdet var i sandhed ved at blive to store nationale spørgsmål!
Minister Tran Dinh Hoan besøger og arbejder på avisen Arbejds- og Socialministeriet.
I den sammenhæng værdsatte den daværende chef for Ministeriet for Arbejds-, Invalide- og Sociale Anliggender – Dr. Tran Dinh Hoan, minister og medlem af Centralkomitéen – dybt behovet for en avis, der kunne fungere som ministeriets officielle talerør. Denne avis skulle fungere som et værktøj til at formidle retningslinjer, politikker og formulere strategier, samt indsamle feedback fra virkelige situationer for løbende at forbedre politikudformningen. På det tidspunkt, selvom ministeriet var et stort regeringsorgan med et ekstremt stort ansvar, havde det kun et forskningsorienteret magasin, hvilket var utilstrækkeligt til at formidle information om alle aspekter af dets arbejde bredt. Hans idé til en ny avis blev derefter formidlet og kommunikeret i hele ledelsen og hele ministeriet.
Tidligere chefredaktør Nguyen Ngoc Nien mindes avisens tidlige dage.
Ifølge journalisten Nguyen Ngoc Nien er det valgte avisnavn, "Arbejde & Samfund", også meget meningsfuldt, da det perfekt formidler budskabet fra en avis, der fungerer som det officielle talerør for Ministeriet for Arbejde, Invalide og Sociale Anliggender.
Avisens grundlæggelsesdato har også en særlig betydning. "I begyndelsen af august 1993 var alle forberedelser til avisens lancering afsluttet. Nu var det tid til at vælge en smuk dato for dens fødsel. Den første redaktion bestod af Hero Trinh To Tam, Le Van Minh, Kim Quoc Hoa og mig selv, som alle var tidligere soldater. For at bevare et smukt og heroisk minde præsenterede vi et forslag til minister Tran Dinh Hoan og viceminister Trinh To Tam, hvor vi bad om tilladelse til at vælge den 25. august - fødselsdagen for general Vo Nguyen Giap - den ældre bror til Vietnams folkehær - som grundlæggelsesdato. Dette initiativ fik straks støtte fra ministeriets ledelse. Derfor havde avisen for arbejds- og sociale anliggender en meget betydningsfuld fødselsdato. Den 25. august 1993, efter en kort periode med hastende organisering og drift, blev det første nummer officielt udgivet og bredt distribueret landsdækkende. Før det, natten til den 21. august 1993, blev det første nummer udgivet." "Trykningen blev færdiggjort i Ho Chi Minh City, og den 23. august blev aviserne fløjet til Hanoi . Den 24. august blev avisen officielt lanceret i Hanoi, og på dens grundlæggelsesdag, den 25. august, afholdt den en meget højtidelig lanceringsceremoni i Genforeningspaladset i Ho Chi Minh City," delte journalisten Nguyen Ngoc Nien.
En meget opmuntrende udvikling, som delt af vicechefredaktør Nguyen Thu Hang, er, at avisen Labor & Social Affairs fra sine tidlige dage tiltrak mange skarpe journalister og skribenter fra mediebranchen. Lokaliteter, organisationer og virksomheder abonnerede alle på avisen Labor & Social Affairs, hvilket resulterede i et meget højt oplag. Fra at være en avis trykt i Syden, der udgives hver anden uge, øgede avisens udgivelse til én gang om ugen, derefter to gange om ugen, og i sit andet år, den 31. august 1995, gennemgik avisen, med det formål løbende forbedringer for at imødekomme informationsbehovene, en omfattende fornyelse af indhold og format, lanceringen af en ny serie og stigning til tre numre om ugen.
Avisen etablerede hurtigt sine sektioner og klummer om arbejde, beskæftigelse, erhvervsuddannelse, fortjenstfulde personer osv., hvilket afspejlede den unikke identitet af Arbejdsministeriets, Krigssyge- og Socialministeriets sektoravis. Alle ministeriets og dets afdelingers aktiviteter blev dækket og afspejlet hurtigt, fuldt ud og dybdegående af avisen…
Vicechefredaktør Nguyen Thu Hang gennemgik den 30 år lange rejse med at opbygge og udvikle avisen Labor & Social Affairs.
I årenes løb har avisen gennemgået mange forandringer, der fundamentalt har styrket sine journalistiske processer og personaleorganisation. Avisen følger nøje sine principper og mål, forbedrer kvaliteten af sit indhold, øger dets aktualitet, dybde og attraktivitet og fremmer den kollektive styrke. Personalet og journalisterne er formelt og systematisk uddannet og deltager regelmæssigt i årlige faglige udviklingskurser arrangeret af ministeriet; kurser fra det svenske SIDA-projekt arrangeret af presseafdelingen ( Ministeriet for Information og Kommunikation ); journalistiske faglige udviklingskurser; gennem forslag, vejledning og rådgivning fra den redaktionelle ledelse; og gennem intern træning i redaktionen.
I slutningen af 2013 lancerede avisen for arbejds- og socialpolitik sin online generelle informationsportal (Dan Sinh), og i september 2016 tilføjede onlineavisen Dan Sinh (med domænet baodansinh.vn) endnu en informationskanal inden for social velfærd. Informationen bliver hurtigere, mere omfattende og afspejler en moderne journalistisk stil, hvor journalisternes færdigheder støt forbedres.
Efter 30 års etablering og udvikling har avisen for arbejds- og socialanliggender nu 8 afdelinger og repræsentationskontorer. Organisationsstrukturen er blevet strømlinet og fungerer nu koordineret. Fra at være en partiafdeling under ministeriets partikomité har avisen nu en græsrodspartikomité med 45 medlemmer, der opererer i 6 underordnede afdelinger. Græsrodsfagforeningen har 58 medlemmer. Ho Chi Minh Kommunistiske Ungdomsunion har 6 medlemmer.
Trods fremkomsten af online nyheder og et betydeligt fald i antallet af trykte læsere fortsætter avisen Labor & Social Affairs med at stræbe efter at finde måder at opretholde et stabilt oplag. Med tre numre om ugen når det gennemsnitlige oplag over 10.000 eksemplarer pr. nummer.
Avisen har også sat sit præg med adskillige medie- og eventaktiviteter. Programmer, som avisen har medarrangeret, har været succesfulde, prestigefyldte og opnået deres mål. Mange af avisens arrangementer har efterladt et positivt indtryk på læserne og det bredere samfund, såsom kulturudvekslingsprogrammet "Sacred Homeland" i Grand Theater i 2016 (senere omdøbt til "Sacred Vietnam"). I 2018 afsatte programmet "Sacred Homeland" midler til at organisere gaveuddelinger til politikmodtagere i Vinh Loc-distriktet (Thanh Hoa-provinsen) med næsten 200 millioner VND. Derudover er andre programmer og arrangementer, såsom "Vietnam HR Awards", der hædrer virksomheder med fremragende HR-politikker, og "Top 100 bedste produkter og tjenester til familier og børn", blevet vedligeholdt og drevet effektivt i de sidste 10 år.
Avisen organiserer regelmæssigt velgørende sociale aktiviteter, såsom at give gaver til børn i særlige situationer, familier der modtager fortrinsbehandling, pleje og støtte heroiske vietnamesiske mødre, bygge huse med medfølelse og give gaver til fattige mennesker i fjerntliggende områder hvert år.
Som bekræftet af viceminister for arbejde, invalider og sociale anliggender, Nguyen Thi Ha, har avisen for arbejde og sociale anliggender gjort bemærkelsesværdige fremskridt i løbet af de sidste 30 år. Avisen for arbejde og sociale anliggender, onlineavisen Dan Sinh og den særlige sektion og publikation "For Børn" har konsekvent opretholdt deres principper og mål og været førende inden for kommunikation af politikker og love om social sikring, arbejde, beskæftigelse, krigsinvalider, forebyggelse af sociale problemer, børn og ligestilling mellem kønnene. De har effektivt fungeret som ministeriets talerør og et forum for folket, hvor de aktivt har formidlet partiets retningslinjer og statens politikker og love, bidraget til social konsensus og styrket folkets tillid til partiets og statens lederskab inden for arbejde, krigsinvalider og sociale anliggender.
Det journalistiske og mediemæssige landskab undergår betydelige forandringer. Specifikt for avisen Arbejds- og Socialministeriet vil Ministeriet for Arbejds-, Invalide- og Socialministeriet fortsætte fase 2 af sin omstruktureringsplan for ministeriets medier. Avisen kan opleve yderligere store ændringer i sin organisationsstruktur og personale. Mange udfordringer ligger sandsynligvis forude.
Viceminister Nguyen Thi Ha overrakte et anerkendelsescertifikat fra ministeren for arbejde, invalide og sociale anliggender til avisen Labour & Social Affairs for dens betydelige bidrag til avisens udvikling.
Men som vicechefredaktør Nguyen Thu Hang udtalte, er alle avisens journalister og medarbejdere klar over, at hver person under alle omstændigheder altid udfører sine pligter korrekt som ægte journalister, der konstant dyrker professionel etik, politisk skarpsindighed og professionelle færdigheder for at opnå de seks journalistiske ord, som den erfarne journalist Huu Tho nævnte: "Lyse øjne, rent hjerte, skarp pen!"
For bedre at kunne udføre de politiske opgaver, som ministeriet har tildelt, og for bedre at imødekomme læsernes behov i den nye situation, anmodede viceminister Nguyen Thi Ha i sin tale ved 30-års jubilæet for avisen Arbejds- og Sociala Anliggender om, at avisens ledere, journalister og personale stolt opretholder avisens 30-årige tradition med at opbygge en sektorspecifik avis, standhaftigt overholder dens principper, mål og målgruppe; fokuserer på at formidle information og mobiliserer organisationer, enkeltpersoner og befolkningen til at implementere partiets retningslinjer og politikker samt statens love og regler inden for arbejde, mennesker med fortjenstfulde tjenester og sociale anliggender; afspejler tanker, forhåbninger og liv hos arbejdere, mennesker med fortjenstfulde tjenester til revolutionen og andre sociale grupper; aktivt identificerer og roser gode mennesker og gode gerninger og formidler eksemplariske avancerede modeller. Vi stræber efter at bekæmpe og kritisere overtrædelser, korruption og negative fænomener og sigter mod at blive en førende avis inden for kommunikation af politikker og love relateret til social sikring, arbejde, beskæftigelse og dem, der har udført fortjenstfulde tjenester.
Aviser skal konstant forbedre kvaliteten af deres personale, innovere indhold og format og udvikle strategier, der omfavner moderne teknologi; de skal opbygge et team af journalister og redaktører med stærke politiske overbevisninger, upåklagelig etik, professionel ekspertise, dynamik, kreativitet og evnen til at forstå og udøve deres profession i det digitale miljø.
Aviser skal implementere it-applikationer til at understøtte ledelse, drift og arbejde i deres aktiviteter; deltage i opbygningen af en digital platform til indholdsdistribution og deling af journalistiske data og være klar til at udføre opgaver under de nye forhold som anvist af ministeriet.
Disse direktiver fra viceministeren repræsenterer også den rejse og de mål, som personalet på avisen for arbejds- og socialanliggender er fast besluttet på at stræbe efter. I løbet af de sidste 30 år har avisen overvundet mange vanskeligheder og udfordringer og aktivt deltaget i arbejdets, krigsinvalides og samfundets sag, og med rette fortjent sin plads som talerør for Ministeriet for Arbejds-, Krigssyge- og Socialanliggender. Denne standhaftige og urokkelige forpligtelse vil fortsat være fundamentet for, at avisen for arbejds- og socialanliggender med selvtillid kan bevæge sig mod fremtiden.
PV
[annonce_2]
Kilde








Kommentar (0)