![]() |
| Lokkemåden om "nemt arbejde, høj løn" er ved at blive en fælde for mange unge arbejdstagere (illustrativt billede). |
Sofistikerede taktikker
I håb om at finde et deltidsjob, der kunne forsørge sin familie, gennemgik Hoang Thi Kim Anh (Phong Thai-distriktet) sociale medier som Facebook, Instagram, Threads, Telegram osv. Kim Anh stødte ofte på jobannoncer, der tilbød generøse lønninger, let arbejde og høj løn uden krav om nogen uddannelse eller kvalifikationer. Derudover sendte og ringede online "jobmæglere" hende konstant beskeder og inviterede hende til at arbejde med høj løn og kun krævede et depositum for at "reservere" stillingen. "Da jeg hørte om, at man skulle betale et depositum for at 'reservere' jobbet, blev jeg mistænksom og overførte ikke penge til disse personer," fortalte Kim Anh.
Ifølge Mai Quang Chinh, direktør for SULECOs afdeling af Labor Export and Expert Services Joint Stock Company i det centrale Vietnam, er nuværende svindel ofte rettet mod arbejdernes almindelige ønske om at tjene høje indkomster uden uddannelse. Svindlere kommunikerer med arbejdere via sociale medier og opfordrer dem til at sende penge til personlige konti uden klare kontrakter eller dokumentation.
Hr. Dang Tu Minh Son, vicedirektør for Hue City Employment Service Center, sagde, at svindlere kan bruge uofficielle fansider som "Jobs in Hue", "Quick Jobs in Hue" osv. på sociale medier til at indsamle oplysninger fra jobsøgende og virksomheder, der ønsker at ansætte. Disse svindlere ringer derefter til jobsøgende og kræver et depositum på 50.000-100.000 VND for at introducere dem til jobstillinger. Med et så lille depositum falder mange arbejdere i fælden. Nogle udgiver sig endda for at være virksomheder for at rekruttere arbejdere og opkræve depositum. De udgiver sig derefter for at være centret ved at forfalske dokumenter og segl for at få arbejdere til at arbejde i virksomheden. Takket være det tætte samarbejde mellem centret og virksomhederne er disse svigagtige aktiviteter dog blevet opdaget.
Ifølge oplysninger fra Hue City Department of Internal Affairs lover svindlere ofte "garanteret accept", "hurtig afrejse", "ingen fremmedsprog kræves" og "lavere omkostninger end reguleret" og kræver, at arbejdere overfører titusindvis til hundredvis af millioner af VND i depositum for ansættelseskontrakter i udlandet. Hue City Department of Internal Affairs har også modtaget adskillige klager fra borgere om at være blevet lokket til at betale penge for at "sikre en plads" i industrizoner i Syden eller for sæsonarbejde i udlandet. I nogle tilfælde betalte arbejdere mellem 10 millioner og 30 millioner VND i depositum, men blev ikke tildelt job som lovet; kontrakterne var uklare, og i nogle tilfælde var der ingen juridisk enhed til at tage ansvar.
Vær forsigtig, ellers mister du måske dine penge og får ikke jobbet.
Ifølge hr. Le Xuan Hai, vicedirektør for Hue Citys afdeling for indre anliggender, skyldes årsagen til, at arbejdere let bliver ofre for svindel, mangel på juridisk information om arbejdsmarkedet og regler relateret til arbejdsformidling. Derudover får presset for at finde arbejde og tjene penge arbejdere let til at tro på ubegrundede løfter. Desuden fremmer den stigende forekomst af ubekræftede oplysninger via sociale medier også svindel. Nogle arbejdere tøver også med at kontakte statslige myndigheder for at få bekræftet deres arbejde, hvilket får dem til at indgå aftaler med ukvalificerede mæglere.
"Arbejdstagere skal være forsigtige lige fra jobsøgningsfasen. De bør kun søge job gennem jobformidlingscentre eller virksomheder, der er licenseret af de kompetente myndigheder; de bør ikke handle med uafhængige mæglere eller dem med uklar juridisk status. Samtidig bør arbejdstagere absolut ikke overføre depositum eller mæglergebyrer, før de underskriver en juridisk kontrakt og før de fuldt ud har verificeret oplysninger om rekrutteringsfirmaet. For dem, der arbejder i udlandet, skal de omhyggeligt kontrollere listen over licenserede virksomheder og ikke stole på ulovlige løfter som "hurtig afrejse", "ingen kontrakt kræves" eller "gebyrer uden for kontrakten". Når de opdager usædvanlige tegn, bør de straks rapportere dem til myndighederne for at få hjælp til at undgå omfattende tab," understregede hr. Hai.
For at skabe beskæftigelsesmuligheder for arbejdstagere opdaterer Hue City Employment Service Center regelmæssigt officielle rekrutteringsoplysninger, arrangerer månedlige jobmesser og tilbyder gratis jobrådgivning og formidlingstjenester. "Vi opfordrer arbejdstagere, der søger arbejde, til at besøge centret direkte eller kontakte os via officielle kanaler for at få rådgivning og støtte. Dette hjælper ikke kun arbejdstagere med at få adgang til passende jobmuligheder, men undgår også unødvendige risici," udtalte Dang Tu Minh Son, vicedirektør for Hue City Employment Service Center.
For at beskytte arbejdstagere mod jobsøgningssvindel styrker indenrigsministeriet sin indsats for at udbrede arbejdslovgivningen og advare om svigagtige ordninger gennem officielle informationskanaler. Samtidig koordinerer ministeriet med bypolitiet, relevante afdelinger, agenturer, lokale myndigheder og centralregeringsorganer for hurtigt at opdage og håndtere organisationer og enkeltpersoner, der viser tegn på at overtræde loven.
Kilde: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/phap-luat-cuoc-song/canh-giac-bay-lua-tuyen-dung-162614.html









Kommentar (0)